日通旅行の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
一般のお客様相手よりも、さまざまな企業の方と向き合い、仕事をさせて頂けたので、貴重な経験をすることができました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

【良い点】
若手の女性が比較的活躍していました。
以前より、しっかりと労働時間の管理はされるようになった。残業を減らせる様、チームで協力する気持ちが以前よ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
契約社員は1年交代で、滅多なことがない限り辞めさせられない傾向にはあったそうですが、不景気な時期は一気に何人も辞めさせられました。
辞めさせら...続きを読む(全178文字)

【良い点】
親会社の日本通運に準じた福利厚生が使えるので有給・育休・傷病休暇など制度は整っている。有給がとりやすいかどうかは配属先の部署による。有給がほと...続きを読む(全182文字)

【良い点】
思ったより国内・海外研修の機会が多い。入社後早い段階から顧客を持つことができ、ある程度自分の裁量で企画・営業することができる。
【気になること...続きを読む(全187文字)

【良い点】
旅行が好きで入社した社員が多いので、特定の分野に詳しい人と一緒に働けると学べる事がたくさんある。顧客も古くからの付き合いのある団体が多いので、...続きを読む(全226文字)

【良い点】
新卒や第二新卒、また契約社員スタートとなる事務職についても、分け隔てなく研修等を実施している。現場も含め、良くも悪くも兎に角色んなことを若手に...続きを読む(全220文字)

【良い点】
勤続年数が長く、40代以降が主戦力のため、落ち着いている。性格的にも穏やかな人が多い。長らく採用活動をしておらず、ここ数年で新卒や第二新卒を採...続きを読む(全264文字)

【良い点】
法令遵守意識が高く、基本的に残業が少ない。繁忙期であっても45時間、例外としても60時間まで。休日も確実に取得できる。職種柄添乗で連勤になるケ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
残業代は職種に関わらずほぼ確実に支給される。事務職であっても総合職と給与ベースが同じであり、各種宿泊研修や海外含む添乗等に行く機会がもらえる。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
託児所があるので子供を預けることができる。
子供が体調不良になった時に早退しやすい。
女性スタッフが多いので安心です。続きを読む(全65文字)

【良い点】
経験者は時短で働く事ができ、ママさんは時短で働く方がほとんどでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されていると思うが就業時...続きを読む(全135文字)

【良い点】
本社を除いて社員は全員女性のため、色々と共有はできた。そういう点では働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の社会...続きを読む(全98文字)

【良い点】
育休などはとらせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガッツがある子がどんどん上にいくようなイメージなので愚痴などは多いかもし...続きを読む(全82文字)

【良い点】
育休、産休もとれ働きやすいとは思う。ただし時短などは既存の女性スタッフからはよく思われてないかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全138文字)

【良い点】
私勤めていた当時は部署内での女性の割合が高く、働きやすかった。研修が充実していて、未経験でも特に不自由なく業務することができたのも良かった。1...続きを読む(全163文字)

【良い点】
互助会関係は、ほぼ女性だけになるので、居心地はそんなに悪く無いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他の部署はあまり分からない。...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性の管理職は多くいましたし、チャンレンジ出来る環境ではあったと思います。手を上げればチャンスはありました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性のスタッフが8割くらいなのでそこは働きやすい。女性の世界なので怖いと思う人がいるかもしれないがメンズサロンはみんな仲が良く人間関係で仕事に...続きを読む(全216文字)

【良い点】
女性がほとんどな会社なので、産休育休などへの理解度が高い。
ママさんは時短で働くこともできるので出産後も働き続けることができる。続きを読む(全70文字)