伊藤忠プラスチックスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
プロパーの人はおっとりした感じの人が多いようにみえる。
それは惰性で仕事をしている人が多いため、そう感じるように思える。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)

【良い点】
毎年同じ内容の親会社からの指定の研修があるため、１年目は覚えることがあったように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
２年目以降の...続きを読む(全136文字)

【良い点】
他の人から聞くところによると、退職者向けの面談などがあるらしく、話は聞いてもらえるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部のご...続きを読む(全166文字)

【良い点】
完全なる年功序列のため、効率化などに力をいれなくとも問題ない。また残業が多いほど頑張っていると思われる風土が残っている。
そのため、体力に自身...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーも揃わないところに、女性の働きやすさを無理やり作ろうとして、制度が形だけになっている。
産休の穴埋めは、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
親会社からの指示により、一定の研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
内容は毎年同じなので２年目以降は消化試合になります。
...続きを読む(全120文字)

【良い点】
産休などは取得しやすいので、とる人にとってはメリットに感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのための穴埋めはマンパワー...続きを読む(全131文字)

【良い点】
年功序列のため一定金額ずつ上がっていく点は、人によっては利点と感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給割合が低いため残...続きを読む(全142文字)

【良い点】
グループにあるコンビニとの取引があるため、業界が縮小していく中でも
それなりに売上は見込める点が強みだと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
あまりにも村社会にどっぷりつかっていたため、外の世界にいこうとせず、そのまま諦めて残ろうかとも思いました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
面接時の社員の方は、非常に気さくで話しやすく、そこから社風や社員の方の性格や特徴などを連想していきました。入社後は、基本的な研修制度があり、ビ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
入社前から何となく理解はしておりましたが稲盛氏の思想をベースとして事業が展開されている。その思想自体は人として何が正しいかを言語化したものであ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
研修が充実しすぎているぐらいに充実している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は入社して配属後、割とすぐにキャンペーンが始まり...続きを読む(全155文字)

【良い点】
大手企業の為、社外の取締役等と接する機会があり、非常に勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てに置いて、スピード感が無く決裁...続きを読む(全111文字)

【良い点】
開発部発足時に新卒として入社。
新たなことをやっていこうとしているのは良かった。AIやRPAも別のグループ会社と協力して取り組んでいた。
ノン...続きを読む(全526文字)

【良い点】
若手社員が多く活気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
引っ越しを伴う異動が多く、３年に１度ほどある。
異動の希望は取れなく、自分...続きを読む(全90文字)

【良い点】
採用前に会社紹介していた社員さんの対応が良かった。何回か食事に誘ってもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して１年経過したこ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
入社前に期待していた。一緒に働いている方々が仲が良いと言った事はその通りだと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
結構営業にな...続きを読む(全159文字)

【良い点】
美容機器をたくさん使って試せることはよかったかなと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社員割引などが30%あるのだが、実際には社割で...続きを読む(全112文字)

【良い点】
家賃補助などの福利厚生は充実している。
業界で学べることは多く取得した資格なども他業種に転職するにあたっても活かせる。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)