きらぼし債権回収のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
定時になると帰りなさいと言われるし、また業務の性質上朝早い時間や夜遅い時間、土日に電話することは原則として出来ない（法律で督促など回収に関わる...続きを読む(全271文字)

【良い点】
昭和文化の雰囲気が色濃く残る会社です。
完全な縦社会、上司の言うことは絶対であることはもちろん、どんなことでも従わないと生き残れません。このよ...続きを読む(全403文字)

【良い点】
女性も数は少ないが債権回収の前線で仕事をしている。ただいかんせん数は少ないので、今後劇的に女性が増えることはないと思われる。
【気になること・...続きを読む(全215文字)

【良い点】
部署によってはまともな管理職もいるにはいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし今時これほどまでにパワハラが横行している会社があ...続きを読む(全304文字)

【良い点】
今までの金融の知識を生かせると思って入社しました。みんな人に業務を教える事を嫌がりますしマニュアルもありません、なので自分の力が試されます。
...続きを読む(全219文字)

【良い点】
小規模な会社なのですが、みんな前職が同じ会社の人の紹介や繋がりで入社してきているので、昔馴染みの感覚で仕事をしています。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年俸制で昇給は上層部しかほぼありませんが年2回賞与が出る場合があります。朝が8：30〜と早いため残業する事はあまりありません。
【気になること...続きを読む(全231文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在、業界自体が縮小に向かっていると思われ、事業を縮小したり、一定の債権に集中して行ったりする企業が増えており、金...続きを読む(全175文字)

【良い点】
ある程度上役からのアドバイスは得られるし、案件の進行に困ったとしても一人で悩んだりすることは無いと思われる。また、周囲にも相談しやすい空気はあ...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
債権回収案件について、自分に割り振られた分が最初から回収困難なものだったとしても、割り振りは変わらない。そもそも、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
スキルアップのための資格取得には補助金があります。残業もしにくい時代になっており、その分自宅で自己研鑽に励むように勧められました。続きを読む(全71文字)

【良い点】
評価制度は整っており、
期初に自分の目標を設定して、最終的に目標が達成できたかどうか自分で点数をつける
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社会人の基礎や対人スキルを身につけることができると思う。また、仕事を通してお金についての知識を身につけることができる点。続きを読む(全66文字)

【良い点】
新しいことができたため、業務で得られる経験は大きかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時スキルアップやキャリア開発は全く考え...続きを読む(全142文字)

【良い点】
入社一年は金融知識、ビジネスマナーなどを様々な方法で、学ぶことができる。定期的に集合研修もあり、同期とコミュニテケーションをとることができる続きを読む(全76文字)

【良い点】
現在は女性の総合職採用もあるのでキャリアの選択肢は広がっているように思う。外部講師を招いての研修や勉強会も定期的にあり、新卒時には先輩社員がメ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
しっかりされていて、興味のある事など諸先輩方々が叮寧に講義を開いてくれる。
スキルの高い社員が多く、話すだけでも勉強になる続きを読む(全67文字)

【良い点】
スキルアップはあまり無いように感じますが、法令に関する知識が身に付くのはメリットだと思います。銀行で働く場合には多いに活かせるスキルが身に付く...続きを読む(全83文字)

【良い点】
資格取得の御相談をいただき、チャレンジさせていただきました。
資格にかかるすべての補助と、勤務中にも資格の勉強をさせてくださいました。試験日も...続きを読む(全106文字)

【良い点】
資格取得のための通信教育制度は整っており、自分で勉強出来る人には最適な環境と言えるだろう。実際に国家資格などを取得している職員も多い。
【気に...続きを読む(全169文字)