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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与が悪くないこと、残業時間が少ないことが利点だったが、自身の成長幅をより伸ばしたい、という想いがあり転職に踏み切った。
【気になること・改...続きを読む(全203文字)
大日精化工業株式会社
社員・元社員による大日精化工業株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に大日精化工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
給与が悪くないこと、残業時間が少ないことが利点だったが、自身の成長幅をより伸ばしたい、という想いがあり転職に踏み切った。
【気になること・改...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通じ多様な市場開拓を経験しましたが、より専門性の高い環境で自らの営業力・技術理解力を深め、製品価値を的確に...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安いことと柔軟に働くことができないことが転職を決めた理由です。働き方は基本的には在宅勤務が利用できないこと...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
給料が安定している事、穏やかな社風である事は、この会社でずっと働きたい人にとってはとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
ワークバランスも良く仕事の負担を考えて業務も振り分けてあるのでいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
世代交代が進み生産技術が著しく...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
若手の転職が増えているのを会社もどうにかしたいようで、移動希望などは親身に聞いてくれる環境ではあると思う(実際に希望が通るかはわからないが)...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
仕事が出来なくても一定の評価は得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状、これといった技術力が無い点。会社として今後どういう方...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
まだ退職していないため、良かった点はわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質の人が少なからずおり、そういった人は総じて...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
配属後すぐに窓際族化してしまい、成長が見込めないことが退職の決め手となったのだが、多くの人はこれを回避できる。自分の場合、楽さを求めるあまり...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
良い人ばかりで、あまり高圧的な人はいませんでした。
のんびりした社風でした。
あまり、パワハラ等も聞きませんでした。休みも取りやすいです。私...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
自分のキャリアプランを考え、転職を決意。
退職を考えていると上司に相談したら、残念がりつつも、とても親身に相談に乗ってくださいました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
何も考えず脳死で仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが人事の面や、
昇格、昇給の話を頻繁に上司が話題にし
か...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
その日にお休みが欲しいと言ったら、休みを取らせてくれるし、体調が悪くて会社に行かなくても柔軟に対応してくれるので、融通は効く方だと思う。
【...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
基本的にまったりしていればよい会社なので、ぬるま湯に使っていられる点。近年成果主義の評価制度が導入されたものの、実効的には機能しておらず、普...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業時間が少ない、残業手当がきちんと時間分もらえる
福利厚生がしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
男女差別が激しい。転...続きを読む(全181文字)
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大半の人間が定時に帰ることができる環境ではある。しかし一部の人間が多くの残業を押し付けられる。そして給与体系は同じである。同じ部署の先輩はもっとえげつな...続きを読む(全181文字)
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変則二交代(月~木まで6:30~14:30の早番と11:30~22:30までの遅番、金曜日は8:30~17:30)により不眠症にかかり、鬱を併発。二交代...続きを読む(全159文字)
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当時の取締役会メンバーは、社長を筆頭として65歳過ぎの高齢者ばかりで、取締役会決議が要求される重要事項決定についてのレスポンスは異常に遅く、且つ役員同士...続きを読む(全298文字)
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人間関係、上司の不正を黙認出来ず、当時は内部告発制度も確立しておらず、会社そのものが不正の塊の様に思え、毎日が苦痛で苦痛でたまらなくなり、そのうち自分が...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社内は落ち着いた雰囲気で、真面目で穏やかな方が多い印象です。
年功序列の要素は一定程度残っていますが、その分、急激な競争やギスギスした雰囲気...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
業務を通じて専門知識を着実に身につけることができる環境だと感じました。
一方で、自ら積極的に手を挙げないと担当業務の幅が広がりにくい面もある...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、業務量や働き方は比較的安定しており、極端な長時間労働は少ない印象です。
計画的に仕事を進める文化があり、突発的な業務はあ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
年収水準は同業他社と比較すると、極端に高いわけではありませんが、安定している印象です。
年功序列の要素があり、在籍年数や経験に応じて緩やかに...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
良くも悪くも個人に依存した営業なので、自分で調べて覚えることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修など基本的な面はもう少しカ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
そこそこという印象。
同期の平均という金額だった?
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のボーナスなどはもう少し増えてもいいかなと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
忙しすぎはしないので、定時、もしくは1時間以内の残業で上がることができます。年休は非常にとりやすく、周囲の人みんな取りたいタイミングで年休を...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
私は熱可塑性樹脂混練の基礎開発業務に携わっております。基礎開発ということもあり、自分で目的を達成するための課題、アプローチを考えて自分の裁量...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
風通しがよく、周囲と密に連携しながら仕事を進めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度に年功序列的な要素が多いため...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
8~9年以上働くと2回目の昇格ができ、大幅に給与が上がるので、この会社で長く働きたい方には適職だとおもいます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内にお願いするためのルールが多すぎる。誰が何を担当しているか把握できていないと仕事が滞ることが多々あった。
ま...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場現場での作業は負荷が高く、休憩時間もあまり取れない事が多い。繁忙期には休日出勤もあるなどの不満があるため続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人に対する業務量がとても多いです。ただ周りも多いため配分するのも厳しい状況でした。慢性的な人不足です。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月末に退職したい旨を伝えると、実質即日解雇となった。協議の時間も全くありませんでした。経緯はどうあれ、辞める場合...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ホワイト企業になりつつある
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない。真面目だと損をする。YESマンに徹することが、成功の道...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはとにかく残業が多い。フレックスになったことによって、残業時間が増加した。人事考課もどんどん変わって...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が全くなっていない、募集しても応募が少ない為、一部 来るもの拒まずである。そもそも人を見る目がない、指示...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
休みは希望の日に取れます
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が終わったあとも喋ってばかりで残業になる。とても無駄が多い
若い女性社...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が全くない。教育制度も、全く整備されておらず公開されていないため、全くわからない。しっかりとした公開でき...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
退職は引き止められないのでスムーズに退職可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ERPシステムの導入に失敗し、社内外で混乱を生じてい...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 大日精化工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイニチセイカコウギョウ |
| 設立日 | 1939年12月 |
| 資本金 | 100億3900万円 |
| 従業員数 | 3,550人 |
| 売上高 | 1247億6000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高橋 弘二 |
| 本社所在地 | 〒103-0002 東京都中央区日本橋馬喰町1丁目7番6号 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 平均給与 | 730万円 |
| 電話番号 | 03-3662-7111 |
| URL | http://www.daicolor.co.jp/ |
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