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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
労災で認定されたことも、コメント出さずにそのまま放置。会議はしょっちゅう開かれていましたが、何のための会議だった...続きを読む(全182文字)
ゴンチャロフ製菓株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ゴンチャロフ製菓株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にゴンチャロフ製菓株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
労災で認定されたことも、コメント出さずにそのまま放置。会議はしょっちゅう開かれていましたが、何のための会議だった...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本当にないと思う。優秀な仕事ができる社員さんがいるのは事実だが、そういった方はとにかく気が荒い。怒鳴り散らすのが当たり前。
【気になること・...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い方ばかりでとても働きやすいいい環境でした。ミスをしたりした時も他の課の方がフォローの言葉をかけてくれたり、親身になってくれたりしました。...続きを読む(全183文字)
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とにかく、年功序列という言葉がピッタリでした。
社内で功績を残さなくとも、ある程度の年齢になれば役職がつきます。(しかし、男性のみ。)女性は大卒なら出...続きを読む(全159文字)
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多かれ少なかれ、何処のお店も一緒とは思いますがかなり店長に左右されてしまう面はどうしてもあると思います。私が居た店舗は店長が他店でも有名なくらい、気がキ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
特になし。強いて言うならば実力主義というわけではないため、とりあえず長く勤めていたら給料があがる流れに身を任せる人にはチャンスがあるかもしれ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前職では年収制度が職務内容や成果と十分に連動しておらず、評価が給与に反映されにくい点に不満を感じていました。同じ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
よかった点は何一つありませんでした。
(.勤めていたのは10年前以上になるので参考にならないと思います)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
e-Learningや資格取得などは何一つありませんでした。
周りの方から『この資...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されたかわかりませんが、本社はドアが開きっぱなし(真冬でも)、トイレも寒く、女性が...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
忙しい時期は三か月ほどでその時期以外は残業はあまりない。また変則的なカレンダーで春頃は休みが多めになる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
これといって良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を覚えても更に仕事を割り振られるだけで給料には反映されません。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
単純作業の繰り返しなので慣れてしまえばそんなにきつくはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが見て覚えろとい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社員のボーナスは合わせて4ヶ月分だそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの場合基本的に上がりません。社員の方もあまり...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
交通費は支給されます。社員は条件付きで住宅手当がありますがお気持ち程度です。実家が近い場合はでません。他に目立った福利厚生はないです。
【気...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
地頭のよい人が多く、また、社員同士の差別や派閥(学閥など)がないので、社員同士のコミュニケーションがとてもしやすい。イジメも聞いたことがない...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
管理職になりたがらない人が多い。誰を見て仕事をしているか、わからなくなることが多い。退職者も多く、成り手がいない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
チームメンバーはいい方が多く、働きやすい環境ではあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者によって、雰囲気が大きく変わる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職というより、役員クラスは大欠品を起こしたり、経営が厳しくボーナス減らす結果となったりしても責任をとったりし...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
繁忙期は4勤2休の2交代制12時間勤務
閑散期は5勤2休の3交代制。
一部生産ラインは深刻な人手不足により、閑散期なのに5勤2休の2交代制に...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
食品を扱うものとしての衛生観念が乏しい
キッチンの様子を知っているものとして客として買いたいとは思えない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
温かく、優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
上昇志向のある方や仕事のできる方ほど別の会社にいく。ボーナスは年々良くなくな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員同士の中は良く、若手からシニアまで連携は取れている。
社員旅行も盛り上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と役員との温度...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
血族以外の社員でも成果をあげた者には役員の道が開かれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の恣意的なが意思決定があるので現場...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
若い方が多い
女性も比較的多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
中間年代がいない
本業以外の課題研究やチームがたくさんあり業務圧迫気味続きを読む(全79文字)
| 会社名 | ゴンチャロフ製菓株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ゴンチャロフセイカ |
| 設立日 | 1947年6月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 580人 |
| 代表者 | 光葉正博 |
| 本社所在地 | 〒650-0001 兵庫県神戸市中央区加納町4丁目3番2号 |
| 電話番号 | 078-881-1187 |
| URL | https://www.goncharoff.co.jp |
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