この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員はやさしい人が多く、アットホームな雰囲気のある会社。女性も多く在籍していて、産休や時短勤務している人もいるが、そもそも独身者が多い。評価...続きを読む(全187文字)
株式会社細田工務店 報酬UP
属性 |
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【良い点】
社員はやさしい人が多く、アットホームな雰囲気のある会社。女性も多く在籍していて、産休や時短勤務している人もいるが、そもそも独身者が多い。評価...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性は比較的多く、産休育休を取得して復帰する人も多い。評価基準も男女関係なく平等に行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
宅建や建築士の資格に合格するとお祝い金がもらえる。その後資格手当として月のお給料にプラスされるのでそれは有り難い。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
意見が通りやすい環境ではあると思う。しかしそれを反映して何か行動に移してくれるかと言えばそうではない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社全体がほのぼのしたアットホームな会社でした。駅や大きな商店街からも近いので、ランチは気分転換に色々な場所へ行けました。上司も話やすい人が...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は良いです。仲間といった感じがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多かったです、100時間くらいはしてまし...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
設計会議が月に一度あり、そこで基準等の変更があった際に説明がありました。
施工基準などもしっかりしていました。
社員の仲は比較的に良かったと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社内の風通しはよく、無理難題を言われることはありませんでした。社員の方は優しい方が多かったと思います。
忙しい時期などは残業することもありま...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
お休みも取りやすく、女性にとって働きやすい職場だと感じます。実際に育児休暇より復帰して長く勤めてる方が多く、和気藹々としたいい雰囲気でした。...続きを読む(全189文字)
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あまり産休制度を利用している人はいないが、利用している人は時短など、会社の協力は勿論ある。
バリバリ仕事していきたい人は、産休制度や時短制度を使って...続きを読む(全157文字)
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リーマンショックがあった年で、効率性を重視し業務が分業制になり、企画等は主に営業側が行っていた。
ですが、意見をしっかり言えば、それを反映させようとし...続きを読む(全164文字)
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社内の雰囲気は良いと思う。
人間関係で困っている様子は感じられなかった。
男女比は半々ほど。
フロアはとても静かで、気になる人は気になるが慣れれば...続きを読む(全179文字)
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会社都合。売上が上がらないため業務縮小。希望退職制度ということだったが、実際は切る人間を決めていて、有無を言わせずに退職することになった。希望退職制度は...続きを読む(全167文字)
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私がいた当時は一人一現場制でプランニングから外観デザインや内装決めまで一通りこなしました。現場によって棟数もマチマチですし、法人物件か自社物件かどの条件...続きを読む(全150文字)
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木造戸建て住宅の製造・販売が主軸なので、将来性は厳しいかもしれません。
それを見越して地域密着型の営業方針に転換していますが、その成果や進捗は
退職...続きを読む(全150文字)
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全体的にアットホームな社風です。
工事部など、一部の部門では規律がしっかりして体育会系なところがありますが、それは工事部という職域柄、当然ともいえます...続きを読む(全150文字)
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女性が活躍する社風です。
役職にかかわらず、良くも悪くも、やる気のある人が多くの業務を請け負うので、男性・女性の区別はあまりありません。やる気のない人...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社細田工務店 |
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フリガナ | ホソダコウムテン |
設立日 | 1947年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 250人 |
売上高 | 196億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野村孝一郎 |
本社所在地 | 〒166-0004 東京都杉並区阿佐谷南3丁目35番21号 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 515万円 |
電話番号 | 03-3220-1111 |
URL | https://www.hosoda.co.jp/ |
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