ウインライトの評判・口コミ一覧（全84件） 3ページ目

・住宅補助(会社から2km圏内の場合)あり
・健康診断受診あり
・産業医による健康相談あり
・プロジェクトインセンティブ(特別賞与)あり
・プロジ...続きを読む(全153文字)

福利厚生面では、会社近くに住む社員を対象とした住宅補助、BV食事券による食費補助があります。また、海外赴任者には国内住居にかかわる補助や一時帰国の際の渡航...続きを読む(全209文字)

社員間の人間関係は良い方だと思います。昼休みに複数のグループが携帯ゲーム機で遊んでいる光景というのも、(ゲームを扱っている企業とはいえ)なかなか見られない...続きを読む(全189文字)

オンラインゲームやソーシャルゲームを扱っているので、作ったものを即座にユーザーに届けられるという点では、非常にやりがいを感じています。また、そこで得たユー...続きを読む(全167文字)

海外展開・スマートフォン向けコンテンツへの取り組みを早い段階から行っていて、とにかく他社より先行しようというトップの発言や施策が目立ちます。そういう意味で...続きを読む(全178文字)

男女差別はありません。
社風として、スピードを求められながらもギスギスしておらず、
男性社員の方にも、感情的にならずに人の話に耳を傾けられる人が多い印象...続きを読む(全169文字)

自分の意思と、タスクコントロールをしっかり行っていれば、比較的バランスの取れたワークライフを実現できると思います。
逆に、タスクコントロールが出来ず、言...続きを読む(全179文字)

福利厚生はわりとシッカリしているほうだと思います。
・残業手当が出る
・少ないけど、住宅手当が出る
・徹夜とかは基本的に無い
・代休をちゃんと取れる...続きを読む(全169文字)

業務た多忙な場合は土日出社など結構続く、ただし、代休・
有給休暇などを取るようマネージャーから言われたりするので、
雰囲気的にやる休めないなどは無い。...続きを読む(全156文字)

スマートフォンが普及している現在、市場の波に乗り遅れないよう
積極的にスマートフォンでのアプリ開発を行なっている。
スマートフォンでの開発を行ないたい...続きを読む(全219文字)

iPhoneやアンドロイドなど現在進行形で色々な仕掛けができる物を制作できるのが面白い。自分が関わった作品が世界中で売られて、ユーザーに遊んでもらえる事は...続きを読む(全169文字)

休憩時間は自分の好きな時にとれ、自分の集中力が切れた時に休めるので、これはうれしい。社内でお弁当の販売もしてくれるし、お弁当にバークレーという食事チケット...続きを読む(全202文字)

ゲームなので海外ユーザーもうまく取り込んでいければ将来性も悪くはないかと。そのために面白いゲームをつくるのみかなと。最近では皆結構気合入ってアプリ作ってる...続きを読む(全164文字)

社内での飲料自動販売機・お菓子販売ボックスの設置など、社内環境の整備には力を入れているようです。
会社の近隣に住む人への住宅補助、バークレーチケット制度...続きを読む(全170文字)

特に忙しい時でなければ休みは割りと自由に取れますし、比較的残業もすくなくてすみます・・・が、それは職種にもよるようです。
休日出社もほとんどないようです...続きを読む(全166文字)

ある程度のユーザー数を抱える事に成功していますが、
ガラケーからスマートホンへの移行が急加速する中、
どれだけの優位性を保ったままでいられるかは正直わ...続きを読む(全155文字)

バークレーチケットに対して会社から補助金が出るのが一番ユニークでは無いでしょうか。
なんぞや?と思われた方はググって見れば直にわかると思いますが、
簡...続きを読む(全154文字)

若い会社なので勢いはあります。
それなりにユーザーを抱えているので、
自分が作ったものに対してどのような反応が帰って来るのか、
そしてそれに対してど...続きを読む(全167文字)

非常に社内の風通しがいい会社だと感じています。
社員の方は気さくに話しかけてくれます。また昼休みにゲームをしたり親睦会等も毎月あり、社員同士のコミュニケ...続きを読む(全150文字)

他のIT企業の実態を知らないので比較はできませんが、この業界はめまぐるしく変化しているので、新しい技術や企画に取り組むことでやりがいを感じられると思います...続きを読む(全223文字)

男女の隔たりを感じることなく仕事ができます。
また、他の企業とくらべ、この業界の中では女性の比率が高いように感じます。
面接の際にもセクハラはまずない...続きを読む(全151文字)

この業界は本当に激しく変化していっています。
そのような中で、業界変化の動向をすばやく的確に見極め、事業を成長させていく事に積極的に取り組んでいます。
...続きを読む(全161文字)

とてもやりがいがあります。
業界の変化の最先端で、新しい取組みを真っ先に行っていっています。
秋葉原に本社が移転してからは、社長や役員が毎朝朝礼で今、...続きを読む(全162文字)

会社全体がフラットで、部長と社員は上下というより一緒に仕事をする仲間という感じですごく風通しがよいです。管理職は自ら実務を率先してやっています。
また、...続きを読む(全155文字)

全社員の評価は年度末に行われ、その他に半期に一度特別昇格等実施しています。その他正社員はプロジェクトによる賞与インセンティブがあり、毎月のインセンティブ等...続きを読む(全152文字)