ニフコの新卒採用・就職・企業情報
株式会社ニフコの社員・元社員による総合評価は3.4点です（口コミ回答数287件）。ESや本選考体験記は13件あります。基本情報のほか、株式会社ニフコの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
株式会社ニフコの選考体験記を公開中！
最新の選考フロー・選考体験記を見ることができます。
今すぐ選考体験記を見る
-
選考難易度
3.6/ 5.0
-
重視する項目
?
-
社員との相性
?
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ニフコの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ニフコの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
-
Q.
チームでの経験 （部活や課外活動等）(250文字以内)
-
A.
3年間行っていた居酒屋でのアルバイトでは、新人教育係を行った経験があります。私の居酒屋では、新人がすぐに辞めてしまうことが問題となっていました。私は現状を分析し、忙しい時間帯では、皆が自分の業務に精一杯で、新人への教育が疎かになっていると感じました。それ以来、マン...続きを読む(全248文字)
-
Q.
ゼミ・研究内容概要（200文字以内）
-
A.
表面にヒモ状の高分子を密に生やすことでブラシ膜を形成することができる.この表面でDNAに電気的な力を加え移動させた速度はDNAサイズによって異なる.混合したDNAをこの原理を使って分離することを目標にした.いままでにDNAの移動開始位置をそろえたり,全てのDNAが...続きを読む(全195文字)
-
Q.
中学、高校の活動内容
-
A.
バスケットボール部で活動しました。高校受験の時、実績のある学校へ進学を希望し、練習会に参加しましたが、不合格となりました。この原因は、評価を下げてしまうことを気にし、失敗のない慎重な行動しかできなかったことだと考えました。この経験から、失敗しないだけでは認められな...続きを読む(全193文字)
-
Q.
ゼミ・研究内容概要（200文字以内）
-
A.
テーマ 自励振動型ヒートパイプに関する研究
麓 耕二
スマートフォンやPCに用いられる電子機器の温度制御を目的にした研究です。これらの電子機器は発熱することで動作効率が低下します。本研究は発熱体を冷却するために、未だ特性が解明されていない自励振動型ヒートパイ...続きを読む(全199文字)
-
Q.
中学や高校の活動内容（部活や課外活動等。箇条書き等、形式自由。200文字以内）
-
A.
1.高校時代の運動会で、メンバーと力を合わせて男子4×100mリレーで準優勝を獲得したことです。
2...続きを読む(全108文字)
-
Q.
チームでの経験 （部活や課外活動等）(250文字以内)
-
A.
3年間行っていた居酒屋でのアルバイトでは、新人教育係を行った経験があります。私の居酒屋では、新人がすぐに辞めてしまうことが問題となっていました。私は現状を分析し、忙しい時間帯では、皆が自分の業務に精一杯で、新人への教育が疎かになっていると感じました。それ以来、マン...続きを読む(全248文字)
-
Q.
ゼミ・研究内容概要（200文字以内）
-
A.
表面にヒモ状の高分子を密に生やすことでブラシ膜を形成することができる.この表面でDNAに電気的な力を加え移動させた速度はDNAサイズによって異なる.混合したDNAをこの原理を使って分離することを目標にした.いままでにDNAの移動開始位置をそろえたり,全てのDNAが...続きを読む(全195文字)
-
Q.
中学、高校の活動内容
-
A.
バスケットボール部で活動しました。高校受験の時、実績のある学校へ進学を希望し、練習会に参加しましたが、不合格となりました。この原因は、評価を下げてしまうことを気にし、失敗のない慎重な行動しかできなかったことだと考えました。この経験から、失敗しないだけでは認められな...続きを読む(全193文字)
-
Q.
ゼミ・研究内容概要（200文字以内）
-
A.
テーマ 自励振動型ヒートパイプに関する研究
麓 耕二
スマートフォンやPCに用いられる電子機器の温度制御を目的にした研究です。これらの電子機器は発熱することで動作効率が低下します。本研究は発熱体を冷却するために、未だ特性が解明されていない自励振動型ヒートパイ...続きを読む(全199文字)
-
Q.
