この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しい建屋で仕事をしている人はかなり働きやすい環境と思える。
また、女性を大切にする文化が根付いているので意見する事がしやすいと考える
【気に...続きを読む(全183文字)
株式会社ヨロズ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新しい建屋で仕事をしている人はかなり働きやすい環境と思える。
また、女性を大切にする文化が根付いているので意見する事がしやすいと考える
【気に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
最終判断は管理責任者の判断をもらってからになるが、基本的には自己裁量で何でもやらせてくれる。
自分で推進するのが得意な方、チャレンジしたい方は...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
慢性的に人不足なので残業が多いことから、ある程度残業代が付きます。
朝から晩まで仕事になるのでお金を使うことができないことから、お金に余裕が出...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
上司とのコミュニケーションが取りやすい。
ある程度自由に仕事をさせてもらえ、社内外での信頼関係を構築する事ができる。
年功序列が強い会社ではな...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業を沢山やりたい人、苦にならない人には良いと思う。若いうちにお金をためたい人にはある程度の残業代は支払われるので良い。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助ない
アパートに住んでいてもその補填ない
福利厚生と言えるものは何もありません。
会社側から支払われる給料...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
いい点かどうかわからないが、残業が多いため収入は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い。
残業が多いということは、...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく声がでかい人が上に行く。
どんなに正しいと理路整然と説明しても、精神論を唱える人が多い。
そして社員を保護...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
重要な仕事を任せられるため、やりがいがある。
上司との風通しが良いため、すぐに相談できる。
ボーナスが割りと高い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特によい点はありませんでした。
強いていうのであれば最低限のマニュアルは閲覧ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育する概念は...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
業界自体が海外シフトしているため、主要取引先に追従し、急速にグローバルに生産拠点を立ち上げている。また開発部門も海外拠点に常駐するようになって...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
タイムカードが無く出勤退社時間は自己申告のため誰がどれだけ実際に残業しているかは分からなかったが、ほとんどの人たちが、業務多忙と人員不足のため...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年末年始やGW、お盆などは10連休前後の長期連休になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人員不足であり、個人々の仕事量はとて...続きを読む(全220文字)
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離職が多いこともあり、同業他社に比べレベルは然程高くありません。
一部のリーダーと管理職で持っているような状況です。
正しい導きが出せない立場が上の方が多...続きを読む(全115文字)
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横浜から栃木へ開発部門が移動になった際、人材の流出があったが
現在も引きずっている状況で業務負荷が非常に高い。
担当業務にもよるが長時間残業、休日出勤は...続きを読む(全169文字)
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給料も特に高いわけではなく、ふつうレベル。
サービス残業が標準化。
昇進試験もあるが、中身は薄く、どうでもよい知識(会社の方針とかの丸暗記)
課長ク...続きを読む(全188文字)
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日産、ホンダとの仕事が多く、新車立ち上げがひっきりなしにある。よって、自分の設計した部品が世の中に出ることが多く、そのときの喜びは大きい。
また比較的、...続きを読む(全159文字)
会社名 | 株式会社ヨロズ |
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フリガナ | ヨロズ |
設立日 | 1948年4月 |
資本金 | 62億円 |
従業員数 | 5,731人 |
売上高 | 1814億6800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平中勉 |
本社所在地 | 〒222-0001 神奈川県横浜市港北区樽町3丁目7番60号 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 575万円 |
電話番号 | 045-543-6800 |
URL | https://www.yorozu-corp.co.jp/ |
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