千代田テクノルの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全31件）

【良い点】
原子力発電所などセキュリティの高い場所へ入り営業する事が出来るため非常に勉強になることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門...続きを読む(全136文字)

【良い点】
有給については、取得しやすい環境にあった。gwやお盆休みなど長期休暇を取得できるのはありがたかった。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤があたりまえでモチベーションがあがらない。私生活を第一に考える世代には受けれがたい。
優秀な人間ほど仕事を振...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員の報酬はとても多いが、中間管理クラスの手当は雀の涙ほど。
責任ばかり押し付けられているため、なりたいと考える...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほぼいない。
車内風土として男尊女卑の傾向を感じる。男性が大半で組織の意思決定は男性で行われている。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年功序列で上昇していく。
日本の平均給与ほどはもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年能力考課シートを作成しそれを元に評価さ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
会社の規模の割には借り上げ社宅制度が充実している
東京実業健康保険組合に加入しているので、事業規模を考えると、社会保険や付随する福利厚生制度...続きを読む(全128文字)

【良い点】
かなり転勤の多い会社だが、女性社員で転勤させられる人は一部の独身社員のみで、男性より圧倒的に少ない印象。育休から復職した社員は時短勤務や
【...続きを読む(全144文字)

【良い点】
一応定期的な研修を実施している
資格取得に対して奨励金が発生する
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴や階級に応じて定期的な研修は行...続きを読む(全140文字)

【良い点】
会社の規模の割には多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低い。営業職は残業代で事務員より給与が多くなるような状況...続きを読む(全143文字)

【良い点】
内定をもらった会社の中では、最も規模が大きく福利厚生が充実していたから
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層は高齢者ばかりであり、...続きを読む(全123文字)

【良い点】
ヒマな部署に配属されれば毎日09時〜17時で仕事が終わり、有給もほとんど消化できる
【気になること・改善したほうがいい点】
激務部署に配属さ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
営業職でもほとんどノルマに追われることは無い。よくも悪くも規則はルーズ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員間の労働量、労働時間の...続きを読む(全231文字)

【良い点】
昔ながらの昭和気質。会社の雰囲気が合っている人ならば、公私ともに良好な関係を築けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な...続きを読む(全170文字)

【良い点】
原子力事業では災害復興に携わったり、医療部門ではがん治療などに貢献できる。社会的な意義の強い仕事が多い点はやりがいにつながると感じる
【気に...続きを読む(全154文字)

【良い点】
ニッチかつ法律で必要な仕事を請け負っているので、良くも悪くも安定している。爆発的に成長することはないが、大きく売上が下がる見込もない続きを読む(全72文字)

【良い点】
普通だと思います。ただ、入社前から安いから覚悟しておけみたいなことは言われてました。最初がある程度もらえて、年齢高くなるほど上がらなくなるパ...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でもあるかもしれませんが、営業さん第一主義でした。内勤や事務職には人権ありませんね。特に地方事務所は２...続きを読む(全127文字)

【良い点】
多少の引き止めはあったが、すんなり辞められたのは良かったと思います。退職時の手続き等もスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いまは社長が変わったのでどうか分かりませんが、在籍時は社長がやりたい放題でした。入社時・配属時におかしいことはど...続きを読む(全143文字)

【良い点】
社会保険、企業年金、退職金、資格取得お祝い金、社宅補助金、公共交通機関で通勤する場合は全額支給、自動車の場合は燃料費のみ支給、結婚出産祝い金...続きを読む(全178文字)

【良い点】
管理部門や事務職は産前産後復帰する社員がほとんどで、急な休みにも柔軟に対応してくれる。女性の管理職も存在し、責任ある仕事も任せてもらえる。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年功序列で確実に給料が上がっていく。賞与年2回と決算で1回、コロナ禍においては年1回 定額の手当が支給された。成績に応じ賞与の上乗せもある。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
大手企業並みの給与とまではいきませんが、破格の借上社宅制度等も含めて考えると、それなりに良い環境で働けていたと思います。
安定した環境で働き...続きを読む(全184文字)

仕事をまかせてくれるので自分のペースで業務に集中でき任せてくれる分、期待にこたえようと望む以上の結果を出すことも出来た。指示されてから動くのでは自分自身...続きを読む(全151文字)