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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

藤商事の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社藤商事の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社藤商事で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

藤商事の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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1.8
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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2.2
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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退職理由
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1.6

藤商事の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

藤商事の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
12件中12件表示

株式会社藤商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パチンコ店は減少し販売台数も減って来てはいるが機械の価格をあげることによって売り上げは確保出来ている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもパチンコパチスロ一本に絞っている企業のため、同業他社と比較するとパチンコ好きの方には魅力的に感じる企業ではないかと感じますし、同...続きを読む(全199文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーはある程度、利権商売でした。
しかし、そのことにあぐらをかきすぎて、現状があると思います。
当面は食べることに困らないはずです。
し...続きを読む(全196文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場していながら社風は家族的な部分もあり業界の中では比較的良心的なメーカーだと思います。
ただヒット商品が少ない為、会社の目標に対する実績が...続きを読む(全187文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界への新規参入は難しいです。
良くも悪くも、法改正等の外的な要因によって事業や製品について規制がかかることがあります。
今後市場は厳しくなることが...続きを読む(全180文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昨年度は、たまたまヒット機種に恵まれてV字回復しましたが、今後は厳しいと思われます
。ぱちんんこ業界も新規参加ユーザーも少なく徐々に斜陽していくと思い...続きを読む(全166文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・本社が大阪ということもあり体育会系の職場といえる。
・メリットは専属のアポインターがいるため集中して自分の仕事をこなせる。個人プレイがメインでがんばっ...続きを読む(全167文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この業界は製品の出来も重要だが、それ以上に1、メーカー2、実績3、値段という評価基準があるので、中小のメーカーはどんなにいい製品を発売しても大ヒットとい...続きを読む(全172文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

競合が多く販売タイミング次第と言った面も大きく影響を受けますが、販売時期に関する戦略は滅茶苦茶です。戦略と言うより出たとこ勝負的な要素が大きくありますが...続きを読む(全245文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に安定していて、超優良企業だと思います。
色々な優良企業とのつながりもありますので、うまく頑張れば大きなところにステップアップできるかもしれません...続きを読む(全167文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パチンコ業界は終わってます。将来はないかと。。ほかの大企業においてシェアは年々低下傾向にあるので、お勧めできません。韓国人の税金逃れや、脱税に使われてい...続きを読む(全150文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

参入メーカーが多いので商品力で成績が左右されがちな面もありますが、顧客と向き合う面は多くありますので、担当次第と思います。
また、規制によっては市場が...続きを読む(全173文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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藤商事の 他のカテゴリの口コミ

株式会社藤商事の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の見通しが明るければ働きやすい会社ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業であることや上場してから機械の作り込みが...続きを読む(全177文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが必ず出る点は評価に値する。業績が良ければ年三回でることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料を抑えるために導入した...続きを読む(全127文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
扱う金額が大きく多少良い評判の機械が出た時には他の業界ではあまり考えられないぐらい簡単に売り上げが上がる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全165文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇はかなり取りやすい。時期によっては長期の連休も可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様であるパチンコ店が年中無休...続きを読む(全101文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良く言えば、昭和の会社
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーや経営層の肉親が優先されている事を改善して欲しい続きを読む(全66文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結婚・妊娠しても働いている人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人が入ってこないのを改善して欲しい。続きを読む(全66文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は比較的しっかりとしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月新製品が出るので、人員を増やすべき。続きを読む(全65文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大阪的な人情があった点
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の気質は変えるべき続きを読む(全51文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他の事務関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業界の水準でいけば割と高い給与ではあるとおもいます。賞与に関しては毎年減ってきていて業界全体の落ち込みが垣間見えます。がしかしもともとの給...続きを読む(全224文字)

株式会社藤商事の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パチンコ、パチスロ好きからの派生的に入社したので毎日遊んでいるような感覚。試打と言って他社機を1日打つのも仕事。正に天国としかいいようのない...続きを読む(全196文字)

メーカー(機械・プラント)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社三星の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
油圧系のバルブ、ポンプなどを製品を使っている会社です。

ですが、取引先の業績であったり、業界全体の景気が思わし...続きを読む(全196文字)

株式会社クボタの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
購買・調達(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収がまぁまぁいいほうだと思います。福利厚生も充実しています。周りの方も優しくせっしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全87文字)

グラフテック株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外市場があるため国内だけに依らないことでリスクヘッジができていると言える
【気になること・改善したほうがいい点】
新規性を見出すことには苦...続きを読む(全82文字)

株式会社エリオニクスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は、何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は、半導体関係の技術を持っています。

しかし、同業他社が更に高...続きを読む(全153文字)

スガ試験機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業から必要とされる企業なので末永く続いていくと思います。世の中に無くてはならないニッチな企業です。続きを読む(全56文字)

株式会社カネカメデイツクスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが新製品発売のスパンは短い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
後発メーカーであり、独自の製品もあるが、他社との差...続きを読む(全88文字)

テラル株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

国内だけでなく、アジアを中心に市場があるため、今後も拡大すると予測される。続きを読む(全37文字)

ヤマト科学株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内では最古参でもあるため知名度と古くからの付き合いで潰れることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社メーカーが...続きを読む(全96文字)

エア・ウォーター防災株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エア・ウォーターの子会社なのでなんとかなる、医療は障壁が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
エア・ウォーター次第で逆にどうにでもさ...続きを読む(全82文字)

笹原金型株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の裁量で進めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営のため、身内に気に入られない限り昇進はない。金型は奥が深く、ベテラ...続きを読む(全90文字)

藤商事の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社藤商事
フリガナ フジショウジ
設立日 1966年10月
資本金 32億8100万円
従業員数 450人
売上高 369億8300万円
決算月 3月
代表者 今山武成
本社所在地 〒540-0026 大阪府大阪市中央区内本町1丁目1番4号
平均年齢 43.1歳
平均給与 773万円
電話番号 06-6949-0323
URL https://www.fujimarukun.co.jp/corp/
NOKIZAL ID: 1138088

藤商事の 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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