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初任給27万円、平均残業時間月15.5時間、平均有給取得日数15日、と数字だけで見ればホワイト企業です。また長谷工グループなのでその他の福利厚生も充実して...続きを読む(全81文字)
株式会社細田工務店
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社細田工務店の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社細田工務店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
初任給27万円、平均残業時間月15.5時間、平均有給取得日数15日、と数字だけで見ればホワイト企業です。また長谷工グループなのでその他の福利厚生も充実して...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学習支援はかなり手厚いと感じます。
就業中に勉強ができるため、合格率はかなり高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地手当は...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
会社が長谷工コーポレーショングループ一員になったため長谷工の保養所が抽選申込ですが使えるようになった。又、会社でコロナワクチン接種や感染クラ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
宅建や建築士の資格に合格するとお祝い金がもらえる。その後資格手当として月のお給料にプラスされるのでそれは有り難い。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
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福利厚生はあまり充実しているとは言えなかった。以前は借り上げの社員寮などもあってとくに若手社員などにはよかったが、業績悪化に伴い無くなってしまった。ジョ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
自社一貫体制により、用地取得からアフターサービスまで手掛けている点に強く惹かれ、幅広い業務を経験できるのは良い点だと感じた。
また、2020...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが、この日は有給取ってはいけない等暗黙のルールのようなものが存在し、また、休日出勤の振替休日も同様...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
ここ2〜3年の間で、人材募集のため初任給アップ等の全体的な給与見直しが行われ、会社としての処遇改善が行われた。
年々、新入社員の数も増えてお...続きを読む(全243文字)
注文住宅の営業と住宅リフォームの営業を行っていて、注文住宅は物価高騰と少子高齢化の世の中名の流れなので厳しいと感じる。しかし住宅リフォームは高齢化社会に伴...続きを読む(全143文字)
基本給が高いが賞与が他社と比べると劣るため年収はあまり高くない続きを読む(全31文字)
平均残業時間月15.5時間と一番仕事にも充実感のある忙しさでかつ、年間休日121日,平均有給取得日数15日と不動産業界にしては休みも多い。続きを読む(全69文字)
入社一年目は業務を覚えることよりも宅建取得を目標とされている。就業時間内に勉強会があったり、試験一か月前からは仕事をいったん先輩社員に任せて一日中宅建の勉...続きを読む(全92文字)
産休育休の他に子ども休暇や時短勤務制度も整っています。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
会社の成績次第にはなりますが、直近3年連続で給与は大幅に上がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業奨励金が歩合ではない為少...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性の営業マンが増えてきており、また、成果を出している方が多いので、女性も非常に働きやすい環境になっている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
良くも悪くも一般企業並み、ベネフィットだった。まぁまぁ良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度がわかりにくく、福利厚生...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休暇については取りやすい雰囲気があり、長く続けられる職場として機能していると感じる。
賞与の時期が定期的にあることも、年間の生活設計を立てや...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
30歳以下の社員は社員寮に入居することができます。また、社員の声を経営層に届けるための組合の会合も毎年設けられています。研修プログラムについ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
福利厚生が手厚いので、長く務められる。条件次第ではJRの社宅にも入れるので、メリットが大きいです。私が在籍していたときは、頻繁に利用していました。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や手当て類があまりない。自分で稼げれば気にならないかもしれないが、稼げるようになるまで辛抱が必要。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
独身のうちは会社が手配する社宅制度が利用できるため、若手の頃の生活コストを抑えられます。また、既婚者の場合でも自社(大和ハウス)の新築住宅を...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
基本給に加えて住宅手当や家族手当などの各種手当が設けられており、生活基盤を支える制度になっていたと思います。入社してしばらくは給与の構成をあ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
子供が1人産まれると100万円の出産一時金が出ること。
社宅に住むと5年間は上限あるが会社が7割負担してくれる点は非常に良いと思います。
【...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
家賃補助都内月8.5万その他6.5万転勤するたび30万円支給、単身赴任者には月6万さらに住宅補助がある。また、持株会確定拠出年金月1.8万の...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
とても満足したお給料と福利厚生のたいようだったのでじんふてきには満足しています。在宅手当は自分はしていないのでわかりません。続きを読む(全68文字)
| 会社名 | 株式会社細田工務店 |
|---|---|
| フリガナ | ホソダコウムテン |
| 設立日 | 1947年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 250人 |
| 売上高 | 201億8600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 野村孝一郎 |
| 本社所在地 | 〒166-0004 東京都杉並区阿佐谷南3丁目35番21号 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 平均給与 | 515万円 |
| 電話番号 | 03-3220-1111 |
| URL | https://www.hosoda.co.jp/ |
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