この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんな仲が良く、飲み会が多い。刺さる人には刺さる。
飲み会に参加しなくても普通にしてればハブっれることはない。
良くも悪くも大学生の延長のよう...続きを読む(全150文字)
ウエットマスター株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ウエットマスター株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にウエットマスター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんな仲が良く、飲み会が多い。刺さる人には刺さる。
飲み会に参加しなくても普通にしてればハブっれることはない。
良くも悪くも大学生の延長のよう...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の風通しや社員の人柄は良いです。性格の悪い人や、パワハラ発言をする人間はほぼいないと思います。社内での飲み会も多く、色んな誘いが多くありま...続きを読む(全381文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2022年5月10日【良い点】
休んでも、仕事をこなしてもこなさなくても給料はいっさい変わりません。頑張っても変わりません。評価の基準がいっさい分かりませんので。個人的にごま...続きを読む(全236文字)
【良い点】
現場管理の契約社員の場合、基本的には日給月給制で賞与無しだが、繁忙期以外でも最低22日分の給与保証があった部分は良かったと感じる。
【気になる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
部署によりますが、有給を取りやすいです。基本暦通りの休みなので、予定も立てやすいです。引き継ぎをしていれば長期休みも可能。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
ニッチな業界でトップシェアを誇るため、現場仕事はたくさんあります。
競合他社もそこまで大きくないためなかなかシェアを奪われる心配はないと思いま...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
非常に働きやすく、辞める人が少ないです。
多少女社会はありますが、基本的にみんな仲がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事し...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
頑張っても頑張らなくても横並びで昇給していきます。残業代はしっかり出ますので、頑張らず無駄に残業してもその分支払われます。
【気になること・改...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
基本的にはホワイト企業なので退職する人は少ない。中途で彷徨ってきた人もこの会社で落ち着くケースもある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
部門によって残業時間は違うが、残業代はきっちり支払われる会社である。業界柄土日に仕事をしなければならないこともあるが代休は必ず取得できる。
【...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
毎年ベースアップは行っており、ボーナスも年3回支給されるので年収は同レベルの企業と比較してかなり高いと思われます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ボーナスが大企業並みに出るのが救い。基本給が少ないだけにボーナス頼りであるが、この規模の会社で年収換算すれば悪くない水準と思う。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
繁忙期、非繁忙期が分かれがちなので、忙しい時期はそれなりに残業することになるものの、営業に関して言えば、客先ありき、現場ありきなので比較的自分...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
IT系が疎いがここ最近改善しようとする努力が見られる。他企業同様、コロナ禍で一気に進んだ感じ。他企業では当たり前のことでもこれまでできていなか...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
いい人が多い。基本的にはみんな仲が良く飲み会も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい人が多い反面、頼りになる人が少ない。
できる...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員同士仲が良いです。
共に業務をやっていく仲間という雰囲気もあり、切磋琢磨やっている雰囲気あります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
全体的に若い人間が多いため、早期の出世も狙うことができる。年功序列の雰囲気もあることにはあるが比較的成果主義の傾向がある。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
管理職以外の社員は良い人ばかりです。管理職にさえならなければ嫌われる事もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとほぼ...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工事部は高卒社員が多く
また工事系の管理職も高卒出身者が
多いため
実力と人望さえあれば
出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
良い人が多い。
会社全体の集まりは、基本正社員は全員参加だが、パートは任意なのでありがたい。
店舗ごとの食事会等も定期的にある。
それへの参加...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると年俸制になって残業代出なくなるので給料が減ります。出張費は増えます。すずめのなみだだけど。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
本当に良い社員、部長、本部長もいるのが救い。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対に見て覚えろパターンの古い人間も多く、パワハラまがい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は常に社長への不満を言っています。常に不満だらけで、雰囲気が悪いです。不満を持つ社員、契約社...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員間や同僚との仲が良いところが多い印象
人によるがフォローも手厚い人も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく一部ではあるがパワハ...続きを読む(全112文字)
会社名 | ウエットマスター株式会社 |
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フリガナ | ウエットマスター |
設立日 | 1969年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 202人 |
売上高 | 67億8300万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 金田 明雄 |
本社所在地 | 〒161-0032 東京都新宿区中落合3丁目15番15号 |
平均年齢 | 42.3歳 |
平均給与 | 650万円 |
電話番号 | 03-3954-1117 |
URL | https://www.wetmaster.co.jp/ |
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