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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゴールドウインの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全20件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゴールドウインの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゴールドウインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ゴールドウインの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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ゴールドウインの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ゴールドウインの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 20

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後会社は伸びていくと思う。計画を立てて実行達成する事に長けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社の生産拠点を磐石にすること、...続きを読む(全108文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
店長・店長候補
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スパイバーや未来に価値のある商品を作っている。常に新しい素材で商品を作っている為、革新的。
これからもアウトドアアパレルを引っ張っていく存在。...続きを読む(全173文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社がホワイト企業であるため、事業は急激にではなくとも徐々に伸びていくことだろう。今後が期待されると思う。続きを読む(全59文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現社長のセンスは目を見張る物があると思います。
働いてる社員ですらみんな社長の一挙手一投足に注目するような方だったと思います。続きを読む(全69文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ラグビー日本代表のユニホームを手掛けていることもあり、ファッション業界に加えてスポーツ業界でも売り上げを伸ばしていきそうである。続きを読む(全64文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な業態の店舗を展開している。特にオリジナルブランドの展開速度が凄まじく、今後のスポーツアパレル業界の先陣を切るような素材や製品を多数展開し...続きを読む(全160文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元いた会社が合併吸収でゴールドウィンになったので、会社規模が大きくなりもう少しいたらよかったかなと感じた。続きを読む(全59文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年03月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コロナ以後、キャンプや登山をする方が更に増え、今後も増えると思いますので、商品のバリエーションや、購入する人も増え、事業としては右肩上がりではないでしょう...続きを読む(全154文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
販売スタッフ
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アパレル、アウトドアブランドの中でも売上、成長が加速していくと思う。商品ブランドも、ノースフェイスなど言わずもがなファッションとして定番になり...続きを読む(全157文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アウトドア自体がここ最近でかなりブームになってきていること。また、ファッションに関しても、街であったり、通勤通学、また自宅内などでも、高い機能...続きを読む(全177文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍で健康思考が高まっていて、スポーツを始める方や、自然に触れる機会が増えており、変わらず需要は高まっている。さまざまなブランドを経由し人...続きを読む(全207文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中に会社のブランドが認知されているため、販売する側も比較的お客様に提案しやすい。
また、大きい会社のため、他場所や他店舗のスタッフと交流す...続きを読む(全206文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツアパレルのトレンド性で波がありますがおおむねアメリカ化していくトレンドの中ではスポーツアパレルも必然だと思います。その中でゴールドウイ...続きを読む(全209文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アウトドアブームということもあり、また2020年のオリンピック、健康志向の高まりなどから、成長を感じることが多かった。店舗の数も年々増やしてお...続きを読む(全207文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マルチブランド戦略の推進、新素材・新機能の開発など、物作りから店舗運営まで競合他社より先を見据えた展開を行なっている。今後も2020年の東京オ...続きを読む(全201文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あると思います
中高年の方に人気があるアウトドアに関連するアウトドアブランドのアウトドア用品を扱っているため、今後少子高齢化がますます進む日本...続きを読む(全168文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年06月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な事業に挑戦出来るチャンスに恵まれています。
MGなども月に数回あり意見交換の場もあり環境良いと思います。アルバイトからでも店長になれる環...続きを読む(全186文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売店のスタッフでしたが、本社の営業は親身になって売上アップの相談などに乗ってくれ、非常に良い会社かと思います。
給料面に関してはその他の企業...続きを読む(全109文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライバル企業に関して世界的に有名な企業も数多くある為、楽観視はできないが、新規参入が容易な業界ではなく、ライセンスをもつブランドや高い技術力はあるため特別...続きを読む(全163文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

競合起業はきちんとマーケティングリサーチを行っている為
商品やブランドなどでTOPを取っていますが、経験と感だけで商品開発をしているため
いつもせいぜ...続きを読む(全169文字)

