回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
30歳まで1年ごとの定期昇給がある、上り幅は1,000~5,000円程度
年齢が上がれば上り幅は小さくなる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)
- この投稿でわかること
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日本フルハーフ株式会社
日本フルハーフ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜680万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本フルハーフ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本フルハーフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
- -
- - 万円
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【良い点】
30歳まで1年ごとの定期昇給がある、上り幅は1,000~5,000円程度
年齢が上がれば上り幅は小さくなる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
人間関係が良好である。
残業ありきではあるが、給料はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が少なくベテランの人が多いイメージ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
仕事の能力値があまり高くなくても、長く在籍をすればいずれ給与は平均並みになる可能性が高いところではある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ポイント制で半期ごとに加算される。
年功序列で、よほどのことが無ければ昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は分単位...続きを読む(全126文字)
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普段の業務を頑張っても昇給UPに繋がっていない印象。なのでモチベーション維持が難しい。評価制度も詳細の結果が分からず曖昧な印象。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年収は業界内では良く、親会社よりも水準が高いようです。トラックメーカーやディーラーと比較しても良いようで、社内で転職しようと考えた人が転職先...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業がたくさんある為金を稼ぎたい方は
魅力的な会社だと思う。
また、年に2回個人のノルマに対する
上長からの5段階評価で年1回の昇級の
ペー...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
社員の評価に関しては贔屓などは全く無いとは言えないがしっかり評価している。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は評価に関して...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収については、残業ありきなので残業する事が苦にならない人は平均より多くの給料が貰えると思う。
評価制度は、能力より上司のお気に入りになる事...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
営業職であれば入社数年で年収500万円くらいには届きます。そのうえ借上げ社宅制度がそこそこ充実しているので、自腹の家賃が3万円くらいで済むの...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
手取りは20万円以上で生活が出来て安心で長い時間をはたらけます。
人が親切だし、ちゃんと教えて頂きました。
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【良い点】
各自仕事内容が決められており、半年程の勤務でほとんどの仕事をこなせるようになる。
人間関係も良くストレスなく仕事ができた。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
今は残業が多く給料もいいです。ただ、やはり重労働な為身体を壊すこともあります。しかし、やったぶんのお金はしっかり出るのでそこは評価してもいい...続きを読む(全183文字)
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朝の始業が早い上に、祝日は通常勤務のため年間休日は体感としては少なく感じる。また、全体的に給与はいいが、評価制度の統一がなされておらず、部署や上司ごとに...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
人事の方が優しく面倒を見てくれる。相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属時に行きたくない部署になってしまった。希望は通ら...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
上司が優しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいい点は、職場の人間関係があまり良くないところ。特に女子同士の関係はお...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
福利厚生、有給の取れやすさ、など充実している。また上司が優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が多いが職場はドライな環境...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、部署によっては残業もほぼ無いところがある。土日は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部署によるが情報系・...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
家賃補助が高い。有給取りやすい。
ボーナスも年2回必ず支給される4か月分
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅ワークを普及した方がい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
特筆すべき魅力は少ないが、稀に親身に相談に乗ってくれる上司もいた。組合活動は充実しており、旅行やイベントなどは良い気分転換になった。
【気に...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
自分で手掛ける業務の幅が広いので経験が積めると思う
その分負担も多いが
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジ精神が無い
マイナ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自動車カレンダーの通り完全週休二日制を標榜している
年間休日数は121日
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業が多い、とにか...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
独身寮が2,500円(1ケタ間違ってないか?と思うほど)
社食が120円と240円から選べて3食食べられる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
強みは業界内で良くも悪くも名前が知られていることくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
フルラインナップ、リーディングカンパニーを標...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
評価基準が明確になっているので、コツを掴めばMAX取ることは容易
【気になること・改善したほうがいい点】
最大限評価されたところで、すぐに上...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の給料は本当に低いと思う。何度か派遣会社を通じて交渉したが、こちらの要望は通らなかった。口頭では評価してくれ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
年収における賞与の比重が大きいことが課題です。コロナ禍以降の業績不振により、基本給が昇給しても賞与が減少傾向にあるため、結果として年収の伸び...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ボーナスについてですが他のマツダサプライヤーよりも多少多いような話しを聞いたりしたことがあります。
昇格についても実績を積んで、一定期間以上...続きを読む(全567文字)
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【良い点】
年収は同世代よりもらえる
夜間手当がおおい
残業も1分単位ででるからサービスは無くていい。
組合が強いからボーナスは比較的に満額回答頂ける...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
仕事内容に対しての給料はかなり良いと感じました。
評価制度に関しては非正規はあまり関係ないと感じます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
1年目からフルで賞与を貰える企業は中々少ないと思う。ただ、他の自動車メーカーに比べたら基本給は安いと感じる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
昇給はまだまだ年功序列臭さが根強く残りますが、上がってなくてもベースが高いのでとくにきにはしていないです
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
やはり大企業なので福利厚生はしっかりしていると思うが給料は思ったほど高くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく、巷で年収5...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
長年働くとかなり賞与をもらえるようになって嬉しかったです。
単純作業でこれだけ頂けるのはとてもありがたいです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 日本フルハーフ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンフルハーフ |
| 設立日 | 1963年10月 |
| 資本金 | 10億200万円 |
| 従業員数 | 850人 |
| 売上高 | 715億400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中俊和 |
| 本社所在地 | 〒243-0801 神奈川県厚木市上依知上ノ原3034番地 |
| 電話番号 | 046-285-3111 |
| URL | https://www.fruehauf.co.jp/ |
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