中学や高校の活動内容（部活や課外活動等。箇条書き等、形式自由。200文字以内）
-
A.
1.高校時代の運動会で、メンバーと力を合わせて男子4×100mリレーで準優勝を獲得したことです。
2...続きを読む(全108文字)
-
Q.
チームでの経験 （部活や課外活動等）(250文字以内)
-
A.
3年間行っていた居酒屋でのアルバイトでは、新人教育係を行った経験があります。私の居酒屋では、新人がすぐに辞めてしまうことが問題となっていました。私は現状を分析し、忙しい時間帯では、皆が自分の業務に精一杯で、新人への教育が疎かになっていると感じました。それ以来、マン...続きを読む(全248文字)
-
Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
ニフコを志望した理由は主に3つあります。一つ目は、環境問題への貢献という観点から、自動車を軽量化していくことは不可欠となり、プラスチックの需要は増えていくと考えているからです。二つ目は、プラスチックは金属と異なり、耐久性が高く、自在に形を作れるので、オリジナリティ...続きを読む(全301文字)
-
Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
私が、多くの会社の中でも御社に入社を希望する理由は大きく2つあります。1つめは、 仕事内容です。具体的には、幅広い行程、アイデアを形にできる商品設計に魅力を感じました。私は、製品の責任を持つ事が発展になると考えております。幅広い行程を行う貴社では、その責任をより実...続きを読む(全310文字)
-
Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
私が御社を志望した理由は二つあります。
一つ目は、御社の4万種に及ぶユニークな製品に魅了され、自動車部品を始め、多種多様なものづくりができると考えたからです。私の父親が実家で自動車関連の会社を経営していているのですが、自動車が多い環境で過ごす中で，将来は父親のよ...続きを読む(全338文字)
-
Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
ニフコを志望した理由は主に3つあります。一つ目は、環境問題への貢献という観点から、自動車を軽量化していくことは不可欠となり、プラスチックの需要は増えていくと考えているからです。二つ目は、プラスチックは金属と異なり、耐久性が高く、自在に形を作れるので、オリジナリティ...続きを読む(全301文字)
-
Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
私が、多くの会社の中でも御社に入社を希望する理由は大きく2つあります。1つめは、 仕事内容です。具体的には、幅広い行程、アイデアを形にできる商品設計に魅力を感じました。私は、製品の責任を持つ事が発展になると考えております。幅広い行程を行う貴社では、その責任をより実...続きを読む(全310文字)
-
Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
私が御社を志望した理由は二つあります。
一つ目は、御社の4万種に及ぶユニークな製品に魅了され、自動車部品を始め、多種多様なものづくりができると考えたからです。私の父親が実家で自動車関連の会社を経営していているのですが、自動車が多い環境で過ごす中で，将来は父親のよ...続きを読む(全338文字)
-
Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
ニフコを志望した理由は主に3つあります。一つ目は、環境問題への貢献という観点から、自動車を軽量化していくことは不可欠となり、プラスチックの需要は増えていくと考えているからです。二つ目は、プラスチックは金属と異なり、耐久性が高く、自在に形を作れるので、オリジナリティ...続きを読む(全301文字)
-
Q.
チームでの経験 （部活や課外活動等）(200文字以内)
-
A.
