この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほぼいない。
車内風土として男尊女卑の傾向を感じる。男性が大半で組織の意思決定は男性で行われている。続きを読む(全77文字)
株式会社千代田テクノル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社千代田テクノルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社千代田テクノルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほぼいない。
車内風土として男尊女卑の傾向を感じる。男性が大半で組織の意思決定は男性で行われている。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
少なからず女性管理職がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が非常に多いため、結婚後のキャリアに現実味がない。
管理部門に移動...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
かなり転勤の多い会社だが、女性社員で転勤させられる人は一部の独身社員のみで、男性より圧倒的に少ない印象。育休から復職した社員は時短勤務や
【...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
最近、積極的に女性を増やして採用しているようです。育休は男女ともにとりやすい、単身赴任がしたくなければある程度気持ちを汲み取ってもらえること...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
管理部門や事務職は産前産後復帰する社員がほとんどで、急な休みにも柔軟に対応してくれる。女性の管理職も存在し、責任ある仕事も任せてもらえる。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
のんびりとした社風で、仲の良い人達の仲の良さは異常である。研修が終わった営業は、自分でスケジュールを立てられる?ため、週末に観光地を入れるこ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
産休育休の取得実績は十分にあり、女性でも管理職がいます。
事務職をするような女性にとっては、福利厚生や収入、安定性からとてもいい会社だと思う...続きを読む(全155文字)
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女性であっても責任ある仕事をまかせてくれるのでやりがいはあった。休日も取得しやすかったのでONとOFFのメリハリがはっきりしていて仕事しやすい面があった...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員の報酬はとても多いが、中間管理クラスの手当は雀の涙ほど。
責任ばかり押し付けられているため、なりたいと考える...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年功序列で上昇していく。
日本の平均給与ほどはもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年能力考課シートを作成しそれを元に評価さ...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤があたりまえでモチベーションがあがらない。私生活を第一に考える世代には受けれがたい。
優秀な人間ほど仕事を振...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
有給については、取得しやすい環境にあった。gwやお盆休みなど長期休暇を取得できるのはありがたかった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
原子力発電所などセキュリティの高い場所へ入り営業する事が出来るため非常に勉強になることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強く、実力がある人と実力がない人の給与差があまりない。
もうすこし実力をみて給...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅補助がもらえる点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年福利厚生の制度の見直しが行われておりません。
現在の社会情勢に...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
会社が潰れることはないと思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内経費の使い道が謎めいている。
社員が頑張って稼いできたお金...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年収は高くもなく低くもない印象です。
日本の平均的企業という感じ。
年功序列で昇進していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年功序列傾向が強いため、長年会社に勤めていれば一定までは上に上がっていけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育のレベルはあ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
男女問わず活躍できる環境です。アダルト業界ですが、女性社員もたくさん働いています。性を扱っている会社なのでセクハラ等に関してはむしろ普通の会...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
営業職だと女性としては結婚、妊娠、出産がしづらい環境に感じたが、一般事務においては柔軟に対応している印象だった。家族の転勤に合わせての配属も...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
基本的に接客業や本社の事務職は女性が多いです。役員に女性もいますし、特に男女での扱いの違いはなかったと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
基本的には事務作業をメインで任されるため、負担は少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には営業やの仕事をさせていないた...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい。
また育休明けに時短勤務で復帰している先輩も多いため、子育てしながら働きやすい雰囲気がある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性が多いので、ライフスタイルが変化してもキャリアを積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られた人がやりたいこと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員の方が1年間の休職をしていて、ある程度の年数勤務していれば耳を傾けて貰えるんじゃないかなと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
時短勤務の女性は何人もおり、制度は利用しやすそう。子育てしながら安い給料でゆるく働く分には問題がない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
男女と問わず能力があれば上がっていけると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人数が足りず出産等で長期離脱した場合、迷惑が...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
比較的に働きやすい環境はととのっているようだがあくまでも事業部毎にまた上司による差異はある。面接時に忌憚なく確認してみると良い。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社千代田テクノル |
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フリガナ | チヨダテクノル |
設立日 | 1958年6月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 512人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 井上任 |
本社所在地 | 〒113-0034 東京都文京区湯島1丁目7番12号 |
電話番号 | 03-3816-5241 |
URL | https://www.c-technol.co.jp/ |
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