この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人が若い人が多くて馴染みやすいと思った。場所にもよるかもしれないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術面は全く身につかない
既製品...続きを読む(全87文字)
株式会社なだ万 報酬UP
社員・元社員による株式会社なだ万の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社なだ万で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人が若い人が多くて馴染みやすいと思った。場所にもよるかもしれないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術面は全く身につかない
既製品...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
在籍してる期間が短かったためか、引き止められずにすぐに退職を受理していただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によるかもしれな...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お店主催のカウントダウンイベントは全員参加がマストだったため。
プライベートが何も守られないのは耐えられなかった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
アサヒに買収されグループの一員になったため、何とかコロナを乗り越えられたが、買収が決定したためお先真っ暗
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
転職活動をする際に、なだ万に勤めていたと伝えると評判はよくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務のため、退職しました。退職の...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日本料理の調理場の雰囲気が自分には合わなかった。これに尽きると思います。雰囲気が合う人で、より上を目指せる人ならい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
老舗の店という事もあり世間の評価がある程度あるせいなのか普段ではなかなか行けないような場所で商品を提供する事もある。
また、高価な器や食材も使...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
先輩達が親身に話を聞いてくださった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラの横行、料理長の陰湿な野暮、そして退職届けを返される。
...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業があまりにもひどいので若い人は続きませんので改善していくべきだと思いますね。
調理人が完全に主導の会社...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年功序列といった風習が強く、長年我慢強く従事すればそれ相応の職務をもらえる。
ただし営業&接客と、調理ではまた異なり、調理は非常に厳しいタテ社...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職の理由は父が亡くなり家業を継ぐため。
個人的には働きやすかったし待遇についての不満もなく、また頑張ればステップアップできたと思うのでかった...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
管理職以下の現場の雰囲気はとても良いです。女性が多い職場にありがちな揉め事等は、少なくとも私のいた現場ではまったくありませんでした。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の店舗だけだが休みが月6回と少なく、残業が多い。1人の仕事量が多いため時間外で仕事をすることもしばしばある。
人...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
調理技術や礼儀など社会人経験はつめる。上下関係が激しい業界だが、ある程度耐えれば他社や他職に転職してとしてもこちらでの経験に比べれば楽に感じる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
飲食店だけど、有給休暇、夏季、冬季のボーナス支給。
一月の休日が8日から9日。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、パワーハラス...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ヘルプがあるため、他の店舗の違いも分かりましたし、他のてんぽの従業員と仲良くなることもあるので楽しかったです!その方とも相談などもできるのでよ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業代が出なく、毎日のように22時以降の残業が続いたため精神的に不安定になり退職しました。あとは調理場さんからのきつい言動もあったりしました。...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い為仕事後のプライベートの確保が殆ど出来ない
成果等で自発的な拘束の延長を望まない場合にやりがいも含め...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
来店されるお客様が品位があり、人としてのマナーだけでなく接客業としては高度な技術が身につく。
店舗によって多少異なるが、研修から独り立ちまで先...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗や支配人により違うと思いますが、私の店舗は営業と言われる立場の人間はとにかく休みが少ない。完全に休める日は2日...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
普段接することの出来ない著名なお客様の接客を出来ること。懐石料理の知識が付く。季節毎に料理が変わるので楽しい。お店によっては外国人のお客様が多...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
販売員同士の人間関係はとてもよく仕事がやりやすかった。最初は売ることから始めて慣れてくれば予約受付や在庫完了、発注などを任されそれなりにやるこ...続きを読む(全213文字)
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求人では朝9時~22時になってるが実際は7時~23時以降(仕込が終わるまで)で
終わらなければ朝まで掛かります。
そのくせタイムカードは上司が9時に全...続きを読む(全400文字)
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出勤時間よりも早く出て、仕事をしなくてはならない。休憩時間も早く上がり、仕事をしなくてはならない。シフトがない為、自分の時間が持てない。勝手に休みが変更に...続きを読む(全248文字)
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労働時間の多さで続けることを断念しました。今はわかりませんが当時は基準もあまりなかった感じで労働環境はお店任せのようでした。
ホテル内のお店でしたので朝...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
一つの部署を責任もってやり遂げる事でやりがいは感じられるかもしれないが既製品を使用している点があるためスキルは磨かないし付かない。おすすめしな...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
男性の方が多いからおすすめしない
特に女性の社員なんて自分の配属先は1人しかいなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になる点...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
昇給や昇進についてはほとんどないような物、行って期間勤めて任せられた仕事をこなせるようになると役職がもらえるがそこまで手当は期待できない。
【...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
寮があるくらいで殆どないと見られる。
必要最低限しか無い(交通費や寮)寮は利用する人間で割って支払う形だった。固定費も同じく。
【気になること...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
やれる事が多くて責任もって仕事に取り組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるまでだいぶ遠い
実力というより年功序列なので...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
部署を任せてもらえるとやりがいがある
自分でレシピ見て1から物を作る工程があると楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと1から料...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
何に2度好きなタイミングで夏季休暇と冬休暇があるそのタイミングでリフレッシュする事ができるのでとてもいい制度だと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
人間関係はそれぞれだが若い人も多く在籍しており仕事がしやすい環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が楽すぎて飽きる...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
一通りの福利厚生があり、他業界では当たり前かも知れないが、残業代の支給やボーナスもあった。
大手の会社なので、潰れることが多い飲食業界では、安...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
飲食店の中では遅めの出社で、お客様が残っていても調理業務を終えたなら帰って良かった。
他業界と比べるとやはり拘束時間が長く感じるが、そんな拘束...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
もともと期間限定の募集職種であったため、契約満了をもって退職した。源泉徴収票などは普通にもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職の相談をした時にしっかりと話を聞いてくれて、どうすべきが最良なのかしっかり考えてくれたところ
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
とにかく残業が多くこのままでは倒れてでしまうと思ったため転職を希望しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人を大切にしてい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たり外れがすごい。
出勤したらアルバイトの人から連絡があったようで欠勤するから閉店作業...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じことを繰り返しているのでだんだんと仕事に飽きてくる。給料はいいと思うが飽き性の人はむずかしいかも。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
従業員がつねにイラついており,私自身に合わないと感じた.また,店舗にもよるかもしれないが,シフトの融通があまり効か...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
退職理由は特にないがしいていうならば、仲の良いスタッフが就活などもありやめていったからという理由だったと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
退職理由を話したら、少し引き止められつつも、割とすんなり辞めさせてくれた点については良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
がむしゃらに働きたい人ならいいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗責任者あたりになると、サービス残業等が一気に酷くなる。店舗に1...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
シフトの融通がきくのでダブルワークや他にやりたい事がある人には向いている働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社なだ万 |
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フリガナ | ナダマン |
資本金 | 4111万円 |
従業員数 | 1,300人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 巻末通浩 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町4番1号 |
電話番号 | 03-3356-7555 |
URL | https://www.nadaman.co.jp/ |
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