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日本緑茶センター株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本緑茶センターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本緑茶センター株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本緑茶センター株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本緑茶センターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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4.5
年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

日本緑茶センターの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本緑茶センターの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中国茶に関連する資格が取れた記憶です。他に何かあったかなという程度すね。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションが上がらない...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年2月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司、先輩社員の営業に同行する形でのOJTがあり、その後にわからない事があれば詳しく教えてもらえます。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全213文字)

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    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年4月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 製品開発(食品・化粧品) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司に気に入られたりすると、仕事がスムーズに遂行することができます。ハーブ、紅茶、など好きな人には配合から取り組めるので良いとおもいます。工...続きを読む(全188文字)

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    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 その他の事務関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社から従業員に対しての教育・研修はないものと考えてください。
    全て自分で勉強して身に付けてください。但し熱心に他の社員の方に聞いて回れば、大抵親切に...続きを読む(全180文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日本緑茶センターを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年6月23日
    回答者:

    【良い点】
    カテゴリーNo.1商品が多数あり、ブランド認知されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    国内市場は縮小していくため、
    海外事業に成...
    続きを読む(全86文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2020年9月19日
    回答者:

    【良い点】
    額が大きく(数千万〜数億円)個人の責任範囲が広いため、結果が出た時に自分でやったという達成感が強い。また、スーパーやコンビニなど自分が携わった...
    続きを読む(全188文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2020年2月29日
    回答者:

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    早期退職制度を人事よりすすめられました。業績悪化のためですがそれまでの業務評価は常に上位でし...
    続きを読む(全226文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年3月14日
    回答者:

    【良い点】
    上司だけが定時上がりするような職場では無かったと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    みんなの残業時間がとても長くなってる中のんび...
    続きを読む(全160文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年10月9日
    回答者:

    【良い点】
    自分の担当業務だけきちんと調整すればとやかく言われることもなく、休みは取りやすい。フリーホリデー(夏休み)に3日、誕生日に1日休暇が貸与される...
    続きを読む(全176文字)

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    日本緑茶センターの 他のカテゴリの口コミ

    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    商品部に配属されれば、商品開発に携わることが出来るのでやりがいを感じやすいと思う。続きを読む(全41文字)

    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    直営店もあるみたいなので色々な事業を展開しているとは思う。しかし取り扱い商品が限られているので業績が大きく向上することもないと思う。続きを読む(全66文字)

    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    説明会が本社でなく(会議室がない?)そこまで儲かっている感じがしなかったので年収はあまり高くないと思う。続きを読む(全52文字)

    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    家賃補助がなく、固定残業制度があるため新卒で入って東京で暮らしていくのは厳しいと思う。続きを読む(全43文字)

    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    年間休日は120日後半あるみたいだが、給料が低いためあまり東京での暮らしを謳歌できないと思う。続きを読む(全47文字)

    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月12日

    回答者: 社員・元社員 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によっては6時定時で帰れる。
    オンとオフの切り替えがしやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては残業が常態化している。続きを読む(全78文字)

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    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝日が休み(会社カレンダー)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まれに土日祝日に販売応援で出社することがある。
    ただ、その分代休は...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    クレイジーソルトとポンパドールがメイン。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クレイジーソルトは安定している。それ以外で新たな売上の柱を...続きを読む(全85文字)

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    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 商品企画 その他 正社員

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    【良い点】
    仕事内容は誰でも出来るので問題なかった。一生懸命してもサボっても売上は大きく変わらないと感じる。一部残業する人もいますが、ある程度割り切って...続きを読む(全191文字)

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    日本緑茶センター株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外の有名なメーカーから信頼されている印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性は感じるといえば感じるし、感じないといえば感じな...続きを読む(全81文字)

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    商社・卸(専門商社(食料品))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    フレッシュ・デルモンテ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年個人目標を設定するが、会社や部門の目標との関連性があまり考慮されていない。会社の方向性や課題を示して個人目標...続きを読む(全139文字)

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    株式会社ゼントクコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    何一つない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事ができるスタッフの負担で成り立っている。スタッフのもともとの技術に頼っている。
    未...続きを読む(全184文字)

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    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社トーホーフードサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    運転技術が身に付きます。営業は一日中トラックで配送になりますので、トラックの運転技術は向上しました。続きを読む(全70文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    我慢強くなれます
    色んな理不尽が降りかかってきますが上長は基本的に助けてくれませんので地力がつきます
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
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    加藤産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人に関してはいい人ばかりな為、気軽に相談しやすい環境ではある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    放任主義かつ少数精鋭部隊の為、成長する...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社山六の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    好きなことを積極的にやることを推奨してるので評価されやすいし新しいことにチャレンジできます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ネイチャーラボの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 商品企画 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社には自分で考えて行動して働ける、という人が多かったので、最初の内は先輩にやり方を聞いたり相談することがスキルアップや成長に繋がっていくと...続きを読む(全202文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    サントリーフーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やってみなはれ精神なので、分からないならやってみよう!と言う風土は素晴らしい。研修も多く、学びへの投資も行なっている。心配は要らない。続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本食研ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    対法人の営業だが、金額が決まっていることやロット数等が決められている事等、入社して短時間で1人で営業活動が行えるようなシステムが確立されてい...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ペッパーフードサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オペレーション業務はしっかりとマニュアルがあるのでやりやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店長業務(店舗マーケティングや管理業務...続きを読む(全99文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本緑茶センターの 会社情報

    基本データ
    会社名 日本緑茶センター株式会社
    フリガナ ニホンリョクチャセンター
    設立日 1969年11月
    資本金 6000万円
    従業員数 90人
    売上高 32億5000万円
    決算月 8月
    代表者 北島大太朗
    本社所在地 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町24番4号
    電話番号 03-5728-6800
    URL https://www.jp-greentea.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1285700

    日本緑茶センターの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。