ＧＭＯグローバルサイン・ホールディングスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全108件）

【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が強く、年々契約者が減っている。
競合他社へ転職する人も少なくない。
また提供する商品が残念なものが多く、...続きを読む(全96文字)

【良い点】
業務内容が理解できてきたらITの知識がなくても楽しくなってくるとこもある。
先輩も優しい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)

【良い点】
事務系の仕事で下関にしては給料は高め。
部署にもよるけど、有給は取りやすい。
時間休があるため半休取るほどじゃないときはありがたい。
有給以外...続きを読む(全229文字)

【良い点】
女性だけでなく男性も積極的に育休を取っているイメージ。
産休に入って同じ部署にだいたい復帰しているので、戻りやすいと思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
部署にもよるけど、有給は取りやすい。
自分の業務に関連しているのもであれば気副業も許可されている（申請は必要）
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)

【良い点】
有給は時間休もあるので、半日休むほどじゃないときなどは便利。
看護休暇・学校行事休暇など給料発生する休みが有給以外にもある。
残業代は1分単位...続きを読む(全224文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は教育専門の部署があり、新入社員は1週間ほどレクリエーションをしてから配属部署へと引き渡されていましたが、今は...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がありえないほど低い。
いかに安く済ませようとしているかが見える（特に賞与）。
事務として応募が出されていた...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プレイングマネージャーもいるため、多忙極まりない。
また現場を経験していない人が上に立つこともあり、ストレスを感じ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の上司がトイレで悪口言ったりしているのを聞いた。
怖いと思った。
男性の上司が他の方を...続きを読む(全119文字)

【良い点】
ロジカルシンキングの研修を行ったり、セミナーに参加したりと新しいことを取り入れるための制度はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップやキャリア開発の制度はありません。
指標になるものもありませんでした。
業務目標を立てさせるだけで...続きを読む(全111文字)

【良い点】
有休は取りやすい。
固定残業なので、残業はなるべくしない方が良いと言ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新システムを導入す...続きを読む(全162文字)

【良い点】
・キャリアは自分で想像する
・ホラクラシー
という点から、他人から仕事を与えられるのではなく、自分でプロジェクト成功のために必要だと思うことは...続きを読む(全538文字)

【良い点】
電子契約サービスが軌道に乗ってきていて、今後も大いに伸びていくことが予想される。
【気になること・改善したほうがいい点】
決算賞与制だが、賞与...続きを読む(全177文字)

【良い点】
あまり厳しく管理されていないので、有給もとりやすい。子持ちの人が休みを取る際も、周囲がよく理解して受け入れてくれている。積極的に育児参加してい...続きを読む(全198文字)

【良い点】
とにかく自由。やりたいとアピールすれば、裁量をもってやらせてもらえることが多い。のびのびと自分で考えて取り組めて楽しいと感じることが多い。
【...続きを読む(全205文字)

【良い点】
給与レンジが一気に上がる。年収としては550万円〜700万円台になると思うが、役職手当てで付く給与がとても高く、人によっては2倍ぐらい給与が変...続きを読む(全222文字)

【良い点】
福利厚生という福利厚生は基本的にはあまりなかった。
グループ社員が使える食堂はあるものの
チケット制で一人当たり月3枚しか配布されない上に予約...続きを読む(全223文字)

【良い点】
エンジニアの割合を増やすことに注力していたので、エンジニアの給与、待遇は良いように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニ...続きを読む(全239文字)

【良い点】
IoTなど将来発展性の高い新規事業への取り組みなど進めているため、企業としての幅は広く土台もサーバー事業でユーザー数を多く抱えているため崩れづ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
管理職になると一気に給与が上がる。マネージャーの平均年収はおそらく600前後。評価についてもプロセス評価もあり、大幅な増減は基本的にはない。
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ベンチャーらしさの残る、新しい事へチャレンジする精神を評価してくれる土壌がある。内部での部署移動なども比較的多く、本人の意思を尊重してくれる。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員食堂があること。昼は月3回無料で使用できるチケットが配布されランチを食べれる。
カフェも無料で使え軽食もタイミングが良ければもらえる。
【...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一番の原因は直属の上司によるパワハラ。こちらから歩み寄っても状況は悪くなるばかりで身動きがとれなくなり退社。
自分...続きを読む(全188文字)