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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のスキルが役立っている」「昨日できなかったことができるようになった」という感覚です。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業の...続きを読む(全117文字)
株式会社ゴールドウイン
株式会社ゴールドウインの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
自分のスキルが役立っている」「昨日できなかったことができるようになった」という感覚です。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業の...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
言われたことをただこなす」のではなく、自分の裁量で仕事の進め方を決められる状態です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のアイデア...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
有給取得がしやすいプライベートでリフレッシュできていると、仕事の問題に対して前向きに、クリエイティブに取り組むエネルギーが湧きます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
一定の利益はあると思うがこれ以上の上振れは厳しそう。アパレルはどうしても流行り廃りは仕方ない部分もあるが。なかなかぶり返しは厳しいかもしれな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員の福利厚生は充実しているように感じる。家族手当てや会社都合の移動であれば家賃もでる。自社ブランド製品が半額で買えるので好きな人にはとても...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
上澄まで行かないと厳しい印象。実力さえあればと思っていると痛い目をみるかも。社内政治はしっかり見ましょう続きを読む(全58文字)
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【良い点】
管理職。マネージャー陣はそれなりにしっかりしていると感じてる。別のブランドも経験したがいい加減な人にたくさん会ってきたのでここはゴールドウイ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
プライベートとの両立はしやすく残業もないのでワークライフバランスはしっかり取れる。
上司は人によるが体育会系が多い印象。気に入られれば昇格チ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
顧客ができると嬉しい気持ちにはなる。好きなブランドであればなおさら
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の雰囲気はある。言われた...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
「商品を勉強して、お客様にご案内する」その循環で必ず顧客様ができます。スタッフに知識を求めて来られる方も多いので、人と話すことが好き、丁寧な...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長のさじ加減の部分がかなり強い。店長はなるべくしてなった人と、歴が長く年数だけでそこまで上がった人もいる。逆に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
育児休暇中のスタッフは時短勤務ができる為、子どもが産まれても安心して働くことができる環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
組織として売上は好調でポジティブな流れではあったが、別の会社と縁があった為退職したので会社自体に問題があって離職したわけではなかった。
組織...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
担当ブランドの競技やアクティビティが好きな方には自身の声や体験をものづくりに活かせる風潮がしっかりあるので、やりがいは大きい。
仕事内容と趣...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
根強いファンがいることが財産だと思う。
誠実なものづくりをしていることは明らかなので、
その誠意を守り続けられれば長く愛される製品を生み出せ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ゴールドウインはアウトドアやスポーツ分野で高いブランド力を持ち、特に「ザ・ノース・フェイス」など世界的にも人気のある商品を扱っています。自社...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業務内容は主に販売業務が主体で入社当初は販売スキルを磨く必要がある。
その後は付帯業務を覚えていくが、売り場作りやSNS、納品作業など売上に...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
希望休は店舗により出せる数が変わる。
ただ、基本的に希望は通り易く土日の休みも比較的に取れる。
有休休暇も取得し易く勝手に使われることもなく...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
やる気があれば昇給する制度。
ただ、幅広く販売付帯業務を行わなければ昇給には繋がらない。
店舗責任者によって評価の軸は少し変わる気がする為、...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
結婚していれば家賃補助がある。
正社員は特別休暇も支給され繁忙期を除き長期休暇も取得できる。
また、看護休暇、介護休暇、育児休暇などもしっか...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
特に問題なく退職できた。自分のキャリアチェンジのために退職を願い出たが、問題なく職場をさることができた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
お客様にアプローチし、商品購入を促す。シンプルだが、登山用品ということもあって、商品の深い理解が、業績につながるといった印象があった。店舗業...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
世界的にも人気が拡大しているノースフェイス。業界としては、最大手と言っても過言でないが、これからますますアスリートやアパレル会社とのコラボレ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
個人的には派遣社員だったので、特にこれといった感想はないが、正社員は充実しているように感じた。。。か続きを読む(全56文字)
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【良い点】
やる気があれば評価される土壌が整っていた。常に新しい商品などが入荷されるため、そのことに関する知識などをつけなければならなかったが、登山など...続きを読む(全123文字)
| 会社名 | 株式会社ゴールドウイン |
|---|---|
| フリガナ | ゴールドウイン |
| 設立日 | 1951年12月 |
| 資本金 | 70億7900万円 |
| 従業員数 | 1,511人 |
| 売上高 | 1323億500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡辺 貴生 |
| 本社所在地 | 〒932-0112 富山県小矢部市清沢210番地 |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
| 平均給与 | 714万円 |
| 電話番号 | 03-6777-9800 |
| URL | https://www.goldwin.co.jp/ |
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