教育出版のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はない。もともとアナログな業界な上に、自分たちの職人意識、職場ごとの縦割り主義が染み付いていて事業を改善する...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分たちの業界や会社にプライドは持っているが、客観的に見て過剰であり、井の中の蛙になっている。世の中の立ち位置で見...続きを読む(全299文字)

【良い点】
仕事の高度は低い、基本的に学がなくても出来る仕事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業方法は基本的にコンプライアンスに違反する...続きを読む(全219文字)

営業に関しては、特に定められた売上金額など、数値目標が無く、その地域でどの教科が採択されるかという事が評価基準となる。
しかし、実際は営業の力では無く、フ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
女性が少ない為社内では物珍しがられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない事から、飲み会などでのお酌係は大変だと思う。
古...続きを読む(全123文字)

【良い点】
仕事を通じて教育に携わる事ができる事
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容は主に、教科書を選定する調査員の特定。調査員に対して教科...続きを読む(全155文字)

【良い点】
以前は、2年に一度自己申告書という自分自身のキャリア形成に関わる希望を出せる制度が当時はあったように思われる。今はわからないが。ジョブチェンジ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性は割合としては男性と比べてだいぶ少ないのでまだこれからだとおもうが頑張っているとかんじる。
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気...続きを読む(全177文字)

【良い点】
教科書をつかってるとこ
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化が続いている国の中でさらに子どもが減り、需要数は先細りするのは確実で...続きを読む(全201文字)

【良い点】
残業代はきちんと支給される。基本給は高くないので残業代が少ない月は手取りが少なくなる。年齢給のため、毎年少しずつ昇給する。賞与は年に合計5か月...続きを読む(全181文字)

【良い点】
スキルアップのための支援はある程度整っている印象。学習補助などが出るものもある。1,2年目くらいの若手社員は多く利用していると思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
資格取得など、業務に必要なことは相談すれば会社がお金負担してくれる可能性は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通して取得できる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社員教育に関しては部署によってかなり差がある。あまり新人を入れない部署では教育の制度や方法が確立しておらず、個人の力量に左右されることが多いで...続きを読む(全184文字)

【良い点】
周りの社員は、分からないことを聞けば教えてくれる雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほぼない。
聞けば教えてくれ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
飛び込み営業の度胸はついた。ほんとただそれだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、研修期間はわずか1週間しかなく、基礎的な説明...続きを読む(全193文字)

【良い点】
いい上司に恵まれれば大いに成長できますが、会社組織として目立ったキャリア開発・意義あるジョブローテーション、そのほか人事制度はあまり整っていな...続きを読む(全109文字)

【良い点】
自社の本を購入する場合は社割で購入できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は特にありません。新卒でもまともな研修もありませ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
自社の資格講座を無償で受講できるため、意欲がある人にとっては大きなメリットとなる。また一般的に世の中で需要のある資格、スキル育成を提供する事業...続きを読む(全208文字)

【良い点】
実力主義が徹底されており、年齢や入社年度に関係なく、実力と意欲があれば挑戦の機会を得やすい環境です。手を挙げれば任される風土があり、20代後半...続きを読む(全165文字)