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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時はベンチャーだったので、ルールは親会社のDeNAが多少の関与はあったものの、基本的には自分たちで改善を考え業務をやっていた。派遣社員にも...続きを読む(全224文字)
株式会社ペイジェント
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ペイジェントの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ペイジェントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時はベンチャーだったので、ルールは親会社のDeNAが多少の関与はあったものの、基本的には自分たちで改善を考え業務をやっていた。派遣社員にも...続きを読む(全224文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2026年1月23日【良い点】
女性だから活躍しづらいなどの点はなく、実力主義なので男女平等に機械は与えられていると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仮に...続きを読む(全119文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年5月13日【良い点】
社員同士の仲は良く、ギスギスした空気感もない。ゆるくやりたい人、ガツガツやりたい人、どちらのタイプも在籍していた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全209文字)
【良い点】
管理職になると、やはりお給料はよくなる様だ。
【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかりの管理職の方もいる。まったくマネジメントしてない...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2026年2月19日【良い点】
給与水準や評価制度は一般的です。
勤続年数に応じた評価がくだされているという印象です。
上昇志向が強い方にとっては物足りなさを感じるかもしれま...続きを読む(全370文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年3月12日【良い点】
韓国(サムスン)の特約店との地位を確立しており、
民生家電業界、自動車用電装メーカーなど、
大手企業との付き合いがメインとなっている。
少人数...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新システム開発がうまくいっておらず、大半の顧客を失うのではと言う恐怖感をな持っている。安心させて欲しい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
NTTデータとニコスからの出向者が大半であり、それぞれ独自の文化を持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
出稿者が文化を作って...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フルフレックスやリモートワーク等、働きやすさを前面に押し出しているが、それが享受されるのは一部の部門だけであり、...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ドリンクやお菓子等が無料のコインをもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
確定拠出年金など、従業員の将来を考えた制度を導入して頂きたい続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり激務。毎日22時が定時だと思った方が良い。36協定はあり立て付け上は超えないように言われるが、目の前の仕事...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
賞与比率が低く給料が高いので安定している。評価は一人一人時間をかけて面談している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価目標を立てる...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く残念だが短期間で辞めてしまう人が多かった。会社もさほどそれを問題としてる雰囲気を感じない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
健康保険などのごく一般的な福利厚生はありました。
社内自販機で使えるコインの支給があり、ドリンクやパンなどを無料で買うことができました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
小さいお子さんがいて時短勤務をされながら、責任あるポジションで勤務されている方もいらっしゃいました。
女性だから活躍の場がないということはな...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
有給休暇の取得はしやすかったです。
業務調整ができれば、いつでも取得できると言えたと思います。
また、家庭の事情を考慮して勤務時間に融通をき...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
チーム内の人間関係がよく、穏やかで優しく頑張り屋さんな人が多いため、スムーズに協力しあえる
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張り屋...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自身の数字を追うことができれば特になになにも言われることがなくゆったり仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント次...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務をやるにいたっては個人の裁量に任せられるが、それはつまり必ずしも上司の管理、承認のもとで業務が遂行されるわけ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
作業スピードを重視した働き方なので、真面目に仕事をしていれば作業の効率化が自然と身につくと思う。
自分がいた拠点では、年に1回従業員のファミ...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
若年層であっても、裁量を持って働くことができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する事業や業務によっては、1人称で完...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
サロンオーナーもしくは経営に準ずる方とお会いすることで、勉強になることは沢山ある。(ただ、法人・個人でピンキリではあるが。)色々な方の話を聞...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自分で動けば任せてもらえることが多い。部署をまたいだものでも、制度やVPとのつながりを上手につかうと、自分のやりたいことを素直に任されること...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
任された仕事を一つ一つこなすことで、確実に自分の力になっていることが実感できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の重さが各個...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
世間的にも知られているサービスが多くあり、企画から携われることです。社会的貢献度の高い仕事としてやりがいがあります。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
無形営業を経験できるのでその後のキャリアを広げやすいと感じる。リクルートを通じて高いレベルでのヒューマンスキルを習得できた。続きを読む(全68文字)
| 会社名 | 株式会社ペイジェント |
|---|---|
| フリガナ | ペイジェント |
| 設立日 | 2006年5月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 38人 |
| 売上高 | 57億3205万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鈴木淳一 |
| 本社所在地 | 〒150-0044 東京都渋谷区円山町19番1号 |
| 電話番号 | 03-4366-7270 |
| URL | https://www.paygent.co.jp/ |
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