この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
設計部はルーチン設計の為、覚えてしまえば誰でも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がなければ暮らしていけない。現在はわからな...続きを読む(全193文字)
日本フルハーフ株式会社 報酬UP
日本フルハーフ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
設計部はルーチン設計の為、覚えてしまえば誰でも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がなければ暮らしていけない。現在はわからな...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お金と給料だけある程度あればあとは割りきれる人にはオススメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がほぼなく成長するかどうかは自分...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
習うより慣れろの感じが強い。
マニュアル等は一切ないので新人教育はほとんど期待できない。
一人前になる前に潰れてし...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅制度もあり充実していると思う。
労働組合に入っていれば映画のチケットを格安で購入できる。
休みもしっかりしていて有給も比較的消化しやすい。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
生活残業をする人には1分単位で残業が付くのでしっかりと稼げる事がいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負になるので身...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
もう10年近く前になりますが良かった思い出しかありません。班長がとても人望があった気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は派...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今は残業が多く給料もいいです。ただ、やはり重労働な為身体を壊すこともあります。しかし、やったぶんのお金はしっかり出るのでそこは評価してもいいと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
給与の面は同世代の方たちより、多めにもらえていたと思います。
ボーナスもしっかり出ていたので安心して業務に集中することが出来たと思います。
【...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事が出来ると判断されればどんどん仕事を与えられるので若くても上にいける確率は高い。ただ、当たり前だが仕事量は非常に増えるのでワークライフバランスを保つ事...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
楽しかった
【気になること・改善した方がいい点】
私の仕事のやりがいは、難しい仕事を任され、それをやり終えたときです。
その仕事に取り...続きを読む(全170文字)
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【良い点】残業が多い事を望む方であれば給料はしっかり出してくれる会社なので非常にいいと思う。
人柄のいい方が多く仕事はやりやすい。
【気になること・改...続きを読む(全172文字)
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残業ありきの会社なので、正直バランスが悪い。良いことは、ある程度自分自身でスキルを磨けること、その反面自己責任がつきもの。今で多種多様の職業をしていたが、...続きを読む(全153文字)
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正直、モデルになるような素敵な人は皆無に等しい。あの人みたいになりたいと思えるような上司はいないので、管理職になりたいと思えない。この会社にいると根性が曲...続きを読む(全251文字)
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朝の始業が早い上に、祝日は通常勤務のため年間休日は体感としては少なく感じる。また、全体的に給与はいいが、評価制度の統一がなされておらず、部署や上司ごとに評...続きを読む(全234文字)
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派遣社員として働いてましたが、非常に居心地がよかったです。ただ評価は支店長によります。
あまり人事異動が少ない印象があり、私がいた3年間は同じ支店長です...続きを読む(全157文字)
会社名 | 日本フルハーフ株式会社 |
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フリガナ | ニッポンフルハーフ |
設立日 | 1963年10月 |
資本金 | 10億200万円 |
従業員数 | 850人 |
売上高 | 535億5700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中俊和 |
本社所在地 | 〒243-0801 神奈川県厚木市上依知上ノ原3034番地 |
電話番号 | 046-285-3111 |
URL | https://www.fruehauf.co.jp/ |
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