回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
これまでの昭和の営業スタイルでは勝ち残ってはいけない
商社機能としてもっと付加価値を提供する必要がある続きを読む(全71文字)
黒田電気株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、黒田電気株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に黒田電気株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
これまでの昭和の営業スタイルでは勝ち残ってはいけない
商社機能としてもっと付加価値を提供する必要がある続きを読む(全71文字)
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【良い点】
これまで築いてきた業界の中での地位や知名度はある程度ある。
海外拠点が少なくはないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
商社の既存...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ものづくりをしていない商社の立場で今後生き残れるかの部分が課題となる。会社自身のキャッシュは持っているので業績が悪くなってもすぐに影響が出る...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
あまりない。、
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の方向性が見えない。目先の事だけで、2年後〜3年後の夢物語は基本聞かない。例えば...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
大手車載メーカーや電機メーカーを既存ユーザーとして持ち、また大手仕入先との結び付きが強く、競合他社と比較して有利な価格提示が出来る場合が多い...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
デシダル家電や自動車業界等今後の有望市場へ商品を納入してる為、見通しは明るい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車業界は今後凄ま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
電機系・車載系の大手メーカーと若いうちから関わる機会が多くかなり成長できる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はやや改...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の電機業界の落ち込みにより当然、黒田電気もその影響を受けており今後においても継続した...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
M&Aをして売り上げ自体は伸びており、近年は毎期ごとに売り上げ過去最高を記録していたが、全体的に見てみるとうま...続きを読む(全168文字)
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イレギュラーな問題が無ければ、公私は分けられる環境。。但し、業務的な拘束よりも精神的な拘束が大きいと思う。電気業界内では名の知れた商社であるため、取引先...続きを読む(全173文字)
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大手家電メーカー、車載メーカー向けの売上が高い。
常にライバルがいて、競争が激しいが、ある程度顧客とのパイプが太いので、
営業しやすいのは確か。
...続きを読む(全154文字)
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海外部品メーカーへの投資意欲高く、長期的な将来という意味では芽が出る可能性あり。
ただ、M&Aでグループ化した会社との実務レベルの交流が薄く、金銭的な...続きを読む(全195文字)
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既存事業については、取引先が軒並み赤字に苦しんでいるので、厳しい状況は続くと感じています。
その補填として海外を中心M&Aを進めていますが、これまでの...続きを読む(全193文字)
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昨今の経済情勢、社内情勢から人員過剰でおそらく今後中途採用をすることは極めてレアケースでしょう。
これからは過酷さが増しますが、元々仕事の自由度、裁量...続きを読む(全999文字)
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商社機能はもう限界に近いので製造子会社の製品に強みをつけたいが新エネルギー分野の不況で製品が売れず開発費用が捻出出来ない。海外展開を試みるが、親会社のル...続きを読む(全154文字)
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国内単体は赤字。役員の不要社員というPPT発表後リストラが推進中であり国内人員の縮小して海外展開を行う方針。しかしこれまでは海外現地法人では日系企業のみ...続きを読む(全171文字)
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長期成長戦略という考えがないため、営業担当者をころころ変えることが多く、得意先・仕入先からの信用度が上がらず、あきれられることがしばしば。
ライバル企...続きを読む(全226文字)
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同期はほとんどが一年未満で退職しました。パワハラ、長時間のサービス残業など労働環境が酷かったからです。
今後の事業の動向はこのような従業員を育てること...続きを読む(全227文字)
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元来、電子部品という競争の厳しい業界であり、お客様となるメーカーでも利益が出せない状況下です。
堅実な企業で、大赤字の決算を出すことはあまり考えられま...続きを読む(全152文字)
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日本メーカーに部材を売るわけだが、日本の家電メーカーの競争力がなくなってきているので業界としてはそれほど魅力がないようにも思う。
会社としては海外へ拠...続きを読む(全168文字)
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売り上げ的には、1800億円前後もやっている会社ですので、規模的には安定感があると思います。また、エレクトロニクス業界に位置していますので、スマートフォ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は拠点にゼロ
女性の営業でも活躍できる環境作りをすべき
事務部門には女性社員が多数在籍続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマネージメントスキルや部下の管理能力は低い
ワード、エクセルを使えない管理職が多数いらっしゃる続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接中は全面的にテレワークを業務に導入していくと面接で聞いていたにも関わらず初回出社日には全面的にテレワーク禁止...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
入社後2日程度ですぐに顧客に訪問し実務がスタートされる
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎの仕組みは一切なく
とりあえず顧客の主...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
場所によるが
20時ごろにはほとんどの社員が帰っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署では30分程度は残業とは言わないと...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
給与水準は業界内で中の上
【気になること・改善したほうがいい点】
担当顧客で採用案件数が大きく異なる為
目標達成数で評価される制度に不平等感...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
部署にもよるかもしれないが女性には優しい会社だった。残業もあるが定時で帰っている人も多く休みもそれなりに取られている方もたくさんいた。
仕事...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
近頃若手の昇格を奨励する制度や、年功序列制度が少しずつ改善されてきており若手を管理職へ登用する機会が増えていると感じる続きを読む(全65文字)
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【良い点】
非常に人情味のある古き良き人間関係を大切にする方が多く
後輩の面倒見も良い人がおおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成シス...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
土日祝日は基本休みであるがお客様が祝日稼働しているのでリモートワーク等で対応しなければいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
当時はカラオケといえばDAMの時代がありましたが今はどの機種も優れているので大して差は無くなってきてます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
NASのカテゴリーにおいては、最も顧客評価が高く、トラブルも少ない高品質。商談としても、しっかり製品訴求が出来ていればWin Proも高い。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
情報通信コンサルティングという事業名は社内にあまり浸透していないように見受けられたが、昔ながらの会社にも関わらずDX化など、現在の時代に合わ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
フランスの企業の傘下になったの
【気になること・改善したほうがいい点】
傘下になっても、事業の売り上げや親会社との関係など、現場社員には今ま...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々じり貧になっている点
新しい稼ぎ頭はなく、既存のビジネスがこけたら厳しい
経営陣は数値の管理しかしておらず、...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
照明という生活になくてはならない製品を扱っているため、業界が全く必要なくなるということはない。
蛍光灯の製造停止により、LED化の需要が進ん...続きを読む(全529文字)
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【良い点】
新しい事への挑戦が多いため、個人の適応能力はかなり磨かれます。ただし、事業転換が多いため、安定性は一切ありません。
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
新しい製品や事業をを積極的に取り入れられており、それに対する展開、営業体制や構築も早く、目利きも良いと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
将来的にも安定していくと思います。セキュリティやAIは競合も多いですが世間的なニーズはそれ以上な印象です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社員はどんどん増えるがその分退職者も多い。拠点数は多く、会社も大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げはおそらく伸びている。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 黒田電気株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クロダデンキ |
| 設立日 | 1945年10月 |
| 資本金 | 100億4500万円 |
| 従業員数 | 231人 |
| 売上高 | 673億2900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中山浩三 |
| 本社所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井5丁目17番9号 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 694万円 |
| 電話番号 | 03-5764-5500 |
| URL | https://www.kuroda-electric.co.jp/ |
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