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パーソルテクノロジースタッフ株式会社

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パーソルテクノロジースタッフの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全76件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルテクノロジースタッフ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にパーソルテクノロジースタッフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パーソルテクノロジースタッフの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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4.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

パーソルテクノロジースタッフの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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パーソルテクノロジースタッフの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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76件中1〜25件表示

パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT系の道に進みたく面接を受けたが、私の特性をしっかりと見て機電系が向いているのかIT系が向いているのかを判断して、機電系を勧めてくれた。自...続きを読む(全219文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    現在はわかりませんが、当時は入社時の年収交渉が重要だなと感じました。入社後に成果を上げても(上げたと感じても)、...続きを読む(全155文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    結論、入社して良かったと思っていますし大変丁寧に育てて頂いたなと感じています。ただ、人材業界で活躍を試みていた自身としては、実際に入社した際...続きを読む(全350文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある年齢に達すると紹介メールがなんの説明もなく止まる。年齢を限定すると法に触れることになるのだろうがダンマリで実...続きを読む(全89文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    外国人として入社が他社より簡単だった。バイトよりはいいと思う、いろんな経験もしたい、おすすめ
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    特になし。続きを読む(全78文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    自分は職歴が悲惨だったため、
    転職活動の時にこの会社(と本当に限られた数社のみ)しか書類通過すらしませんでした。...続きを読む(全205文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年10月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験で入った場合、研修が2ヵ月ほど実施される。
    基本的な知識を研修で身に着ける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験で入ったた...続きを読む(全94文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    希望の仕事ができるといえばできる。個人的にはセキュリティエンジニア未経験にも関わらず内定を出してくれたことには感謝してはいます。
    【気になる...続きを読む(全186文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年8月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    適材適所の配置や挑戦の機会を与えてくださったり、事情により業務内容の変更など柔軟に対応していただきました。とても良い印象で満足しています。
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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年6月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 WEBデザイナー 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    三年頑張ったんだから次優先して探してほしいと思います。もしくは社員化してほしい。好き好んで転職活動したくないっつーの続きを読む(全78文字)

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    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    SES企業としては安定性もあり、グループの知名度もあったため入社を決め、特に大きくギャップがあることもなかった続きを読む(全61文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    設計構築案件に携わりたく、かつ大手への業務経験ができると思い入社しました。
    実際設計構築現場へいき、かつ大手会社で勤めさせていただきました。...続きを読む(全109文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年4月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エンジニアとしての経験が浅くても入社できるところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グレードが低いかつ客先で残業が少ないと給与がかな...続きを読む(全277文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年2月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 制御設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験でも丁寧に教育してくれる。また自動車業界との繋がりもあるので安定とした仕事を得られる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パーソル...続きを読む(全137文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年9月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私は何かしら手に職をつけたいと思い、3DCADを使った機械設計の業務を希望して入社しました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分が...続きを読む(全150文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社を決めた理由: 案件の質と数が豊富である点に魅力を感じて入社。特にIT系は古くから有名企業と太いパイプを持っており、スキル次第で大会社の...続きを読む(全239文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の人は優しい人が多いように思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件がたくさんあるというふうに入社前は聞いていたが、実際に入...続きを読む(全117文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人の管理のずさんさ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    報連相がない。契約満了連絡もなく次の派遣先の連絡が一年以上音通不信の担当営業から...続きを読む(全81文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年9月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な分野のエンジニアが集まっているため、自分の関連する分野以外の知識や経験に触れる機会に溢れている。月に1度帰社日がありそこで、つながりを...続きを読む(全189文字)

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    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月30日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    派遣で働くのは初めてでしたが、不安にならない様に丁寧な説明があったことです。
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    途中で営業が変わってフ...続きを読む(全186文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年7月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 生産技術(機械) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    機械業界未経験でも働ける様な案件も持っており、比較的紹介までも早い様に感じた。
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    未経験でもすぐに働け...続きを読む(全186文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    採用ハードルが低く誰でもウェルカムな感じがあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験者や新卒の人間もおり、研修もあるが、スキル...続きを読む(全209文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年1月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 14年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    こちらのスキルや職務経歴をきめ細かく深堀りして把握してくれており、向き不向きを考慮した派遣先を紹介してくれた。
    単に持っている資格をもとに派...続きを読む(全187文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    前職では単独での委任契約ばかりだったことに嫌気がさしていたところ、当時の社の強みが「チームで派遣すること」と言わ...続きを読む(全180文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年11月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 コールセンター運営・管理 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    IT業界での経験を希望していたため、
    正社員、派遣等総合的に考えて入社。
    IT業界での経験を積みたいのであれば導入として派遣から始めるのは悪...続きを読む(全217文字)

