スタッフジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
景気に左右されやすい。日本が不景気になったときは派遣業界年収が大幅に下がる。支店の売上が3分の２ぐらいになるので...続きを読む(全86文字)

【良い点】
残業なしで帰ろうと思えば帰れる。仕事の時間配分はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日や18時以降も電話が多い。それが苦では...続きを読む(全84文字)

【良い点】
いろいろな職種に派遣することができるため、いろいろな業界のことを知ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で仕事に面白み...続きを読む(全197文字)

【良い点】
営業のやり方は自由なのでスキルがある方には合う
【気になること・改善したほうがいい点】
成長できる研修システムなどないため、自分で成長できる...続きを読む(全154文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コーディネーター（営業担当者）の当たり外れが激しく、最悪だった担当者は給料計算を間違って送...続きを読む(全348文字)

【良い点】
会社の消滅による退職なので、特に何も問題は見受けられなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料がやすい。また、評価も数字...続きを読む(全196文字)

【良い点】
派遣先では男女ともに同数程度の社員ががおられ、女性が不利になるようなことはなく、快適に業務をできているようだった。派遣先ではあまり残業を命じ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社内制度はあまり整っておらず、数字よりも事務処理をうまくいかに出来るかが評価のポイントでした。
その点では事務方には非常に合っている会社だと...続きを読む(全186文字)

【良い点】
上司によって変わるので、数字ではなく社内アピールが上手いかどうか次第で変わると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社共通の...続きを読む(全182文字)

【良い点】
よくも悪くも古い会社。やれば評価されますが、やらなくても怒られません。割と贔屓が多いのでうまく立ち回れる人にはいい会社なのかもしれません。将...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたより研修の内容が薄かったこと。正直何も得られなかったに等しい。基本的にはOJTで学んでいくスタイルだが...続きを読む(全158文字)

【良い点】
専門分野へのこだわりが強い社員が多く、共通の興味を持つ人にとっては馴染みやすい一方で、人によっては独特の雰囲気に感じる可能性があります。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人に記載されている業務内容が実際のものと異なる場合があります。不安がある場合は担当営業に確認することをおすすめ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
大手であること
24勤務したら実質2日休みときいたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に聞いていた形態での仕事はほとんどあり...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と募集には書いていますが無期雇用はただの派遣です。スタッフサービス本社で社員として働ける訳ではなく、中小企...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員一人一人は自分のところは優しい人が多くプライベートな相談もできた
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤がないと言われていたのに夜...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もっと研修をしっかりとしてくれると思ったが、不十分なまま現場投入されたためお客様に対してご迷惑をおかけした。毎日...続きを読む(全105文字)

【良い点】
誰でもすぐに受け入れる雰囲気があると思います。当たり前と思っていましたが、社外にでて、当たり前ではないのだと気づきました。続きを読む(全67文字)

【良い点】
入る前はものすごくアットホームで、すごく丁寧だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する係長の当たり外れが激しいです。
きついです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社後とのギャップとしてバイトのシフトはやりやすいです。塾長がある程度調整を図ってくれているので快適です。続きを読む(全59文字)