ミツミ電機の評判・口コミ一覧（全230件） 8ページ目

電機業界の例に漏れず、厳しい状態が続いています。EMSビジネスが軸足なので、自社製品の新規開発、開拓で状況の打開を目指すことも難しい企業です。競合他社と比...続きを読む(全155文字)

初任給は他の大企業と同じくらいだが、それからの給与は全然伸びない。なので若手と中堅社員はほとんど年収は変わらない。しかし、仕事内容は責任のある仕事を任され...続きを読む(全155文字)

客先との打ち合わせから設計、部品手配、量産移行まで製品になるまで全てに関わることができき。また、海外に多数の工場を持ち、スケールの大きな仕事を手がけること...続きを読む(全199文字)

配属部署によるが海外出張が多い。海外経験をしたい人には良い会社ともいえる。但し海外といっても東南アジア圏内。出張と出向があるが出向なら3年から5年位の期間...続きを読む(全169文字)

ライバル企業より安さを売るにしてるので薄利多売って感じです。
ゲーム関係の業績がうなぎのぼりたった時はそれでよかったのですが
新規アイテムを開発しない...続きを読む(全174文字)

女性のキャリアアップに関しては、少し遅れているように思いますが、女性の管理職も少しずつ誕生していますので、実力・がんばり次第では管理職にはなれます。
女...続きを読む(全161文字)

出産・育児・介護休暇の制度は整っているので、休暇を取るのは可能ですが、実際に出産・育児休暇以外の休暇を取っている人はあまりいなかった。
そのような人がい...続きを読む(全175文字)

海外出張が多く、年の半分は海外自社工場にて勤務!!!!!!!!!
仕事については任せてもらえる事も多く責任を感じれる!!!!!!!!
特に任天堂向けの...続きを読む(全157文字)

入社理由は、幅広い分野に事業内容を広げており、先端技術にも取り組んでおり、将来性があり不況にも強いと思ったからです。入社後は、実際に力を入れている分野は比...続きを読む(全177文字)

人にもよりますが、管理職については、比較的、社員の面倒をよく見てくれ、フォローもしてくれると思います。ただし、課長レベルの管理職に求められる内容が非常に多...続きを読む(全159文字)

給与、賞与については、組合がしっかりしていることもあり同業他社と比較して同等以上と思います。昇進、昇給についても同様です。評価制度については、評価基準・項...続きを読む(全159文字)

基本的に業務の進め方は、担当者の技術・力量任せになっており、そういう意味では責任感を持って広い範囲で仕事に取り組め、やりがいはあります。自分の力で切り開く...続きを読む(全158文字)

総合電子部品メーカーなので、いろいろな種類の製品があり、小さな基幹機構部品から半導体、アッセンブリ製品まであるので、いろいろな製品にチャレンジできる可能性...続きを読む(全150文字)

休暇に関しては、10年毎のリフレッシュ休暇や、家族が要介護になった場合の介護休暇など、ほかの上場しているメーカーと同じレベルだと思います、労働時間に関して...続きを読む(全226文字)

スキルアップに関しては、会社が行っているのは社内に講師を呼んでの英会話の講習くらいで、会社としてはあまりスキルアップに関しては積極的な感じではありません。...続きを読む(全181文字)

評価制度に関して、20数年使ってきた評価制度を変更し、以前よりもより明確な基準になり、社員に対するフィードバックがされる様になりました。基準が以前より明確...続きを読む(全155文字)

基本的にOEM製品が主流となってきているため、自社開発製品が減ってきている。ゲーム機業界に特化したものが多いために業績はそれに依存することが大きい。OEM...続きを読む(全151文字)

研修中でも、研修テーマに取り組むことができず、発表当日を迎えることがあり、なぜできていないのか責められる日々です。入社後すぐに、合宿研修が用意されています...続きを読む(全168文字)

スキルアップは個人的に行なう必要があります。キャリア開発では研修制度がありますが、その他の教育制度はほとんど無い状況だと思います。英会話研修などありますが...続きを読む(全171文字)

年末年始の長期休暇は若干短いと思うが、完全週休2日であり、また労働組合とのバランスも取れており、自身をコントロールできる人であればきちんと休みを取ることが...続きを読む(全157文字)

昇進候補となる社員を前者から50名程度集めて、外部の教育機関に委託し社内施設にて1週間程度の社員教育を行っている。技術系のスキルは日頃の仕事でスキルアップ...続きを読む(全196文字)

毎年一度管理職による個人面談が実施され、その内容を参考にしてキャリアパスを検討して貰える点は良いと思う。ただ、この仕組がうまく働くかどうかは上長次第ではあ...続きを読む(全164文字)

ある製品開発において、企画検討から最終的にお客様への納品まで経験でき、たいへん面白かった。このようにトータルに製品を任されるケースがあり、それが自身のスキ...続きを読む(全151文字)

○スキルアップ
あまり期待できない。新しいことに挑戦することが全くない。ここにある技術は全て他社の後追いである。
○キャリア開発
自分で勉強すること...続きを読む(全155文字)

育児休暇は普通に取得できることが多いです。育児休暇からの復帰後も仕事での待遇では大きく変わることはなく、大きな影響はないと思います。事務職、開発職ともに給...続きを読む(全167文字)