この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢問わず実績主義なので、若い課長や店長がだんだん起用される。年齢が若い中でもリーダーのような業務ができるので非常に貴重な経験ができる。
【気...続きを読む(全160文字)
株式会社サードウェーブ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年齢問わず実績主義なので、若い課長や店長がだんだん起用される。年齢が若い中でもリーダーのような業務ができるので非常に貴重な経験ができる。
【気...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
実力主義なので、実力があるものはどんどん給与アップが期待できる環境である。独自の効果方法があるので得意な人もどんどん評価されやすい。
【気にな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
新卒時代の教育が非常に充実していた。他の会社の同期よりも大きく差を感じることができ、非常にこの企業を選んで良かったと感じた。
【気になること・...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字以外に、毎年MBOと呼ばれる制度があり、上長と話ししながら目標を決めます。基本は無理な目標が設定させられるため...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意外と体育系なので、上下関係が厳しい。また、毎日朝礼があります。朝礼当番は大声で発表しなければなりません。部署の人...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
給与制度: 世の中の会社にあるように、半年に一度人事考課がありそちらの評価と会社の経営状況によって、決算賞与がもらえます。 正直、賞与について...続きを読む(全523文字)
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【良い点】
販売接客の場合は仕事を覚えれば男女関係なく働けるし、役職にもつけるので女性でも仕事はしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
eスポーツの発展によりまだまだ成長する業界だとおもうので将来性はおおいにあるとおもいます。
ただ、製品だけ見ると競合と価格でしか差を付けること...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年収は良くも悪くもなくですがみなし残業前提の給与なので基本給はかなり低いです。
ボーナスに関してもあまり期待できる金額ではありませんでした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店舗での教育は専門店として一通り教えてもらえるので時間を掛けて覚えていけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部講師による...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
仕事ばかりでプライベートは疲れ果ててほぼ寝てばかりでした。
残業が多い店舗に配属されると日が回ってかえることもしばしばあります。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
パソコンを扱っている為好きな人にはたまらない環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のノリがあるため苦手意識のある方は難しいか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
eスポーツが世界的に流行の兆しがあるので、業界として廃れることはないとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の方針がコロ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
決算賞与のため賞与の金額は毎年異なる様子。
給与は高いとは言えず、一般的かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸は社内評...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
完全シフト制のため、シフト通りの勤務ができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は多くなく、その他一般接客業とそんなに変わりない...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
将来性はあると思う。E-sports業界の今後の成長も期待できるので需要はありますからね。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんともいえない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇進できる人はできる。成果主義であることは間違いないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進できない人はいつまでたってもできない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
食事補助があり、出張手当もある。
確定拠出型年金がある。
地方に異動の場合は住宅手当が存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
なん...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
何とも言えない。やりがいを感じれるかどうかその人次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろんなひとがいて圧を感じた。組織は大きいが体...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なんともいえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
独特の空気感になれなかった。
変にプレッシャーを感じることがあり、やる気を見せなけ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
パソコンが好きで自ら知識を得て、販売に生かしたいと思ってる方からすると新しいパーツや製品にいち早く触れることができるので面白いと思う。
【気に...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
経験を積み、きっちりこなせばキャリアアップはできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織の上からの圧を感じる。プレッシャーはある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ないですね
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に媚びを売るのが得意な人は出世しますよ。
技術や能力で相応の評価がされることはありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
規模は年々大きくなってますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模を大きくするにあたってまともに準備もせずにどんどんやってる感じ。
...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
この業界が好きな人はいいんではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者は正当な評価がされません。
手当等もないし、上司...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社サードウェーブ |
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フリガナ | サードウェーブ |
設立日 | 1984年3月 |
資本金 | 5600万円 |
従業員数 | 640人 |
売上高 | 749億6200万円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 尾崎健介 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田3丁目12番8号 |
電話番号 | 03-5294-6323 |
URL | https://www.twave.co.jp/business/ |
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