20件中20件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ゴールドウインの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
社員・元社員
0代前半
男性
4年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が素晴らしい。35歳以下は1万円で社員寮という名の普通のマンションに住むことができる。副業も許可制で解禁されてきて以前よりホワイトカラ...続きを読む(全168文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
店長・店長候補
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
総務や人事部門について感じることは、退職手続きや退職金の申請に関して、こちらから具体的にお...続きを読む(全482文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
店長・店長候補
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア長以上の上司に気に入られることが、職場での安泰に直結していると強く感じています。特に、...続きを読む(全772文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
店長・店長候補
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
店長職に就いていると、業務の多忙さや責任の重さを感じることが多いですが、それに対して週末休...続きを読む(全586文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
店長・店長候補
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
職場において、上層部に好かれない限り、昇進は難しいと感じています。特に、店長から多くの業務...続きを読む(全239文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組織として法令順守意識が高かったので有休も自分の業務スケジュールの範囲内で消化することができる。
土日にイベントなど参加した場合、振り替えまた...続きを読む(全103文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性管理職が組織内にかなり少なかったのでキャリアのロールモデルとなるような人がいなかったが、現在は変わって...続きを読む(全86文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
信頼できるプロダクトを社販価格で購入することができる。
その他福利厚生は一般的な日系上場企業並みで不足は無い。続きを読む(全61文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人当たりの良い人が多い。業務面や商品知識など何を聞いてもしっかり答えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列。...続きを読む(全106文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
登山の事を知る機会は沢山設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しては、教育担当の為のトレーニングなどが無いせいか、...続きを読む(全108文字)

商社・卸(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

リリカラ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
5年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

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【良い点】
リフォーム業界は安定しているので、今後も大きな業績悪化の可能性はないと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が良くも悪く...続きを読む(全93文字)

アボットジャパン合同会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
経営企画
部長クラス
正社員

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【良い点】
極めて重要な産業であり、長寿化や、健康意識の高まり、医療の進歩などにともなって市場は大きく、かつ将来性も大きいと思います。続きを読む(全67文字)

ブルーベル・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
他企業と比べ、大きな遅れをとってうるが、気付きもしない為、改善する事もない。
長く在籍しても無駄だと思う。続きを読む(全73文字)

株式会社ネクスコ・トール関東の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大企業であり、将来を考える上でも安定性のある会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はない。高速道路が有料である期間は問...続きを読む(全98文字)

シンコール株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なくなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高の影響もあり、分譲住宅が売れていないため、材料が思うように売れていな...続きを読む(全103文字)

スミス・アンド・ネフュー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社と比較してもかなり強みを持った製品がある。今後新製品のローンチ予定もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーソペディクス事業部...続きを読む(全84文字)

図研ネットウエイブ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITインフラ製品に携わっているので、ITが無くならない限り無くならない業界(つまりはまず無くならない)であると考えられる。
また、製品が売れれ...続きを読む(全238文字)

ピアス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他ビューティー系関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
企画が弱い、変化を求めない、現状維持にもならない企画を毎年同じようにするだけ。名前だけのマーケ。企画もブランド力も...続きを読む(全86文字)

株式会社サカタのタネの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
国内よりも海外でのシェアが伸びている印象。国内の農業人口が何年減ってきているのでそこが懸念点かと思う。続きを読む(全71文字)

豊田通商株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも自動車産業の景気に変動される部分が大きいものの、顧客軸、エリア軸ともに多角的に事業展開が成功しており、アフリカ域のプレゼンスも日系...続きを読む(全179文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ゴールドウインの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ゴールドウイン
フリガナ ゴールドウイン
設立日 1951年12月
資本金 70億7900万円
従業員数 1,494人
売上高 1269億700万円
決算月 3月
代表者 渡辺貴生
本社所在地 〒932-0112 富山県小矢部市清沢210番地
平均年齢 45.1歳
平均給与 617万円
電話番号 03-6777-9800
URL https://www.goldwin.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132731

ゴールドウインの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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