ウテナの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
研修や資格等積極的に支援してくれる部分はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制的に受けさせられ時間を奪われることもあります。続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社１年目から担当を持たせてもらえるので、若い方には良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史がある会社なだけに変化を...続きを読む(全379文字)

【良い点】
無駄なコストは削減して、定番の売上が安定しているので売上、利益は数年は大丈夫かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新商品は多...続きを読む(全97文字)

【良い点】
業務内容、残業時間の割には比較的いいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代は基本給が高くない為、若い方は少し厳しいか...続きを読む(全84文字)

【良い点】
住宅補助も他社と比較して高かったです。特に転勤者は借り上げ住宅となって家賃がかからないのでお金もたまりやすかったです。また、学習支援も整ってお...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性管理職も多く、化粧品メーカーだけあって女性が活躍しやすい環境だと感じました。育休取得や復帰される方も多かったと思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
有休は取得しやすかった。GWやシルバーウィークの狭間の平日も有給を取得して10連休などの大型連休にすることができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・新しい施策を行う際、途中で進捗状況を報告しているのにもかかわらず、上層部の気分で白紙になることが複数回あり、モチ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
・社歴が浅くても、自分のアイディアを形にすることができる。
・商品開発だけでなく、その後の販促まで切れ目なく携わることができる。最後形になった...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が多く、価格競争に巻き込まれやすいため、体力のある会社と比べて競争力に劣る。昔の商品に頼っている部分が多い。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生産管理として入社したが、人手不足に対応するため、機械オペレーターとしての業務比率が思ったよりも多かった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
住友グループだから。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネームバリューはありますが、社内の管理体制は中小企業並にひどい。
本事務所の人た...続きを読む(全146文字)

【良い点】
入社時は周りのレベルが高くついていくのがやっとだった。そのおかげで、アグレッシブに働けたし、自分の知識量とレベルは向上したと思う。
【気になる...続きを読む(全174文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
９時１８時と明記しているにも関わらず、実際は７時から２１時の１４時間労働で最悪の労働環...続きを読む(全265文字)

【良い点】
２事業展開による他社にはないアプローチができる。
親会社がスズケンで、そのネームバリューで活動の幅が広がると思ったため。
【気になること・改善...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の制度が年功序列が抜けきれなく、評価制度も曖昧に感じることがありました。仕事ができるというよりは、上司との仲の...続きを読む(全99文字)

【良い点】
私の配属先では、社内SEと経理の２業務を任されましたが、業務の性質上、自部署だけで完結する仕事はほぼゼロです。他部署と助け合って協力しないと全...続きを読む(全576文字)

【良い点】
会社が自宅に近い
残業が少ない
上司が優しそう
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給あるとのことだかなかった。
上司は優しいのではなかった。続きを読む(全80文字)

【良い点】
おやすみや残業が少ない点に関して、働きやすさはよかった。また女性に対する産休育休、時短勤務制度などは充実していたと感じる。
上司も先輩も話しや...続きを読む(全196文字)

【良い点】
教育制度が確立されていない。基本先輩との同行営業。社内の動画閲覧で他部署は教育したつもりになってる。現場とデスク上はまっく違う。続きを読む(全70文字)