ダイヤモンド社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
自由な社風
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が全員変わり者。昭和の感覚を引きずっている気がする。退職時は皆思い入れもなくあっさり...続きを読む(全164文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
低い。業務量は増やされるが給料は上がらない。ただの都合の良いコマにならないように気を付け...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣に全てを押し付けすぎる。
一方で仕事ができない人に甘すぎる。
頑張っても見てもらえない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
簡単に解決できることであれば迅速に対応はしてくれるが、終始迷惑そう。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に面談をしてほしかった。...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ダイヤモンドオンラインのサブスクビジネスがうまくいき、メディアのデジタル移行の成功例として業界でもてはやされたが...続きを読む(全279文字)

【良い点】
とにかく優秀な方が多いことに加え、他人の妨害や、足の引っ張りあいなどくだらない社内政治をする人がほとんどいないので、人間関係のストレスは少な...続きを読む(全355文字)

【良い点】
時間短縮、リモート制度が充実していることと、納期さえ守れば何をやっていてもよい、自由度の高い職場なので、育児中の女性は働きやすいと思う。
【...続きを読む(全108文字)

【良い点】
社員でもフルリモートが許されており、とくに育児中の女性は、編集でも非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイトすぎる...続きを読む(全277文字)

【良い点】
若手のうちからかなり裁量があるので、人によってはがんがん現場経験を積んで成長できる。やる気のある人は任されるし応援される風潮があり、好ましい...続きを読む(全157文字)

【良い点】
スキルは訳の分からないローカルルールが覚えられるかどうかの問題。他では全く約に立ちません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お気に入...続きを読む(全115文字)

【良い点】
ほぼ入ってきた段階のスキル勝負。できる人なら評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ないレッテルを貼られると、戻すのは非常に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
すぐに現場に投入されるため、研修とかが嫌いなタイプの人は実践経験が積める。その点はわりとよい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の自分のポジションでは特に研修などはなかった。キャリア開発についても会社側からのサポートなどは記憶にはな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
共有会や勉強会で盛んな雰囲気です。強制ではないので、選択の余地はあります。自主的に勉強している人が多い印象です。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育という教育を受けた覚えはあまりないです。必要最低限の事はありましたし、都度都度教えてくれますが、放置されてい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
裁量は大きいが自身で学習していく必要がある為、意識高く取り組める人でないと余り成長しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社員教育制度はなく、先輩のいいところを自ら盗む形。自分で考えて、空気を読んで行動できる人は、成長できると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全98文字)

【良い点】
Excelは大学で少し触ったくらいだったが、関数を用いた資料作成が多いため知らなかった機能などを扱えるようにはなった。続きを読む(全65文字)