学生フォーミュラ活動の経験.学生フォーミュラとは9月の大会に向け,1年かけてEV車両を作製する部活だ.私は大学2年から入部しテレメトリ班に所属した.テレメトリ班は車両の情報を表示して走行のサポートをする役割だ.入部に3年目パーツリーダーを務め,私が主体となって設計...続きを読む(全185文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
私は自分の専門知識を活かし，ものづくりを通して社会に貢献したいと思っております．そのため，自分のアイデアを形にすることができる商品設計に魅力を感じました．私は研究活動を通して実験に必要とされる冶具の設計から製作までを行いました．その時に自分でどのような形にし，どう...続きを読む(全212文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
ニフコという企業はラボベースという就活サイトの宣伝を見て知った。自分は学生フォーミュラ活動に参加...続きを読む(全103文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
このインターンシップに参加した理由は神奈川県で働ける可能性が高いと感じたからです。しかし、名古屋にも事業所があるため、どのく...続きを読む(全131文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
私は自分の専門知識を活かし，ものづくりを通して社会に貢献したいと思っております．そのため，自分のアイデアを形にすることができる商品設計に魅力を感じました．私は研究活動を通して実験に必要とされる冶具の設計から製作までを行いました．その時に自分でどのような形にし，どう...続きを読む(全212文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
ニフコという企業はラボベースという就活サイトの宣伝を見て知った。自分は学生フォーミュラ活動に参加...続きを読む(全103文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
このインターンシップに参加した理由は神奈川県で働ける可能性が高いと感じたからです。しかし、名古屋にも事業所があるため、どのく...続きを読む(全131文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
私は自分の専門知識を活かし，ものづくりを通して社会に貢献したいと思っております．そのため，自分のアイデアを形にすることができる商品設計に魅力を感じました．私は研究活動を通して実験に必要とされる冶具の設計から製作までを行いました．その時に自分でどのような形にし，どう...続きを読む(全212文字)
- テストの種類
- テストの種類
- テストの種類
- テストの種類
-
総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.5
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ニフコの
学生による会社の評価
-
総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
株式会社ニフコの就職難易度・採用大学を公開中！
選考難易度などからあなたと企業のマッチ度を見ることができます。
就職難易度・採用大学を見る
- 回答者：
-
【良い点】
子供の迎えなどで早退などは割と融通は利かせてもらっているように見えた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほほ居ない、産休等...続きを読む(全98文字)
- 回答者：
-
【良い点】
自動車、アパレル、住宅、家電など幅広い分野であらゆる業界と取り引きしており、さらにグローバルに事業を展開している。海外の拠点も複数あり、連携も...続きを読む(全148文字)
- 回答者：
-
【良い点】
残業は部署によって異なるが、基本的にはプライベート...続きを読む(全69文字)
- 回答者：
-
【良い点】
社員教育は非常に手厚いと感じる。フォークリフトなど、取りたい免許があったら積極的に取りに行かせてくれる。業務の幅が広くなり、スキルアップに繋が...続きを読む(全191文字)
- 回答者：
-
【良い点】
社員、管理職間に壁を感じることなく、気軽にコミュニケーションが取れる。社内の雰囲気の良さに繋がっていると感じる。また、どの部署にも当てはまるが...続きを読む(全102文字)
- 回答者：
-
【良い点】
部署によるとは思いますがが、上司が全面的に任せてくれるし相談も気楽にできるような環境で、自由な発想でアイデアを出したり試させてもらえたため、居...続きを読む(全495文字)
- 回答者：
-
【良い点】
上場企業なだけあって給与面では満足出来るだけ貰える点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ等に対して対策を取っている...続きを読む(全136文字)
- 回答者：
-
【良い点】
自動車部品をメインで作っているので日本から自動車が無くならない限り需要か無くなることは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新...続きを読む(全94文字)
- 回答者：
-
【良い点】
残業しても残業代は100パーセント支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使うと他の作業者の負担が増えるため気軽に使えない...続きを読む(全116文字)
- 回答者：
-
【良い点】
賞与に業績次第では臨時の一時金が追加されることがある。
昇給もあるにはあるが評価基準があいまいな感じで現場の作業者などはあまり評価されない印象...続きを読む(全217文字)
- 回答者：
-
【良い点】
子供の迎えなどで早退などは割と融通は利かせてもらっているように見えた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほほ居ない、産休等...続きを読む(全98文字)
- 回答者：
-
【良い点】
自動車、アパレル、住宅、家電など幅広い分野であらゆる業界と取り引きしており、さらにグローバルに事業を展開している。海外の拠点も複数あり、連携も...続きを読む(全148文字)
- 回答者：
-
