じっくり時間をかけて社員を育てる文化だと思う。続きを読む(全23文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
伊藤忠プラスチックスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠プラスチックス株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠プラスチックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
伊藤忠プラスチックスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.8
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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伊藤忠プラスチックスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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伊藤忠プラスチックスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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伊藤忠プラスチックスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月31日【良い点】
育児時短が小学校卒業までと、世間一般より長く設定さていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスにも記載した通り、...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年11月27日在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年3月5日在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年1月14日在籍時期:2013年頃
投稿日:2018年7月12日カテゴリから評判・口コミを探す
伊藤忠プラスチックスの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーも揃わないところに、女性の働きやすさを無理やり作ろうとして、制度が形だけになっている。
産休の穴埋めは、...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全なる年功序列のため、効率化などに力をいれなくとも問題ない。また残業が多いほど頑張っていると思われる風土が残っている。
そのため、体力に自身...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の人から聞くところによると、退職者向けの面談などがあるらしく、話は聞いてもらえるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部のご...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロパーの人はおっとりした感じの人が多いようにみえる。
それは惰性で仕事をしている人が多いため、そう感じるように思える。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年同じ内容の親会社からの指定の研修があるため、1年目は覚えることがあったように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降の...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまりにも村社会にどっぷりつかっていたため、外の世界にいこうとせず、そのまま諦めて残ろうかとも思いました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グループにあるコンビニとの取引があるため、業界が縮小していく中でも
それなりに売上は見込める点が強みだと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社からの指示により、一定の研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
内容は毎年同じなので2年目以降は消化試合になります。
...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列のため一定金額ずつ上がっていく点は、人によっては利点と感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給割合が低いため残...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休などは取得しやすいので、とる人にとってはメリットに感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのための穴埋めはマンパワー...続きを読む(全131文字)
商社・卸(建築・機械)の組織体制・企業文化の口コミ
大手2社から一部社員様が出向してこられているため、2社の雰囲気のいいとこどりをした穏やかな雰囲気がしています。続きを読む(全55文字)
インターンでは若手からマネージャーまでの社員さんと交流したが、若手でも意見を出せる環境だと感じた。続きを読む(全49文字)
近年まで新卒採用をしておらず、合併会社からの社員や中途社員が多いため年齢層は高めである。ただし若手はそれなりに可愛がられる雰囲気があるためコミュケーション...続きを読む(全99文字)
多くの社員の方々は優しくフランクである。続きを読む(全20文字)
年功序列で長く在籍すれば昇進していくという感じだった。続きを読む(全27文字)
お客様のために泥臭く行動し続けられる営業が活躍する、お客さまに気に入られてよい関係を築く方が多いと人事部長から教わりました。続きを読む(全62文字)
講師の方が外国人だったり、さまざまな国や文化出身の社員が協力し合う文化がある。続きを読む(全39文字)
個人の裁量に任せる特徴がある。新人でも意見が求められる機会が多いらしい。続きを読む(全36文字)
新しい人を育てようとする文化があると思う。仕事に真面目な方や、ストイックな方が多い。続きを読む(全42文字)
とにかく人が優しい印象である。就活時は自分の企業を押し売りせず、就活生としっかり向き合ってくれた。続きを読む(全49文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
伊藤忠プラスチックスの 会社情報
会社名 | 伊藤忠プラスチックス株式会社 |
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フリガナ | イトウチュウプラスチックス |
設立日 | 1986年4月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 502人 |
売上高 | 2154億5200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林英範 |
本社所在地 | 〒102-0082 東京都千代田区一番町21番地 |
電話番号 | 03-6415-3800 |
URL | https://www.itc-ps.co.jp/ |
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