この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キッチンスタッフのチームワークは店長を除けば、すごく良かった。業務に不慣れなうちは自分のできる業務を行い、先輩にサポートしてもらったりしていた...続きを読む(全165文字)
株式会社大戸屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大戸屋の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大戸屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キッチンスタッフのチームワークは店長を除けば、すごく良かった。業務に不慣れなうちは自分のできる業務を行い、先輩にサポートしてもらったりしていた...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
コミュニケーションは人それぞれですが、いいと思います。ただし人の良さを理由に給与を上げてくれないことがありますが…。その店舗次第ですが店長の人...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
店主の質がひどすぎる。できる店主は本部の人間になってしまうため だめだめな人ばかりが現場に残っていく。現場の声を聞いてほしい。
【気になること...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
社員は常に忙しそうであった。
シフト制ではあったが、土日などは休みにくいのではと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士のコ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんは忙しそうであったし、厨房やホールもアルバイトと同じ作業をするため、体力が必要そうであった。
また店舗の営...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
私の店舗は良い社員さんが多く、失敗しても一緒に対処してくれたり、怒らず優しく接してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいと不機...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人柄はとても大事です。少しヒステリック気味の方がいらしたのですが、そういったことに耐性のない方はきついかもしれないです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
良い点としてはよく働く。
【気になること・改善したほうがいい点】
店主や副店主が常に疲れていて、現場の空気が悪い。
アルバイト定員や他社員への...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
数値管理は勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大戸屋の皿は割れやすく欠けやすいが、月に使える消耗品費は決まっている。
皿が割...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
挨拶や礼儀など社会人の基本的なところを中途採用でも研修があるため、人間的に成長出来る部分はあると思う。また、評価制度も確立されているため調理経...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社員さんは店長の方だけでしたが、すべての仕事をまかされているようで、様々な経験ができるように思えました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員さんの魅力は、なんと言っても「自分の店」をもつことでしょうか。店に常駐しているような準社員さんとも言うべきスキルの高いアルバイト2−3名を...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
やる気さえあれば、ある程度能力があれば半年以内とかでも店主をやらせて貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直社員の立場は存在意義...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
若いうちに入社したのであれば、調理技術を始め店舗運営のノウハウ、店舗の数値管理、雇用管理等々、かなりの部分を店主が管理するため学ばなければなら...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
飲食店では当たり前だが店主がしっかりしてる店は活気があって良い。
自分は最初入った際はコミュ力のある頼れる店主だったが後から来た店主は客にもス...続きを読む(全137文字)
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人によるとは思うけど、自分が働いていた店の社員はカリカリした人が多く、あまりいい印象はなかった。特に、仕事に対してあまりにも舐めた態度な社員(あまりのひど...続きを読む(全170文字)
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店舗を任される管理職、いわゆる店主と呼ばれる立場となると売り上げも気にしないといけないがアルバイトとの関係構築が非常に大きい。主に大学生のアルバイトだった...続きを読む(全172文字)
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上司との距離が近く意見を言いやすい
友達感覚で物事を言える
社員よりバイトのほうが仕事ができることが多く常に刺激を受けている
仕事以外の時間はないの...続きを読む(全178文字)
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やはり飲食業のホールは忙しく、体力が必要であると感じた。疲れを感じやすい体質なので、シフト勤務でアルバイトが足りない時など休みがなくなってしまうことがしば...続きを読む(全161文字)
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店長はとても優しくて一緒に仕事をしていて楽しい方でした。これは、店舗によりますが...。ほとんどがアルバイトのため、社員は店長が一人。そのため、新人が増え...続きを読む(全150文字)
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忙しいときに、どれだけ冷静でいられるかが、働くうえで
大きなポイントだと思う。ピーク中に、オーダーが、どんどんたまっていく中で、
上に立つ人が、いらい...続きを読む(全156文字)
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よくも悪くも親分子分の世界 社長以下は特攻隊長みたいな感じ
でも社長や幹部の方と飲めたりとあまりチェーンでは味わえない
一体感はありました。
今では...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
夜は時給が高くなる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いていないのでわからないが、時給の上がり幅など不明だった。基本的に長く働...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
シフトが割と自由に決められる点
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆が重すぎて女性には体力的にきつい。実際バイトも女性より男性が多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
調理の面白さを知るきっかけとなった。普段、料理をしない人にとっては新鮮なことばかりで楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プリント...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用の際に対応してくれた店長が働く時には交代していて、それについて一切の連絡がなかった。そのため前店長から聞いてい...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトとしてキッチンスタッフに配属されたのは良いものの、教育などは無いに等しく、業務に慣れるまでとても時間がか...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
評価されるのは売上前年対比の1択。
売上の増減の要因が、店主以下従業員の努力によるものか、全く関係ない外的要因から来るものなのかなどは関係なく...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でもいろいろなことに関わるので、幅広い経験をできる。
ただし責任も自分でとることになる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
残業時間45時間を超える残業をすれば、稼ぐことができる。また、本部社員より、店舗社員の方が稼ぐことができる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
退職する際に、直属の上司には引き止められなかったが、他の部署の上司等は話をたくさん聞いてくれて、相談にものってくれた。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的人手不足でパートとアルバイトの負担が大きいこと
大戸屋では人手不足が深刻な問題となっており、アルバイトとし...続きを読む(全371文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんたちはいつも残業してましたし、何かに追われてて疲れてるイメージでした。また、すごく気がきく方と、無愛想な方...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
職場の同僚や上司がとても親切で、現場をしっかり理解している管理職が多かった印象です。日常の業務の中で何か困ったときは、すぐにアドバイスをしてく...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
全体的に悪い方はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人がやる社風なので、断り上手や信念がない方が長続きする傾向がある。
人に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
会社の理念に共感し、それを体現しようとする社員が多いため、理不尽な要求をしてくる人は少ない。そのため働きやすい環境。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
店長は穏やかな人が多く、仕事だけでなくプライベートの相談にもなってくれる人が多いです。親身になってくれるのでとても仕事がしやすいです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
近い年齢の方も多く、話をしやすい環境であった。辞令発表後の店舗異動の際には送別会をしたりと仲は良かった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
人をうまく育てることができた時のやりがいはすごい。
店をうまく回せるように努力が必要
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がいなさすぎ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
かっこいいマネージャーはご一緒した中で何名かいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会や古い接待は時代に合わないと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自身の思う営業ができるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝から晩までいなければならない。
社員のメンタルなど見るべき事がか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
割と給料が良さそうに見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は出勤時間も日数も多くただただ大変そうです。上と下の板挟みで...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社大戸屋 |
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フリガナ | オオトヤ |
設立日 | 2011年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 654人 |
売上高 | 241億3600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 蔵人賢樹 |
本社所在地 | 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1丁目1番8号 |
電話番号 | 045-577-0357 |
URL | https://www.ootoya.jp/corporate/group.html |
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