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    76件中1〜25件表示
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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価や待遇、日々の労働環境のほとんどが派遣先の現場に依存します。そのため、当たり外れが激しいのが実情です。夜勤の...続きを読む(全189文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    5年勤務しました。入社当初は3年以上勤務で退職金ありと説明を受けていたが、在職中に会社が統合され、福利厚生の変更...続きを読む(全88文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張ってアピールをすればしっかりと評価してくれる体制だった。意欲があればリーダー職などチャレンジできる環境はあった。
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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属される企業にもよりますが有給は取りやすい環境でした。残業時間も配属先によります。
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    急な休日出勤の...続きを読む(全108文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすく自分で業務を調整して好きなタイミングで休んでいました
    人によりますが私は業務時間以外はまったく仕事をしないタイプでメリハリを...続きを読む(全213文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人が好きでコミュニケーション能力の高い人が多いです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職が忙しすぎる様子を見て、メンバーが上にあが...続きを読む(全122文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループ会社が多くあり、思考性によってグループ会社へのキャリアチェンジが可能です。やりたいことの軸を強く持っている人は、それをアピールするこ...続きを読む(全120文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    目標に対して定期的に振り返りがあり、しっかり評価されます
    ボーナスにダイレクトに反映されるのでモチベーションになりました続きを読む(全66文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多く制度もしっかりしているので育休明け戻ってきて時短で働いている方も多かったです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業のママさ...続きを読む(全128文字)

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    パーソルテクノロジースタッフ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は評価制度も曖昧で、給料が上がる実感も期待もありませんでした。頑張っても報われる感じは全くなかったです。
    そ...続きを読む(全205文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社フルキャストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他人材関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    人材サービス業界において圧倒的なシェアと実績を持ち、独自のビジネスモデルを確立している
    特に短期・単発案件に特化したマッチングプラットフォー...続きを読む(全511文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    入社した直後は給料面や大企業ならではの縦割りに失敗したかなと思ったけども、会社に慣れてきて、実際に案件を担当始めると良い方の印象が増えてきま...続きを読む(全169文字)

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    株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

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    【良い点】
    接客業を通してお客様に喜んでいただきたいと思い入社しました。アルバイトの方々が穏やかで、働きやすかったと思います。
    【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)

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    株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属される前に事前に派遣先のところと面談して互いの情報のすり合わせをすることができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際どういっ...続きを読む(全160文字)

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    株式会社ルフト・メディカルケアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ルフト・メディカルケアに入社して感じたギャップは、医療・介護業界を支える仕事の責任の重さとスピード感でした。入社前は「人材派遣・紹介を通じて...続きを読む(全578文字)

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    株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    割と自由に働けると感じます。
    着用ルールも近年は割とやりやすいと感じます。
    以前は店頭に在庫があるものしかダメでしたが、今は今シーズンの商品...続きを読む(全208文字)

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    株式会社中央クリエイトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 測量 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学生時代に建築及び測量を学んだ方はある程度活かすことが可能だと思う。入社後、研修期間があるので不明点は先輩に聞き解決することができた。支店の...続きを読む(全189文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    口コミより、良かった印象です。派遣先は自分で選べないというデメリットがありますが、大体大手企業が多い印象です。安心できました。
    【気になるこ...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ホールハートエージェントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々なことにチャレンジできる。
    仕事の進め方も個人にある程度任されているので、自走力が求められる環境であるため、成長はできる
    【気になること...続きを読む(全137文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験採用があったので自分にはありがたかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    デザイナーとして入社したものの、客先の案件によっては事...続きを読む(全212文字)

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    パーソルテクノロジースタッフの 会社情報

    基本データ
    会社名 パーソルテクノロジースタッフ株式会社
    フリガナ パーソルテクノロジースタッフ
    設立日 2002年4月
    資本金 9000万円
    従業員数 1,892人
    ※2019年1月現在
    売上高 9258億1800万円
    ※パーソルホールディングス(株)連結/2019年3月期
    代表者 正木 慎二
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号
    平均年齢 34.4歳
    URL https://persol-xtech.co.jp

    パーソルテクノロジースタッフの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。