【良い点】
残業は部署によって異なるが、基本的にはプライベート...続きを読む(全69文字)
- 回答者：
-
【良い点】
社員教育は非常に手厚いと感じる。フォークリフトなど、取りたい免許があったら積極的に取りに行かせてくれる。業務の幅が広くなり、スキルアップに繋が...続きを読む(全191文字)
- 回答者：
-
【良い点】
社員、管理職間に壁を感じることなく、気軽にコミュニケーションが取れる。社内の雰囲気の良さに繋がっていると感じる。また、どの部署にも当てはまるが...続きを読む(全102文字)
- 回答者：
-
【良い点】
部署によるとは思いますがが、上司が全面的に任せてくれるし相談も気楽にできるような環境で、自由な発想でアイデアを出したり試させてもらえたため、居...続きを読む(全495文字)
- 回答者：
-
【良い点】
上場企業なだけあって給与面では満足出来るだけ貰える点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ等に対して対策を取っている...続きを読む(全136文字)
- 回答者：
-
【良い点】
自動車部品をメインで作っているので日本から自動車が無くならない限り需要か無くなることは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新...続きを読む(全94文字)
- 回答者：
-
【良い点】
残業しても残業代は100パーセント支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使うと他の作業者の負担が増えるため気軽に使えない...続きを読む(全116文字)
- 回答者：
-
【良い点】
賞与に業績次第では臨時の一時金が追加されることがある。
昇給もあるにはあるが評価基準があいまいな感じで現場の作業者などはあまり評価されない印象...続きを読む(全217文字)
- 回答者：
-
【良い点】
子供の迎えなどで早退などは割と融通は利かせてもらっているように見えた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほほ居ない、産休等...続きを読む(全98文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ニフコの
学生の口コミ・評判
- 回答者：
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会：
- 直接話す機会はなかった
- 理解度：
- やや低い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会：
- 直接話す機会はなかった
- 理解度：
- やや低い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会：
- 直接話す機会はなかった
- 理解度：
- やや低い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会：
- 直接話す機会はなかった
- 理解度：
- やや低い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会：
- 直接話す機会はなかった
- 理解度：
- やや低い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
【本・サイトで調べた】フレックスタイム制があったり自由に有給を取ることができる点からワークライフバランスは整っていると思います。また、休日出勤もほとんどな...続きを読む(全83文字)
- 回答者：
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会：
- 直接話す機会はなかった
- 理解度：
- やや低い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会：
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度：
- やや高い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会：
- 直接話す機会はなかった
- 理解度：
- やや低い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会：
- 直接話す機会はなかった
- 理解度：
- やや低い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会：
- 直接話す機会はなかった
- 理解度：
- やや低い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
- 回答者：
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会：
- 直接話す機会はなかった
- 理解度：
- やや低い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
【本・サイトで調べた】フレックスタイム制があったり自由に有給を取ることができる点からワークライフバランスは整っていると思います。また、休日出勤もほとんどな...続きを読む(全83文字)
- 回答者：
- 学生
- 2024卒
- 社員と話す機会：
- 直接話す機会はなかった
- 理解度：
- やや低い
- 選考ステータス：
- 選考不参加
- 参加イベント：
- 説明会
平均年収
???
万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
職種別年収
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
???
万円
基本データ
| 会社名 |
株式会社ニフコ |
| フリガナ |
ニフコ |
| 設立日 |
1979年7月 |
| 資本金 |
72億9000万円 |
| 従業員数 |
9,164人 |
| 売上高 |
3716億3900万円 |
| 決算月 |
3月 |
| 代表者 |
柴尾 雅春 |
| 本社所在地 |
〒239-0847 神奈川県横須賀市光の丘5番3号 |
| 平均年齢 |
42.3歳 |
| 平均給与 |
664万円 |
| 電話番号 |
046-839-0225 |
| URL |
https://www.nifco.com/ |
0
0
