この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
優秀な人が辞めてしまっている傾向を感じている。また成長意欲がない人が残っているイメージ。管理職については部下の育成にまで目が届いていないイメージになります。続きを読む(全78文字)
日本フルハーフ株式会社 報酬UP
日本フルハーフ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
優秀な人が辞めてしまっている傾向を感じている。また成長意欲がない人が残っているイメージ。管理職については部下の育成にまで目が届いていないイメージになります。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
良かった点は外人さんが多かったのもあり色んな言葉を覚えられたりみんな優しかったので居心地は良かったです
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全585文字)
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【良い点】
仕事をしない人や能力の低い人を優先的に保護するところ。出社して席に座っていれば仕事をしていると評価してもらえるところ。
【気になること・改善...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
さまざまな課題解決に対して、どうすべきか提案してやらせてもらえます。役職に関わらず、手を挙げた人ができる裁量は大きいとおもいます。
【気にな...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
残業は出来るだけしないようにと指示が出るので、ほとんどしていません。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが最近できなくな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
男性の多い職場なので、基本的に女性に対して優しいです。時短勤務や産休育休は全く問題なく取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
年収は業界内では良く、親会社よりも水準が高いようです。トラックメーカーやディーラーと比較しても良いようで、社内で転職しようと考えた人が転職先...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料はそこそこ良いものの、業務は日々同じことの繰り返しで特別な知識も必要無く誰でも簡単にできてしまうような仕事内...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
残業がたくさんある為金を稼ぎたい方は
魅力的な会社だと思う。
また、年に2回個人のノルマに対する
上長からの5段階評価で年1回の昇級の
ペー...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
異動は基本的にありません。
それを良いと捉えるか悪い捉えるか人それぞれです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成について力を入...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
定時退社がしやすいかどうか、有給休暇をしやすいかどうかは職場によって変わってきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年有給休暇取...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
有給休暇は私の部署ならば1ヶ月前ぐらいから上司を納得させられる理由を言えればしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い点...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
良い点として物流を支えている部門ですので今の所は受注も安定していて給料も安定している。コロナ禍でインターネットショッピングの利用が多くなった...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社員の評価に関しては贔屓などは全く無いとは言えないがしっかり評価している。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は評価に関して...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収については、残業ありきなので残業する事が苦にならない人は平均より多くの給料が貰えると思う。
評価制度は、能力より上司のお気に入りになる事...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
それなりに大きな企業で、親会社は上場企業なので安定して働けるのではないかと思った。
また、福利厚生や社員教育もしっかりしていると思った。
【...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
部門によるが、有給等は取りやすい。
給料は残業ありきな所があるので、月40時間ほど残業を行えば、それなりの額は貰えると思う。
女性というだけ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
パワハラと総務部による嫌がらせで退職したので良い点は一切ない。
総務部の嫌がらせは、弱い立場の被害者を退職に追い込み、口封じするのが目的とし...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
親会社である日本軽金属の福利厚生と社内制度、いすゞの自動車保険等が使える為、会社の規模の割に福利厚生は良い。
有給はとりやすいが、部門によっ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
能力があり管理職になった人物より残業代をカットする為に管理職にならされた人物が大多数で、スキルとやる気のない管理職がかなり多い印象がある。
...続きを読む(全379文字)
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【良い点】
市場はそこまで大きくはないが、会社が潰れる事はほぼ無いと思います。
現在のところ、シェアも高いので安定性はあると思います。
【気になること・...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
通信教育や講習等、本人が望めば外部の教育を受ける事が出来る。
また、親会社である日軽金の講習会等にも参加出来るのでやる気のある人は積極的に利...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
おそらく会社が潰れる事はないので、のんびりと仕事をしたい人には良いのではないかと思います。
トラックが好きな人には実物を見ながら業務を行える...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
残業が好きで稼ぎたい人には良いかも?
今もいっぱい残業しているのかはわかりませんが…
【気になること・改善したほうがいい点】
残業1日2時間...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
男性の多い会社ですが女性蔑視や軽視はあまりなく、営業部門か関してはお局の営業事務が幅を利かせていたりするので、女性であるせいで扱いが悪くなる...続きを読む(全210文字)
会社名 | 日本フルハーフ株式会社 |
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フリガナ | ニッポンフルハーフ |
設立日 | 1963年10月 |
資本金 | 10億200万円 |
従業員数 | 850人 |
売上高 | 666億6700万円 |
代表者 | 田中俊和 |
本社所在地 | 〒243-0801 神奈川県厚木市上依知上ノ原3034番地 |
電話番号 | 046-285-3111 |
URL | https://www.fruehauf.co.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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