この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年同じ内容の親会社からの指定の研修があるため、1年目は覚えることがあったように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降の...続きを読む(全136文字)
伊藤忠プラスチックス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠プラスチックス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠プラスチックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年同じ内容の親会社からの指定の研修があるため、1年目は覚えることがあったように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降の...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社からの指示により、一定の研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
内容は毎年同じなので2年目以降は消化試合になります。
...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社からの指示により、毎年同じ内容の研修があるが、
最初の1回目いこうは真面目に取り組んでいる人はいない。
休憩時間の代わりとなっている。
...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
親会社からの指定の研修があるため、初年度は勉強になることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降は目新しい研修もなく、他の...続きを読む(全115文字)
伊藤忠グループの研修を受けれるため、どの会社でも通用するスキルを身に着けることができる。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
毎年同じ内容の研修を実施することになる。そのため研修が苦手な人には良い環境であるといえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
親会社のネームバリューがあり、指定の研修があるので、ある程度の知識は得られる。そして毎年同じ内容の研修を行うので、それらの復習を行うことができ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
親会社からの強制的な研修がある。毎年同じ内容なので、長くいる人はオンライン研修中にネットサーフィンなどをしている。
実務に役に立つとも言い難い...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
親会社からの指示によるグループでの研修がある。
しかし一方的なオンライン研修であり、内容も毎年似たような内容となるので、最初の年は意味があるだ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
親会社からの研修が定期的にあるので、そういうものを受けられる点は良いと思います。また初期のうちは役に立つと思える内容が揃っています。
【気にな...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
伊藤忠本体の研修を基礎研修として受けることができる。講師の説明も分かりやすい。基礎研修なので、少ないが。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
臨機応変さがかなり身につくと思う。突発的に資料作成を依頼されることが多いためスピーディーさも身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業務に最低限必要な一般的な知識・スキルを補う研修(貿易実務、法務、経理財務など)や年次・役職ごと研修のは、伊藤忠グループとして整備されている。...続きを読む(全289文字)
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スキルアップ、教育制度、ともに完全に崩壊しており、
訳のわからない研修制度だけが存在している。
汎用的な実力をつけたかったら、完全に独立独歩でやるしか...続きを読む(全168文字)
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・営業の教育体制は各自が勝手にやれ、といった感じ。場当たり的に研修があるが意味がほとんどない。
・語学研修のために大手英会話塾から外人講師が派遣されるが週...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
他の人から聞くところによると、退職者向けの面談などがあるらしく、話は聞いてもらえるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部のご...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
プロパーの人はおっとりした感じの人が多いようにみえる。
それは惰性で仕事をしている人が多いため、そう感じるように思える。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーも揃わないところに、女性の働きやすさを無理やり作ろうとして、制度が形だけになっている。
産休の穴埋めは、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
完全なる年功序列のため、効率化などに力をいれなくとも問題ない。また残業が多いほど頑張っていると思われる風土が残っている。
そのため、体力に自身...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
グループにあるコンビニとの取引があるため、業界が縮小していく中でも
それなりに売上は見込める点が強みだと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
あまりにも村社会にどっぷりつかっていたため、外の世界にいこうとせず、そのまま諦めて残ろうかとも思いました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
年功序列のため一定金額ずつ上がっていく点は、人によっては利点と感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給割合が低いため残...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
産休などは取得しやすいので、とる人にとってはメリットに感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのための穴埋めはマンパワー...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
同一グループでの取引が大きな割合を占めており、無茶な新規開拓などの話は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし何もカンフル剤...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
人によってだが年功序列であるため、特になにか頑張る必要もない点はよいと思えるのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては残業...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社内の自己研鑽ツールは豊富に用意されている。上長承認があれば補助も使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアとしては専門性が身...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
通信キャリア・スマホメーカーの研修に参加することができるため学習できる環境が整っており非常にいい経験ができる続きを読む(全60文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい会社であるし、中途採用が多いため、新入社員に対しての研修はほぼなく、習うより慣れろの...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
電気工事士の資格取得が可能
資格取得すると給与に資格手当が反映される。
また、資格勉強も電気工事店様へ行けば実技のやり方を教えてくれたりします...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
資格取得に関しては会社からの補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は充実している風であるが意味のある教育制度かどうかは...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
マニュアル等の先人が残した物が何もありません。なので、自分で1から仕事のやり方を模索する事になります。新卒は大変ですね。
【気になること・改善...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
必要な資格はある程度取らせてもらえるやつな雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準というものはほぼ存在していない。スキ...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はない。入社後は担当の先輩がつき業務を教えてくれるが先輩も業務が忙しすぎてじっくりと教えてくれることはなく...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
新卒研修の期間が長く、内容もとても充実していると聞いた。また、毎年富士フイルムグループ内での異動が募集されるため、希望が通ればキャリアアップも可能。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
・経営陣がやろうとしている内容に、手を挙げればやらせてもらえるので、意外とダイナミックな仕事ができる
・社内図書は充実しており、会社のためにな...続きを読む(全143文字)
会社名 | 伊藤忠プラスチックス株式会社 |
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フリガナ | イトウチュウプラスチックス |
設立日 | 1986年4月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 502人 |
売上高 | 2154億5200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林英範 |
本社所在地 | 〒102-0082 東京都千代田区一番町21番地 |
電話番号 | 03-6415-3800 |
URL | https://www.itc-ps.co.jp/ |
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