この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内の雰囲気は良いと思う。
人間関係で困っている様子は感じられなかった。
男女比は半々ほど。
フロアはとても静かで、気になる人は気になるが慣れれば仕...続きを読む(全179文字)
株式会社細田工務店 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社細田工務店の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社細田工務店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内の雰囲気は良いと思う。
人間関係で困っている様子は感じられなかった。
男女比は半々ほど。
フロアはとても静かで、気になる人は気になるが慣れれば仕...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
全体的にアットホームな社風です。
工事部など、一部の部門では規律がしっかりして体育会系なところがありますが、それは工事部という職域柄、当然ともいえます。...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年5月25日在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年1月12日【良い点】
全体的に真面目な社員の方が多かった。また普通に話していて優しい方が多かったというイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
付き...続きを読む(全273文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月19日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年6月6日在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年4月19日【良い点】
退職金制度はあるので、勤務年数の応じた退職金を貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がマンネリ化して、やりがいがない。
また関...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
事業自体は長谷工コーポレーショングループとなったため資金的には安定したかに見えます。ネームバリューモ長谷工コーポレーショングループとして認知さ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
会社が長谷工コーポレーショングループ一員になったため長谷工の保養所が抽選申込ですが使えるようになった。又、会社でコロナワクチン接種や感染クラス...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
夏休みで強制的に有給休暇5日はとらされる。
仕事量にもよるが休みは取りやすいといえる。又、iphon、ipadなどモバイルを持たされているので...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員はやさしい人が多く、アットホームな雰囲気のある会社。女性も多く在籍していて、産休や時短勤務している人もいるが、そもそも独身者が多い。評価基...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休みはきちんととれた。たまに休日出勤することはあったが、その分ほかの日にずらして休むことができたのはいい点だった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
当時はリーマンショックの影響もあって、昇給停止・賞与カットといった時代だった。そのため、新卒で入社して4年間は全く給与が上がらなかった。どうせ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
いい家をつくっているという誇りは持てた。また、入居したお客様とその後も関係が続き、食事に呼ばれたりしたり、異動の際に餞別をいただけたときはとて...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性は比較的多く、産休育休を取得して復帰する人も多い。評価基準も男女関係なく平等に行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
宅建や建築士の資格に合格するとお祝い金がもらえる。その後資格手当として月のお給料にプラスされるのでそれは有り難い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
意見が通りやすい環境ではあると思う。しかしそれを反映して何か行動に移してくれるかと言えばそうではない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
40代以降の人たちは現場経験があるので頼りがいがある。
現場の事を聞くことが出来れば丁寧に教えてくれる。
激務の大気社に残っている人たちなので...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
社員になればさまざまな福利厚生が受けられるが、大現場が多いため、新入社員からなかなかの責任が伴う。管理職は忙しそう。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
先輩社員、同僚と小規模的に良い関係は築けると思う、部署にもよるが
【気になること・改善したほうがいい点】
役員幹部同士の関係があまり良くなく、...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部長のパワハラ・モラハラがひどく、精神的に参ってしまい退職しました。日常的に暴言を吐かれ、些細なミスでも責め立てら...続きを読む(全251文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署は、協力会社が大半です。人の不足が深刻で、動かない管理職も多いです。
魅力的にうつる人は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
厳しい面もあるが、結果を残せば正当に評価をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設会社なので口調の荒さが目立つ。気になって...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
少なくとも自分の周りの社員は不思議なくらいみんな揃って良い人。挨拶も明るく返してくれたりと当たり前のことはもちろん、相談したりしても嫌な顔一つ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
部署内での社員同士は中が良い。
新人、中途、コミュニケーション取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は人によっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ソフト面で良い方が多い。質問しても嫌な顔せずアドバイスをくれる方が多いのでその点はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
アンガーマネ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
熱血な社員がいます
【気になること・改善したほうがいい点】
気性の荒い従業員がいます
強い人にはおとなしく弱い人には攻撃的で曲者です
私はコテ...続きを読む(全93文字)
会社名 | 株式会社細田工務店 |
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フリガナ | ホソダコウムテン |
設立日 | 1947年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 185人 |
売上高 | 182億8800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野村孝一郎 |
本社所在地 | 〒166-0004 東京都杉並区阿佐谷南3丁目35番21号 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 515万円 |
電話番号 | 03-3220-1111 |
URL | https://www.hosoda.co.jp/ |
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