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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日産車体の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全100件)

日産車体の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日産車体の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

日産車体の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 100

日産車体株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時からワークライフバランスの充実を全社的に働きかけており、年休の消化や残業時間の削減など改善されていたように思います。続きを読む(全66文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一身上の都合で退職しましたが、退職までには人事の方がしっかりとサポートしてくれ、不満点は特にありませんでした。続きを読む(全61文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入試前には、大きな企業に入社ができると期待していました。入社後も特に大きなギャップはなかったと思います。続きを読む(全58文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅や寮、社員食堂もありました。診療所も併設されており、福利厚生はかなり充実している会社だったと思います。続きを読む(全59文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は同じ社員でも階級の様な評価制度があり、給与に影響していました。上長との面談もあり、昇進機会は年に一度は必ずあったと記憶しています。続きを読む(全74文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車やものづくりが好きなら、どの部署にいてもそれに関わった仕事ができるので、やりがいはあると思います。続きを読む(全56文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
古い会社なので、独特の風土はあったように思います。他部署に対してはかなり気を遣う文化だったように思います。続きを読む(全59文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車の製造業なので、某企業のようなことがなければ、今後も安泰だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
日産自動車の子会社なので、日...続きを読む(全94文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選抜制でしたが、社員に向けて英語の教育がありました。他には特にスキルアップにつながることへの補助は利用したことはありませんでした。続きを読む(全71文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時から女性の昇進を積極的にしていたので、女性の働きやすさはもちろん、女性で活躍している方も多かったと思います。続きを読む(全62文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員ごとに等級があり、等級が上がれば給与が上がるイメージ。なので、年功序列のイメージはない。等級も人それぞれだと思うが5~6年で上がる感じなの...続きを読む(全128文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どこまで行っても日産自動車の生産委託に頼っているので、親会社の日産自動車が倒れればその影響をもろに受けると思われる...続きを読む(全152文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社7-9年目でグループリーダーのポジションになったら貰える額がかなり増える上、毎年の昇給額も上がるようだ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全295文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員食堂が300~500円程度で利用できる。
入社してから5年or30歳の遅い方、転勤してから5年間は借り上げ社宅のような制度があり、1.5万...続きを読む(全313文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車を日々量産している様を間近で見れたり、オフライン直後の新車を確認したり、仕事で関わった車が街中で走ったりしているのを見れるのはやりがいがあった。続きを読む(全79文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は帰っている瞬間を見る事がほぼないぐらい残業しており、朝も早い。昼間のスケジューラはビッシリ予定が詰め込...続きを読む(全166文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
5年で住宅補助が一律で切れてしまう。そこからは一切補助がないので、5年で多少は給料も上がるものの、実質手取りが大き...続きを読む(全98文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日産グループであるため、日産の研修を受けられるので、研修は充実していると考えている。続きを読む(全48文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTがほとんどで社内のノウハウがマニュアル化されていないのが、現状。
年配の社員のノウハウで成り立っているところ...続きを読む(全198文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が進捗していれば年休なども気兼ねなく取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが開発部門や生産技術部門の負担は高く、それ...続きを読む(全117文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で給料が上がるかつ役職者でなければ年配の社員ほど業務負担量が軽くなる傾向があるので...続きを読む(全143文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性はほとんどの人が特に負荷もなく働ける環境にあり、女性同士のいざこざに巻き込まれなければかなりに気軽に勤めることができる。
【気になること・...続きを読む(全138文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年09月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
生産技術(機械)
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が組み立てた車両を町中で見かけると、うれしい気持ちになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰にでも出来る仕事であり、またあくまで...続きを読む(全201文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年09月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
生産技術(機械)
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも体力があり、手先が器用であれば誰でも出来る仕事であり、そのわりには報酬が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪く...続きを読む(全184文字)

日産車体株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年09月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
生産技術(機械)
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学歴に関係なく、体力があり手先が器用であれば誰にでも出来る仕事でかつそれなりの収入が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも...続きを読む(全181文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

日産車体の 会社情報

基本データ
会社名 日産車体株式会社
フリガナ ニッサンシャタイ
設立日 1949年4月
資本金 79億400万円
従業員数 3,928人
売上高 3075億2100万円
決算月 3月
代表者 吉村東彦
本社所在地 〒254-0027 神奈川県平塚市堤町2番1号
平均年齢 41.8歳
平均給与 669万円
電話番号 0463-21-8001
URL https://www.nissan-shatai.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131213

日産車体の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。