ＳＢＳロジコムのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

会社についての説明を受けられたことに加え、実際の倉庫で行われている人員マネジメント業務を体験することができた点は、インターンシップに参加したからこそ学べたことだと思う。こうした人員マネジメント業務は入社後に新入社員が行うことの一つなので、この企業での働き方を実感することができた。

このインターンシップに参加して、ただ物を運ぶ輸送面だけではなく、倉庫内の管理方法によっても、お客様企業やSBSロジコムの生産性向上に繋がっていくことが分かりました。また、企業によって自分が作業をする場合もあれば、作業員を管理する場合もあるなど、業務の違いも知ることができました。

ワークで人員配置を考えた点が難しかった。チーム編成をする際、パート社員の人間関係や仕事の要領の良さなども考慮しながら各業務のチームメンバーを考える必要があるため、グループ内でそれぞれの意見を出し、それらをまとめることにかなり時間がかかった。

倉庫内のレイアウトを一から考えるのが難しかったです。保管されている商品の特徴を捉えながら、無駄な動きをなくし、作業負荷の軽減や作業効率を重視したレイアウトの作成は、考え方が無限にあるとも言えます。ですので、他の学生のまとめるのが大変でしたが、物流に関する知識を少しでも持っていれば活かせると思います。

グループでの発表後に、発表内容についてのフィードバックと、それを踏まえ実際の業務でどのようなことを意識して取り組んでいるのかを教えてくださった。また、最後に学生からの質問に回答する時間もあり、学生の疑問を解消しようとする姿勢の強さを感じた。

チームで発表したをする事に、その考えに至った経緯や説明不足な部分を聞いてくださり、私たちの考えを理解しようとしてくださる姿勢が伺えました。終始、明るい雰囲気で進みました。