理研計器のセールスエンジニア・サービスエンジニア（電気・電子）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
無駄に引き留められる事も無く辞表提出後、3日で有給休暇となり消化後、退社となった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、自分自身が若...続きを読む(全192文字)

【良い点】
人命にかかわる製品を扱っている為、目に分かるかたちで社会に貢献してるのはとても感じる。
又、本人のやる気次第では上司も割とやらせてくれて結果と...続きを読む(全209文字)

【良い点】
下請け企業であり、親会社より仕事を与えられ対価を受け取るような仕組みのため、基本的に仕事に対して大きな責任負わせられない。そのため、有給やか半...続きを読む(全177文字)

【良い点】
現場に寄って早出になるが手当ては付かないのでその日の当たり次第
残業はそれほど多くなく、トラブルがない限り遅くても8時には退社していた
休日呼...続きを読む(全182文字)

【良い点】
若いうちは手取りも少なくかなりキツイ、それでも賞与はかなり良かったので、周りよりは年収は多かった
とはいえ年功序列で評価制度は皆無、いかに楽な...続きを読む(全160文字)

【良い点】
メンテナンスに必要な機器は、重量物ではない為、現場仕事だが１日働いても体力的な消耗が少ない。機器１台の点検にかかる時間は5～10分程度で、１日...続きを読む(全225文字)

【良い点】
事業安定性が高い。自己資本比率80%超。
【気になること・改善したほうがいい点】
アフターサービスの業務に派遣社員を多く採用しており、品質が低...続きを読む(全182文字)

【良い点】
30代男性正社員、大卒平社員で年収450万程度です。残業時間は月に20～25時間程度です。社員を長い目で育てる（3～10年程度）。法定点検が必...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ガス検知器では国内シェアナンバーワンということで、入社したが実際は他社製を真似てることが多く感じた。
若いうちからいろいろ任されるため、やる気...続きを読む(全191文字)

【良い点】
住宅、家族手当がとても充実している。
扶養家族の人数分手当が支給されるので、ほかの会社に比較すると好待遇だとおもう。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)

【良い点】
新卒に対しての教育はしっかり実施されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、中堅社員に対しては手薄になりがちで基...続きを読む(全183文字)

【良い点】
国内ではシェアNo1ガス検知器メーカーで、胸を張っていられることがやりがいと感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期...続きを読む(全191文字)

【良い点】
国内シェアNO1のガス検メーカーということあり、それなりもらえる。
仕事も覚えることがたくさんあって戦力になるには数年かかる。
いろんな現場を...続きを読む(全185文字)

喫煙率の高さから、肺を患い退職しました。
もう居ないようですが、当時のSSの社長の暴虐な態度や対応にもほとほと嫌気がさし退職しました。また他部署との風通し...続きを読む(全150文字)

この企業と業種の長所は高いシェアを誇り、ライバル企業も少なく高圧ガス保安法により、企業も測定機器の設置定期点検の実施が義務ずけられている為、仕事が無くなる...続きを読む(全508文字)

統合して昇給など出来にくくなった。上場企業だが、外面を気にし過ぎて社員の事は二の次で部長クラスは特に使えないし自分の言うことを聞く部下しか可愛がらないワン...続きを読む(全150文字)