この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休は一応104日であるとおもいますが、現場は常に人が足りていない状況なので、休日出勤をしています。
その結果、1...続きを読む(全97文字)
日清医療食品株式会社 報酬UP
社員・元社員による日清医療食品株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日清医療食品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休は一応104日であるとおもいますが、現場は常に人が足りていない状況なので、休日出勤をしています。
その結果、1...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給消化自体はできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務年数が長く上層部に気に入られている人は配属される人間の好き嫌いを選べるよ...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全国に展開している会社なので、配偶者の転勤があっても
退職せずに続けるというか選択肢はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
会社側の対応は引き留めなく、スムーズに進みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えたきっかけは、チームワークを大事にして連...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
シフト制で予定を立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員がいるときだけ、シフトの融通が効くが、そんなときはほぼないので、基本...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足です。人が足りないのに新規事業が増えたり、新卒の子が入ってきてもいきなり残業30時間越えでどんどん...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーフがきつい人ばかりです。他のところから支援に来ていましたが、どの人も何故かきつい人なので嫌がられていました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
引き止められはするが、権利は尊重してもらえるため、1ヵ月程度の業務延長で退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいは...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足から残業があまりにも多すぎて身体がもちませんでした。上司に相談しても何も解決しませんでした。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足のため、長時間労働が常態化している。突発的な残業ではなく、シフトが組まれた状態で12時間労働になっ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
研修制度が充実していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の際も人手不足の為、やめずらいし基本的に引き留められるか先延ばしされ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
人で退職したいと思った際は、相談すれば、異動が出来る可能性があることは良い。
また、スーパーバイザーで潰れた人は、よく本社や事務職に着いている...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で月の休み希望は2回とれます。
土日は基本休めなく勤務時間も新卒時から残業込みで作成されます。月の残業は3...続きを読む(全353文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低賃金で仕事内容が多く割に合わない。
栄養士として働いていましたが、現場が慢性的な人手不足の為現場での仕事が...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所のチーフに、よりけりで相談をしてもみんなそうしてるから、みんなその中で頑張ってるから...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
退職はあっさりできるので良いです。しかし退職後はパートさんより社員が冷たくなり、挨拶すらなくなることが日常茶飯事です。あと日常から残業とか勝手...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
会社はある程度大手なので福利厚生の面では困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事量に対しての給料が激安
給食業界ではい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
栄養士の上司が優しくて、相談にもたくさん乗ってくださったこと。
仕事をたくさん教えていただいたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事の教え方や叱り方が酷かった。
御局様が威張ってたのはもちろん、他のパートのおばちゃんも結構威圧的だった...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
仕事は簡単な仕事でした。慣れれば誰でもできる仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業で仕組み化されており、誰でもできる仕事な...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
退職を申し出たときの対応が早かったこと
退職する際は会社規定の退職届に記入して事業所に提出するとのこと
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
こちら側のことを考えて面談から退職までの手続きをしてくれました。
良い上司が多いのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
実務経験を積みたいという方には大手で安定しているので良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
チーフ職へキャリアアップをしたいと思い...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
体育会系特有の仲の良い同僚と働けなくなる点
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスモデル自体が破綻しかかっているのに経営層の危機意識...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が慢性的になり退職を決意した。営業マンが取引先を増やしたのは会社としてメリットだったが、その結果として人員...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
新入社員でもいきなり事業所チーフを任せられることがあり、早く成長して行きたい人にはいい環境かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
事業所によって大変さが違い、配属先にによっては自分の作業のペース次第ですが残業をあまりせずに帰れる所もあると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
大量調理の厨房内作業の実務の経験になった。衛生管理が徹底されており、現場で学んだことは給食業界や飲食業界ではどこで働いても活かせる知識だと感じ...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
給与も安定していて、家賃補助も手厚いため、総合的に見ると年収は高いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がみなし残業で...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人手が減少しており、今後も増えることはほぼないため、業界自体が衰退したいまう可能性がある。また、人員を減らし...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
飛び込みならではの1からお客様との関係を築いていくところ。契約金額が大きいため、結果に繋がった時の達成感は大きい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
基本は土日祝休みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は365日稼働しているため、現場で問題が起こると休日関係なく連絡が入る。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
最近は女性の採用も多くなっている。産休、育休は長く取れている方が多い。時短勤務もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社では幹部が...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
住宅手当が手厚い。現場から支店スタッフに上がることのできる制度もあるため、能力次第ではあるが、制度としてはいいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全106文字)
病院食など、医療事業に関わる商品を提供しており、患者の口に合う商品を開発できることがやりがい続きを読む(全46文字)
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【良い点】
在宅制度、スーパーフレックスと働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
売上よりも人の行動管理が多い
上から学ぶものがなく退屈に...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
店長となると自由度が高く、いろいろ試行錯誤できる点はやりがいに感じていました。
上手く施策がはまると売上として結果出るので楽しく仕事ができます...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
ピザの生地を作るときに使うコーンスターチという粉でアレルギーが起きたので退職しました。最初は店長に相談して、生地のポジションには入れないように...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
話を聞いてくれる店長だったため、勤務時間や休日の関係での退職は理解していただいた。人事の方も親切な方が揃っていたので、お話ししやすかった。
【...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
上席のパワハラが酷すぎた
人事に相談しても結局は会社に居づらくなるような回答しかなかった
中...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
給与水準が高くやる気によっては昇進スピードが早い
【気になること・改善したほうがいい点】
自身ら結婚を機に休日や労働時間の改善をしたかった為、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社の対応は最悪です、家族経営なのでしょうがないとこではある、有給消化の話をすると露骨に嫌がられる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)
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【良い点】
引き止めなどもなくスムーズに辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇と勤務内容が合っていない。聞きたいことを素直に聞ける環境...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
自分はこの会社様が初デビューだったのですが、本当に幅広い年代の方やいろいろな性格な方がいて、社会勉強にはなったと思います。昼ピーク時など、忙し...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
すんなり辞めさせてくれたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意向を話したら当時の店長にため息つかれて文句言われました。辞めて正...続きを読む(全82文字)
会社名 | 日清医療食品株式会社 |
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フリガナ | ニッシンイリョウショクヒン |
設立日 | 1972年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 44,127人 |
売上高 | 2814億4800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 立林勝美 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号 |
電話番号 | 03-3287-3611 |
URL | https://www.nifs.co.jp/ |
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