この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前はアサヒグループだったので、アサヒ系の商品の値引きなどはありました。
また、店舗で食事をする際は社員割引も適用されたと思います。
【気にな...続きを読む(全145文字)
株式会社なだ万 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社なだ万の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社なだ万で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
以前はアサヒグループだったので、アサヒ系の商品の値引きなどはありました。
また、店舗で食事をする際は社員割引も適用されたと思います。
【気にな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
寮があるくらいで殆どないと見られる。
必要最低限しか無い(交通費や寮)寮は利用する人間で割って支払う形だった。固定費も同じく。
【気になること...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
一通りの福利厚生があり、他業界では当たり前かも知れないが、残業代の支給やボーナスもあった。
大手の会社なので、潰れることが多い飲食業界では、安...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東京の店舗に在籍中(地元は九州)、友人の結婚式があるので有給欲しいと言ったら嫌な顔されて日帰りで良いよね、お土産よ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
たまに社内販売があり、安くなだ万の商品が買えたりする。
前は、アサヒビールなどあったが最近は一切なくなり、売れ残り商品ばかりな印象。
【気にな...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
寮がある。寮費は、給料から天引きでしたが、安かったです。
賄いを調理するため、食費代がほとんどかからなかったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
飲食業界は、休みがなかなか取れなかったり連勤続きな所が多くブラックとも言われるが、ここは休みは必ず取れるし有給も消化できる点はとても良いと思う...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社内が清潔に保たれてて良かったです。
頑張ったら頑張った分、評価されるのでやりがいをとても感じました。
社内の人間関係もコミュニケーションをし...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年に2度、長期休暇が取れるのでリフレッシュもできますし、旅行にも行けます。残業が多いときは翌日午前休になったりときちんと休みはとれていました。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休~育休は合わせて最大1年と飲食としては比較的厚待遇。
育休期間中にも関わらず賞与が出る、子供が小さい内は時短勤務も可能と働くママさんには手...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
どうしても長時間労働になってしまうのですが、新入社員としてはいった人達は、はじめは体慣らしのような感じで遅めに出社、早めに退社というような勤務...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生に関してはネンイチの簡易な健康診断があること。社割りなどがあること。社内制度に関しては年功序列のような気がする。給与も年齢とともに上...続きを読む(全173文字)
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ほとんどのスタッフが正社員雇用ですので、休日はきちんと8日頂くことが出来ました。
現在も在籍している同期からは休日が減ったとの情報もあります。
食事補...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
業務について、簡単なものから徐々に難しいものへとグレードを上げてくださり、後自分の業務をこなしながらもきちんと丁寧に教えてくださりました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
着物を着用しての業務であったことから、日本の文化に触れたい人たちには非常にマッチしていると感じました。また、職場内の割合も女性が多く、同性が多...続きを読む(全436文字)
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【良い点】
高級飲食店の分類になりますので、あいさつや礼儀はきちんと身につけることができると思います。料理も季節の旬のものばかりですので、料理が好きな方は...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
温かい方が多かったと思います。
フレンドリーな職場だと感じました。
当時はアサヒグループだったので、パートでもアサヒ関連商品を割引で購入でき...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
中年の女性が働くイメージが多いかもしれませんが、若い大学生の男の子や女の子も働いてました。
主婦の方もパートとして入っている方もいて年代や性別...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
一身上の都合により退職いたします。長年の勤務で培った経験を活かし、新たな分野に挑戦したいと考えております。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そこまで女性が多いとは感じなかったため、女性にとって生活しづらい環境であったかは判断できないが、男性として、清潔感...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
自分の評価を逐一確認できることに良さを感じた。上司とのコミュニケーションも取りやすく、だれでも気さくに接してくれる続きを読む(全63文字)
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【良い点】
自分のやりたいことを明確にすればその実現性はかなり高いと感じた。もちろんある程度理解してもらうための資料や評価は必要だし、何でもかんでも通ると...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
細かいところ、業務に関係のない点では気になることは非常に多く、決して生活しやすい環境ではないと感じてしまったが、組...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無いと考えて良いと思います。サービス残業などは当たり前にあります。残業時間が長く頑張っている人達は役...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
食事の補助があったのは学生だったのでとにかくありがたいと思った。王将にはよく行った
【気になること・改善したほうがいい点】
あとは特に何もない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
下記の福利厚生があるため、商品についての知識を深めることが可能です。
・シフト前後と休憩時にドリンクが無料で飲める
・フードは割引の上購入可能...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
コーヒー豆、休憩中ドリンクなどは無論素敵である。最低時給改正がすぐに反映されるところ、社員の働きやすさも郡を抜いていると思う。
【気になること...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートが利用できるような社内制度はない。調理師や栄養士を増やしたいなら、何かの資格取得支援があってもいいのでは。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社宅制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
調理法や接客に関する学習はWeb上ですることが可能。動画での視聴も可能なため分かりやすい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
飲み物を一日中3杯は飲むことになります。
豆をただでもらうことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
学ぶべきのものが以外と量が...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
賄いでメニュー食べ放題はとても良い。
店舗によってだと思うがシフトは自由度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足もあったが...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社宅はないですが、ある程度会社の都合で引っ越しもあるそうなので手当は出るとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできます...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
有給休暇は非常に取りやすく、理由も聞かれることはありません。
条件さえ満たせていれば、確実に取得できます。続きを読む(全59文字)
会社名 | 株式会社なだ万 |
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フリガナ | ナダマン |
資本金 | 4111万円 |
従業員数 | 1,300人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 大貫一敏 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町4番1号 |
電話番号 | 03-3356-7555 |
URL | https://www.nadaman.co.jp/ |
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