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株式会社なだ万

  • 2.7
  • 口コミ投稿数(78件)
  • ES・体験記(0件)

株式会社なだ万の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社なだ万の口コミ・評判

退職理由

投稿日:2018年4月17日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【気になること・改善したほうがいい点】拘束時間が長い為仕事後のプライベートの確保が殆ど出来ない成果等で自発的な拘束の延長を望まない場合にやりがいも含め全く...

株式会社なだ万の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2018年3月8日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【良い点】産休~育休は合わせて最大1年と飲食としては比較的厚待遇。育休期間中にも関わらず賞与が出る、子供が小さい内は時短勤務も可能と働くママさんには手厚い...

株式会社なだ万の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年2月16日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 今年
  • 調理・料理長
  • 社員クラス

【良い点】やりがいがあり高い食材を扱えるいろんな部署があり和食をとことん学べる盛りつけや技術が学べて力がつく有給は買取ってもらえて退職金もしっかりある海外...

株式会社なだ万の口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2018年1月29日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 3年前
  • 店長・店長候補

【良い点】福利厚生がしっかりしている。老舗の名前がある、同じ業界への転職がしやすい。通勤が便利。給与面は特に問題なし。ただし飲食業なのでボーナスは雀の涙ほ...

株式会社なだ万の口コミ・評判

退職理由

投稿日:2018年1月26日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 3年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【良い点】来店されるお客様が品位があり、人としてのマナーだけでなく接客業としては高度な技術が身につく。店舗によって多少異なるが、研修から独り立ちまで先輩が...

株式会社なだ万の口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2018年1月16日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【気になること・改善したほうがいい点】なだ萬に限らず飲食店全体の課題と言えるが、人口減少による内需縮小による売上の減少・人手不足の対策は必須バブル期の拡大...

株式会社なだ万の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年12月14日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 11年前
  • 法人営業
  • 主任クラス

【良い点】休日を買い取ってくれるところです。【気になること・改善したほうがいい点】三勤務一休暇と言われるが、実際はシフト調整でかなりランダムなお休みでした...

株式会社なだ万の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

投稿日:2017年12月9日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 1年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【良い点】和食のマナーや礼儀作法を学べることが働きながらにして学ぶことが出来ます。また、色々なタイプのお客様と接するので、人との対応力が自然と身につくこと...

株式会社なだ万の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年12月1日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【良い点】ある程度は年功序列、副支配人以上は人物と能力に左右される新入社員はキャリアを積んで行く形だが、中途は能力あれば飛び級も可能【気になること・改善し...

株式会社なだ万の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2017年10月19日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【気になること・改善したほうがいい点】有給は冠婚葬祭以外では消化出来ない拘束時間が長くプライベートの時間を作るのはなかなか難しい一方で人手不足や繁忙期では...

株式会社なだ万の口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2017年10月11日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 1年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【良い点】アサヒグループの傘下にはいった関係で、将来的に現在の労働環境と比べると改善されて行く可能性は高いと思われる。いままでの職人気質の風潮のままだと、...

株式会社なだ万の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年7月19日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 1年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【良い点】接遇マナーが身につく。着物も着れるようになる。はじめは、丁寧に指導してくるので、分からない事があれば、なんでも、聞ける環境。普段、関わる事が無い...

株式会社なだ万の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年7月18日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【良い点】休暇数は店舗により異なるが、6~8日これに夏季と冬季それぞれ5日休暇が付与されるアサヒの傘下に入ったので暫くは潰れる心配は無いか【気になること・...

株式会社なだ万の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年7月6日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 11年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【良い点】先輩との人間関係は良いほうだと思う。着物が着られるようななる。【気になること・改善したほうがいい点】人手不足のせいか、人を育てる環境ではない。サ...

株式会社なだ万の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年6月21日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 1年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【良い点】比較的時間から時間で勤務できます。多忙時の残業は多少ありますが…着物を着用なので、着物の知識も得れますし和食のマナーも身につけます。和食検定など...

株式会社なだ万の口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2017年5月12日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 1年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【良い点】多少の残業はありますが、比較的労働時間はきっちりしています。夏冬とそれぞれ連休も消化出来ます。マナーや礼儀も学ぶことが出来るので、働きながら学べ...

株式会社なだ万の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年5月6日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 11年前
  • 調理・料理長
  • 社員クラス

【良い点】調理の技術、知識など高いレベルで学べる環境にある。先輩たちも教育してくれ年数が上がるにつれ持ち場の部署が変わり技術向上になる【気になること・改善...

株式会社なだ万の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年3月31日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 3年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【良い点】配属店にもよるが、人数が少ない店舗だと何から何まで自分でできないといけないのでやることがたくさんあり、やりがいはあると思う。接客なら希望すれば異...

株式会社なだ万の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2017年2月14日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 10年前
  • 生産技術・生産管理(食品・化粧品)

【良い点】社会保険の充実、三年以上の勤続で退職金有り【気になること・改善したほうがいい点】とにかく、労働時間が長い。朝食、ランチ、ディナーとやっているので...

株式会社なだ万の口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2017年1月19日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 11年前
  • 販売・接客・ホールサービス

【良い点】着付、懐石料理の知識が身に付く。有名人の接客を担当する事が出来る。【気になること・改善したほうがいい点】シフト勤務、休みが少ない、年末年始は激務...

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