この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これまで築いてきた業界の中での地位や知名度はある程度ある。
海外拠点が少なくはないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
商社の既存ビ...続きを読む(全93文字)
黒田電気株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、黒田電気株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に黒田電気株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これまで築いてきた業界の中での地位や知名度はある程度ある。
海外拠点が少なくはないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
商社の既存ビ...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ものづくりをしていない商社の立場で今後生き残れるかの部分が課題となる。会社自身のキャッシュは持っているので業績が悪くなってもすぐに影響が出るこ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
あまりない。、
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の方向性が見えない。目先の事だけで、2年後〜3年後の夢物語は基本聞かない。例えばエ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
大手車載メーカーや電機メーカーを既存ユーザーとして持ち、また大手仕入先との結び付きが強く、競合他社と比較して有利な価格提示が出来る場合が多いの...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
デシダル家電や自動車業界等今後の有望市場へ商品を納入してる為、見通しは明るい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車業界は今後凄まじ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
電機系・車載系の大手メーカーと若いうちから関わる機会が多くかなり成長できる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はやや改善...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の電機業界の落ち込みにより当然、黒田電気もその影響を受けており今後においても継続した負...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
M&Aをして売り上げ自体は伸びており、近年は毎期ごとに売り上げ過去最高を記録していたが、全体的に見てみるとうまく...続きを読む(全168文字)
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イレギュラーな問題が無ければ、公私は分けられる環境。。但し、業務的な拘束よりも精神的な拘束が大きいと思う。電気業界内では名の知れた商社であるため、取引先は...続きを読む(全173文字)
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大手家電メーカー、車載メーカー向けの売上が高い。
常にライバルがいて、競争が激しいが、ある程度顧客とのパイプが太いので、
営業しやすいのは確か。
た...続きを読む(全154文字)
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海外部品メーカーへの投資意欲高く、長期的な将来という意味では芽が出る可能性あり。
ただ、M&Aでグループ化した会社との実務レベルの交流が薄く、金銭的な繋...続きを読む(全195文字)
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既存事業については、取引先が軒並み赤字に苦しんでいるので、厳しい状況は続くと感じています。
その補填として海外を中心M&Aを進めていますが、これまでの事...続きを読む(全193文字)
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昨今の経済情勢、社内情勢から人員過剰でおそらく今後中途採用をすることは極めてレアケースでしょう。
これからは過酷さが増しますが、元々仕事の自由度、裁量が...続きを読む(全999文字)
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商社機能はもう限界に近いので製造子会社の製品に強みをつけたいが新エネルギー分野の不況で製品が売れず開発費用が捻出出来ない。海外展開を試みるが、親会社のルー...続きを読む(全154文字)
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国内単体は赤字。役員の不要社員というPPT発表後リストラが推進中であり国内人員の縮小して海外展開を行う方針。しかしこれまでは海外現地法人では日系企業のみの...続きを読む(全171文字)
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長期成長戦略という考えがないため、営業担当者をころころ変えることが多く、得意先・仕入先からの信用度が上がらず、あきれられることがしばしば。
ライバル企業...続きを読む(全226文字)
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同期はほとんどが一年未満で退職しました。パワハラ、長時間のサービス残業など労働環境が酷かったからです。
今後の事業の動向はこのような従業員を育てることが...続きを読む(全227文字)
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元来、電子部品という競争の厳しい業界であり、お客様となるメーカーでも利益が出せない状況下です。
堅実な企業で、大赤字の決算を出すことはあまり考えられませ...続きを読む(全152文字)
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日本メーカーに部材を売るわけだが、日本の家電メーカーの競争力がなくなってきているので業界としてはそれほど魅力がないようにも思う。
会社としては海外へ拠点...続きを読む(全168文字)
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売り上げ的には、1800億円前後もやっている会社ですので、規模的には安定感があると思います。また、エレクトロニクス業界に位置していますので、スマートフォン...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署にもよるかもしれないが女性には優しい会社だった。残業もあるが定時で帰っている人も多く休みもそれなりに取られている方もたくさんいた。
仕事の...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
近頃若手の昇格を奨励する制度や、年功序列制度が少しずつ改善されてきており若手を管理職へ登用する機会が増えていると感じる続きを読む(全65文字)
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【良い点】
非常に人情味のある古き良き人間関係を大切にする方が多く
後輩の面倒見も良い人がおおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成システ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
土日祝日は基本休みであるがお客様が祝日稼働しているのでリモートワーク等で対応しなければいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の負担がとても大きい。管理職をやりたがらない若手社員が多い。若手社員も育たず退職してしまうケースが後を絶たない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもしっかりしている。会社として学びなおしの文化が有り研修や英会話などを会社が費用を負担して対応することが出来る。
【気になること...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年収については相場では高い分類に入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性正社員も高い給与をもらっているが、男性社員と比べると評価が...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性社員はプレッシャーもなく長年働くことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に男性の営業社員が厳しく指摘されることが多く、若...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
かなり情に厚い方が多いので、辞めるとなったときはたくさんの方から送別会していただいたりご連絡を頂いたりしました。
いい人たちに囲まれてたんだな...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
仕入先メーカーが数多くあるので様々な業界初分野の知識を得られる。自分のものにし、お客に提案できるかどうかで営業の幅も違ってくる。どこも同じ事で...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
鉄鋼なので潰れる心配がない、業績は年々上がっているらしいので給料も上がっている。社長は、業績がいいと給料も多くしたいとい言ってたのでそこはあり...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に斜陽産業ではあると思いますがネット銀行が躍進してるのでそこに頼るしかないような気がします。国がATMに関わ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
成長性は高いと感じられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
満足度は低いです。アルバイトなので長く腰を据えてやろうと考えている人はい...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の運営に対する不満が社内でも強くありました。同業他社では当然の事でも中々導入されなかったり、上役の理解が得られ...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
水素のリーディング企業として、将来性は明るいと思いますが、競合企業も増えているため、リスクを取って勝負していくことが必要続きを読む(全66文字)
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【良い点】
将来性はあると思う
食品の小売なので割となんでも買えることと高級志向だから安売りはあまりしないため給料もくれる続きを読む(全61文字)
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【良い点】
半導体不足になると会社の実力に関係なく大量に注文がされ、業績が急激に上がる(その際、顧客から納期調整等でかなり怒られるが)
【気になること・改...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の意見が日により変わることがある。
良い意味でも悪い意味でも適当なので、私の知る限りで...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
非常用発電機というニッチな分野だからこそ法律で定められた無くなることがない仕事なので、将来は安泰だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
食品スーパーマーケットは無くてはならない業界であるため持続性が高い。その中でトップレベルの大企業であるにも関わらず、中途採用も多く、入社しやす...続きを読む(全85文字)
会社名 | 黒田電気株式会社 |
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フリガナ | クロダデンキ |
設立日 | 1947年3月 |
資本金 | 100億4500万円 |
従業員数 | 4,159人 |
売上高 | 687億3700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中山浩三 |
本社所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井5丁目17番9号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 694万円 |
電話番号 | 03-5764-5500 |
URL | https://www.kuroda-electric.co.jp/ |
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