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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与が多い。ベースアップも毎年行われる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は一般的か少し低いくらいだが賞与が多いので年収で見ると高い方続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ウエットマスター株式会社
ウエットマスター株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ウエットマスター株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にウエットマスター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
賞与が多い。ベースアップも毎年行われる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は一般的か少し低いくらいだが賞与が多いので年収で見ると高い方続きを読む(全79文字)
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【良い点】
頑張っても頑張らなくても横並びで昇給していきます。残業代はしっかり出ますので、頑張らず無駄に残業してもその分支払われます。
【気になること・...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
毎年ベースアップは行っており、ボーナスも年3回支給されるので年収は同レベルの企業と比較してかなり高いと思われます。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ボーナスが大企業並みに出るのが救い。基本給が少ないだけにボーナス頼りであるが、この規模の会社で年収換算すれば悪くない水準と思う。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業時間すべて支払われます。
賞与も社員全員に支払われ、業績が良ければ社員しっかりとに還元されます。
業績も社内にすべて隠さず公開されている...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ある程度頑張れば評価はされる。上司も良き理解者だったからかも知れないが、それによってボーナスの査定が上がったことがある。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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部署により、女性の仕事量に差がありました。
それでも、給与は入社年数で決まっていました。
なので、ラッキーな人もいれば、はずれな人もいる状態でした。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
休みも希望の日に取りやすく、残業も極めて少なかったためワークライフバランスはきちんと取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
現在は売り上げも好調でその分賞与にもにちんと反映されている点はやりがいに感じる。シェア率が高いため将来性もあるのではないだろうか。
【気にな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
退職金がある
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助はなく、副業も禁止である。
リモートワークの制度は緊急事態宣言解除と共に廃止さ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
優しい人柄の方がおおく、アットホームな会社である。働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風が少し独特でありまた社歴が...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
穏やかな人が多いため働きやすいと思う。部署によってはクセの強い人もいると思うが、過激な人はいないのではないか
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業が少なくワークライフバランスがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が多くまた平均年齢も高いため昭和的な考えの方が多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ニッチな業界でシェア率が高く安定しているため
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えが残っており、ペーパーレスやリモートワークは程遠い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的に人柄の良い方が多く、働きやすい職場だったかなと思います。休みも基本的には取りやすかったかなと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
加湿器に関する知識は全くなかったのですが、丁寧に指導していただきました。分からないことはすぐに質問できる環境でよかったです。また、新卒として...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
私が勤務していた頃は事務職の方は人柄の良い方々ばかりで働きやすかったです。また、繁忙期以外は有給も基本的には取得しやすい環境でした。育休を取...続きを読む(全465文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列な印象
【気になること・改善したほうがいい点】
誰がどう評価しているかわかりづらく、面談で告げられる結果に納得するしかない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
海外駐在時の待遇は、日本勤務よりも手厚く生活面の補助もあるため、一定の経済面での安心感はある。業界特性としてプロジェクト規模が大きく、成果次...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
営業職は、成果を出せば年収1000万円も現実的に目指せる評価制度であった。基本給は他社と比べて特段高いわけではないが、インセンティブの歩合率...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
金になる仕事を持ってきた社員には賞与を、金にならない仕事を持ってきた社員には賞与はないそう。
“賞与あり“で入社...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
給料はいいほうでした。ボーナスがない分げっきゅうがよくなっている。
年収でみてもよいほうだとおもう。資格を取れば手当も付き給料もあがる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
給与面は決して低いわけではなく、賞与も安定して出てる。
作業員の減少傾向もあり配電工事の需要自体は相対的に高まっていることから賞与が安定的に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やってもやらなくても給料はそこそこもらえる
級職によって貰える額は変わるが
大差はないし年齢で勝手に上がる部分もあるため
やらない人にとって...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
北海道内企業のなかでは、高水準であるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で上がっていくことや、部署によって上がりづら...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
月給が額面30もらえる為、新卒で手取り25万は高い方だと思う。
他の友人たちに聞いても高い方だと言われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
新卒入社から二年間は研修期間のため売上や施工実績に関係なく賞与額や給料が一定額貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと頑...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | ウエットマスター株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウエットマスター |
| 設立日 | 1969年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 202人 |
| 売上高 | 67億8300万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 金田 明雄 |
| 本社所在地 | 〒161-0032 東京都新宿区中落合3丁目15番15号 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 平均給与 | 650万円 |
| 電話番号 | 03-3954-1117 |
| URL | https://www.wetmaster.co.jp/ |
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