ウテナの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が非常に高いと感じます。社内政治が公然と行われる風土があり、業務そのものよりも社内の立ち回りが重視される傾...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は全管理職による合議制ですが、上司のプレゼン能力に依存する面が大きいです。専門性の高い業務や中途入社者は正当...続きを読む(全157文字)

【良い点】
地に足つけて地道に成長していく点は共感でき、コツコツ積み上げて成長したい方には合っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やるこ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
会社方針に則り行動、結果を出すことでしっかりと評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
方針に沿わない、ネガティブな発言が多い...続きを読む(全116文字)

【良い点】
自分で考えて売り上げを作るよりはある程度会社が道筋を示してくれるためその点での苦労は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全109文字)

【良い点】
一般的な企業と大差なく整っています。
研修や教育にも注力しており補助も条件付きですが出ます
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基...続きを読む(全83文字)

【良い点】
男女での差はありません。
女性の管理職も在籍しています
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務はできない為、その点は子育てとの両立...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給は取りたい時に自由に取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は転勤がありますが人手不足ということもあり異動する人間がパタ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
市場で強力なブランドもある点は強みとなっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
強みであるブランドに陰りが見えると業績に影響します。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社員はコミュニケーションを取りやすく、気さくな方ばかりです。
管理職になると給与が大幅に上がる為、モチベーションにつながります。
【気になる...続きを読む(全125文字)

【良い点】
部長の対応は非常に良く、人柄も良く話もよく聞いて下さる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部クセが非常に強い人がおり、対応するのに...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特に人間関係や仕事内容などに不満があって辞めたわけではないので、特に不満はありません。ただ他の人で人間関係で辞めた人はいました。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後の業績が不安であることと将来自分が考えているキャリア形成では、この仕事を続けることは出来なかったので転職を検討。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署・個人によっては、ハラスメントに対する意識にばらつきがあると感じる場面がありました。制度や相談窓口は整...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が終わっていました。事なかれ主義と無駄な私語であふれかえっていて集中できる環境ではなかったです正社員とし...続きを読む(全182文字)

【良い点】
福利厚生や年収は他社と比べて悪くはない。本人が頑張ってやりたいことに対しては上層部は自由にさせる（費用が発生しなければ）。
【気になること・...続きを読む(全338文字)

【良い点】
自分がやっていた事業をすすめるにあたり周囲の理解・協力が得られなかったこと。特に成果が出始めるまでの一番しんどいフェーズでは協力してくれなか...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、ほとんどの人がそれを理由に退職して行きました。繁忙期は他部署応援もあり、12時間の交代勤務もあり体力...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お世話になっていた上司が辞めたことや会社の将来性に期待が持てなくなった。初回量産化時は受注規模などはわかるが自分...続きを読む(全115文字)

【良い点】
近年では会社の風土も変わり、ただ良い技術を発売するだけでなく、消費者のために何が必要か考えるようになった。
商品開発も頻繁に行われるようにな...続きを読む(全212文字)