ジャノメの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
年功序列だと感じます。非正規雇用だったので、上がるということはありませんでした。賞与も少しだけですがいただけました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
在籍していた時には、展示会などに社員の方はいく機会もあるみたいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規だとしても、学んだり外...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
守秘義務があるということで、実際に働くエリアは見せてもらえなかったので、その時点ではなかなか想像がつかなかった。...続きを読む(全192文字)

【良い点】
時間休暇が取得できる。寝坊して、これに救われた社員も多い。大型連休もあり、休暇も取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業代は全て支給。傷病手当は組合負担で8割出る。資格手当、通勤手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がなく、副業禁止。続きを読む(全77文字)

【良い点】
製造業として、品質に力を入れている。不具合などのフォローも手厚く信頼できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産業機器は客先の希望を...続きを読む(全96文字)

【良い点】
失敗も含めて若手がチャレンジできる環境。いろんな業務を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整ってないので自分...続きを読む(全94文字)

【良い点】
社員は優しい人が多い。のんびりとした職場。管理職はコミュニケーションを積極的にとるようにしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社内教育の一環として、全従業員を対象としたセミナーや研修がある。また部署によっては業務での外部講習への参加もさせてくれる。
【気になること・...続きを読む(全120文字)

【良い点】
退職手続きがスムーズで、退職理由を会社側が確認し改善しようという動きがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
手順書など教育制度がな...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売上第一、従業員に関しては二の次な考え方。
管理しきれないのに業務の幅だけ拡大して、現場の人間は疲弊しているにも...続きを読む(全87文字)

【良い点】
これからもぐんぐんと伸びて行く傾向あります。やはり大手なので安定した生活を送ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジンが今後も同様に需要があれば、機能部品関係は硬いと思いますが、EVを考えるとシェア低...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時代の流れでガソリン自動車等の需要も減ってきたことから、ピストンリングを主体で製造する会社の体制に不安を感じた。...続きを読む(全266文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中間がいない。
30代が少な過ぎる。
50代が多くいるので
5年後、10年後は殆どの社員が定年を迎えます。続きを読む(全73文字)

【良い点】
複数のセグメントがあり、事業の多角化ができており、つぶれることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
各セグメントバラバラの...続きを読む(全99文字)

【良い点】
全ては半導体事業の波次第となる。
絶好調であれば問題ないはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
一つの部署に依存しているので半導体関...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
カシオは電卓や時計（G-SHOCK）などの成熟した既存製品に依存するビジネスモデルが続いています。時計事業や教育...続きを読む(全666文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりいい話は聞かなかったです
社員もどんどん仕事が減って行ってると嘆いてましたし実際夜勤があったりなかったりと...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
幹部職員が社内を向いているので将来性は無い。
自分達の仕事作りの為の仕事ばかりで使い物にならないマニュアルやどう...続きを読む(全109文字)