ミツミ電機の研究・開発(機械)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTという考え方はなく、配属先が最初から決まっている。みんな忙しく、暇がないため基本的に自分で聞いて覚え...続きを読む(全171文字)

【良い点】
基本、残業代は全て出る。ボーナスもミネベアの子会社化してから通年6.5〜7ヶ月ぐらい出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長クラス...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
しかし実情は、客付きの案件にメンバーをアサインしすぎていて、自社開発が疎かにな状況。プロジェクトリーダーもおらず設...続きを読む(全163文字)

面接時に受けた印象は、開放的で好印象でした。
実際に入社して感じたのは確かに開放的ですが、地域性なのかデリカシーのないマイナス印象もありました。
入社...続きを読む(全178文字)

リーマンショックの影響を受け赤字転落中で、現在も持ち直す傾向が見られず、苦しい状態のようです。新規事業もパッとしたものがなく、将来性に不安を感じています。...続きを読む(全166文字)

私の勤務している地域の給与としては、平均水準より上にあると思います。
残業については、ある程度規制がありますが、仕事があれば残業も良しという風土があると...続きを読む(全168文字)

世界的企業と取引をしており、製品の初期の段階から海外企業のエンジニアとメールでやり取りします。
紆余曲折ありながらも製品の仕様を決定し、製品設計・海外工...続きを読む(全152文字)

1.会社の将来性
3期連続赤字、将来の回復の為の施策が不明瞭
所属事業部も、顧客が偏っており、顧客言うなりにならざるを得ない。
会社の将来性に不安を...続きを読む(全163文字)

基本的にOEM製品が主流となってきているため、自社開発製品が減ってきている。ゲーム機業界に特化したものが多いために業績はそれに依存することが大きい。OEM...続きを読む(全151文字)

スキルアップは個人的に行なう必要があります。キャリア開発では研修制度がありますが、その他の教育制度はほとんど無い状況だと思います。英会話研修などありますが...続きを読む(全171文字)

育児休暇は普通に取得できることが多いです。育児休暇からの復帰後も仕事での待遇では大きく変わることはなく、大きな影響はないと思います。事務職、開発職ともに給...続きを読む(全167文字)