回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休、時短勤務の制度はしっかりしている。
また、最近では男性写真の育休取得にも力を入れている印象。
働きやすさは部署によるとしか言えないが、...続きを読む(全144文字)
株式会社ヨロズ
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【良い点】
育休、時短勤務の制度はしっかりしている。
また、最近では男性写真の育休取得にも力を入れている印象。
働きやすさは部署によるとしか言えないが、...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
人それぞれだが、専門性を高めたい人には向かないと思う。
どの部署も調整業務が多く、ゼネラリスト的な働き方。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
基本的にプロジェクトを一貫して担当できるので、海外出張の機会も多く若いうちからキャリアを積める。
製造拠点での立ち上げは苦労も多い反面、終わ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
残業はちゃんと管理されてるため全額出る。
ボーナスは4〜5ヶ月分を年2回に分けて支給、夏より冬のが2.5ヶ月分出るため多い。
【気になること...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
休みたいと言えば休める、しかし仕事に支障がないようにしなければならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多い、海外出張や海外...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
理由があれば退職出来る、理由によっては親身に話を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給があまり高くない代わりにボーナス...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
頑張れば評価はされる
【気になること・改善したほうがいい点】
役職やリーダーはとにかく忙しい。
時に役職がある方は出張ばかりしてるイメージ続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新入社員は最初は現場で半年〜一年近く学んでからそれぞれの部署に入るためある程度は教育は出来ていると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
社員寮があるが規定年齢になると寮を出なければならない場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当てが無い。
通勤手当ては距...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
大体30歳まではどんなにやる気がなくても優秀でも横並び。
自身が在籍していた部署では30歳を超えてくるとリーダー職に上がる人とそうでない人の...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
在宅勤務は無制限。
出社しても会議は自席でウェブミーティングになることがほとんどで出社するメリットがない。
有給に関しても取りやすいし、有...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
30歳前後までは基本的なビジネススキルと、平均的な収入を 得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が少ない、キャリアプラ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
上司にもよると思いますが有給休暇は取りやすい会社であると思います。勤務時間も以前のアナログな方法と違い、パソコンのログイン時間で管理されてい...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
開発部が横浜から栃木に移転になり、家庭内の事情から退職しました。栃木移転の際は社宅を用意してくれて安い家賃で生活が出来ました。結果的に退職し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
開発職については若いうちから色々なことをどんどん経験していけます。良い意味で自分から手を上げなくても仕事は回ってきます。海外とのやり取りも多...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
寮があり最近値上がりし、1万3000円くらいになりましたが、周りのアパートと比べても安いと言えば安いです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性の課長クラスが2名程度、役員くらいは2名程度います。
そもそも製造業なので女性が入ることは稀です。そのため、全体の入社人数の比で考えれば...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
新しい建屋で仕事をしている人はかなり働きやすい環境と思える。
また、女性を大切にする文化が根付いているので意見する事がしやすいと考える
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
国内や海外拠点への出張をすれば出張手当を含めて、若手でもかなりの年収になる。残業時間はきちんとつけられる環境であるので、残業が多いときは残業...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
食堂のメニューを改善しようと社内組織を立ち上げて取り組んでいた。住宅手当も一応あるらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部麺類...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ここ最近はコロナの影響もあり在宅勤務制度やフレックス制度を推進していて、週の半分は在宅ワークとなっている部署がほとんどであり、ライフワークバ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
誰でも20年以上働いていれば誰でも課長にはなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長にはなれるが部長にはほぼなれない。部長クラス...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社長が交代してから残業時間・有休消化などが厳しく管理されるようになった。残業もほとんどできないような空気になっており、余程仕事が遅れていない...続きを読む(全195文字)
| 会社名 | 株式会社ヨロズ |
|---|---|
| フリガナ | ヨロズ |
| 設立日 | 1948年4月 |
| 資本金 | 62億円 |
| 従業員数 | 5,524人 |
| 売上高 | 1784億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 平中 勉 |
| 本社所在地 | 〒222-0001 神奈川県横浜市港北区樽町3丁目7番60号 |
| 平均年齢 | 40.4歳 |
| 平均給与 | 641万円 |
| 電話番号 | 045-543-6800 |
| URL | https://www.yorozu-corp.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。