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伊藤忠プラスチックス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊藤忠プラスチックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠プラスチックス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠プラスチックス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

伊藤忠プラスチックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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伊藤忠プラスチックスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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伊藤忠プラスチックスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年同じ内容の親会社からの指定の研修があるため、1年目は覚えることがあったように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降...続きを読む(全136文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社からの指示により、一定の研修があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    内容は毎年同じなので2年目以降は消化試合になります。...続きを読む(全120文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社からの指示により、毎年同じ内容の研修があるが、
    最初の1回目いこうは真面目に取り組んでいる人はいない。
    休憩時間の代わりとなっている。...続きを読む(全172文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社からの指定の研修があるため、初年度は勉強になることも多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    2年目以降は目新しい研修もなく、他...続きを読む(全115文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年8月23日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    伊藤忠グループの研修を受けれるため、どの会社でも通用するスキルを身に着けることができる。続きを読む(全44文字)

    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎年同じ内容の研修を実施することになる。そのため研修が苦手な人には良い環境であるといえると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全168文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社のネームバリューがあり、指定の研修があるので、ある程度の知識は得られる。そして毎年同じ内容の研修を行うので、それらの復習を行うことがで...続きを読む(全187文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 経営企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社からの強制的な研修がある。毎年同じ内容なので、長くいる人はオンライン研修中にネットサーフィンなどをしている。
    実務に役に立つとも言い難...続きを読む(全95文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 経営企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社からの指示によるグループでの研修がある。
    しかし一方的なオンライン研修であり、内容も毎年似たような内容となるので、最初の年は意味がある...続きを読む(全183文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社からの研修が定期的にあるので、そういうものを受けられる点は良いと思います。また初期のうちは役に立つと思える内容が揃っています。
    【気に...続きを読む(全162文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    伊藤忠本体の研修を基礎研修として受けることができる。講師の説明も分かりやすい。基礎研修なので、少ないが。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全154文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    臨機応変さがかなり身につくと思う。突発的に資料作成を依頼されることが多いためスピーディーさも身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務に最低限必要な一般的な知識・スキルを補う研修(貿易実務、法務、経理財務など)や年次・役職ごと研修のは、伊藤忠グループとして整備されている...続きを読む(全289文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年6月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    スキルアップ、教育制度、ともに完全に崩壊しており、
    訳のわからない研修制度だけが存在している。
    汎用的な実力をつけたかったら、完全に独立独歩でやるし...続きを読む(全168文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

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    ・営業の教育体制は各自が勝手にやれ、といった感じ。場当たり的に研修があるが意味がほとんどない。
    ・語学研修のために大手英会話塾から外人講師が派遣されるが...続きを読む(全155文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    伊藤忠プラスチックスの 他のカテゴリの口コミ

    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    伊藤忠商事の看板があり、幅広いビジネスに触れながら多様な経験ができそうだと考えたのが当初の理由だった。実際に働いてみると、その期待通り、事業...続きを読む(全367文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与水準は他の大手企業と比較しても高い部類に入る。業界内では待遇面に一定の競争力があり、安定した収入を得られる点は魅力といえる。一方で、昇進...続きを読む(全172文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によってですが、お子さんがいらっしゃらない営業アシスタントの方は、在宅勤務を週に1日いただけます。
    お子さんがいる方は、部署の上司へ承認...続きを読む(全203文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別に関係なく、女性の総合職、むしろ営業職を育てる風習がどの部署も強く、とても大事に面倒を見て下さる。
    入社半年から1年は、営業アシスタント...続きを読む(全171文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休明けで復職をさせていただき、皆さん快く迎えて下さった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子育てとの両立をしている方が上司、会社全...続きを読む(全119文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助(新入社員の際条件あり)、英語学習、貿易検定(eラーニング)など、資格取得に対しての補助があります。続きを読む(全60文字)

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    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    プラスチックはまだまだ日常に必要不可欠な商材なので、人々のライフラインと直結しておりやりがいを感じやすいと考えた。続きを読む(全57文字)

    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    住宅手当や資格手当はもちろん、長く働き続けると追加で特別な手当をもらえると聞いた。また、旅行支援もあると聞いた。続きを読む(全56文字)

    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    残業すること=良いことと捉えてる風潮があると聞いた。続きを読む(全26文字)

    伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    親会社もそうだが、体育会系出身の人が多く熱血な人が多いと感じた。続きを読む(全32文字)

    商社・卸(専門商社(化学・石油))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社Misumiの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い層には手厚い研修をしていますが、4年目以降になると基本放置になります。
    特に会社の支援はありません。続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    ネクサスエナジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    資格制度は「危険物取扱者」や「コーティング資格」など会社負担で取得できるのは大きい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度がある...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    日米ユナイテッド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格に関しては会社負担でしっかりと取らせてもらえますし実際に自分もそれで取らせてもらったので非常にありがたかったです続きを読む(全64文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社JERAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外取引先との折衝があるので英語のスキルは必須です。
    基本的な社会人スキルのインプットは入社時の座学程度。
    実務に関する教育制度はOJTです。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社島田商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自主的に学んでいく姿勢がなければ、なかなか成長につながらない為、受け身な人は辛いと感じる。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    コスモエネルギーソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度は充実していたと思われます。
    コロナ前は研修センターに全国から集まりロープレなどを行うこともありました。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全285文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三谷産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ここ数年、一度退職した社員に対しても、いつでも戻れるようにカムバックチケット?なるものを渡している。他社でチャレンジして強くなって戻ってくる...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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    丸石化学品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修はゼロではないが、30代でも新入社員研修に毛が生えた程度の研修しかない。
    リーダーシップ研修でもリーダーシッ...続きを読む(全115文字)

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    株式会社カークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    かなり専門的な分野なので、得られるスキルは活かせるものがない。
    新人研修はあるが、その後の研修などは自由参加のた...続きを読む(全110文字)

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    株式会社高助の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の部署は不明だがリテール部は多忙であまりアルバイトスタッフの教育を受ける時間に余裕がない。
    指導不足が原因で退...続きを読む(全88文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    伊藤忠プラスチックスの 会社情報

    基本データ
    会社名 伊藤忠プラスチックス株式会社
    フリガナ イトウチュウプラスチックス
    設立日 1986年4月
    資本金 10億円
    従業員数 502人
    売上高 2255億6800万円
    決算月 3月
    代表者 林英範
    本社所在地 〒102-0082 東京都千代田区一番町21番地
    電話番号 03-6415-3800
    URL https://www.itc-ps.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1134661

    伊藤忠プラスチックスの 選考対策

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