この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
レシピ本もきちんとあり、調理スキルのアップにはなりそうであった。かなり手作りにこだわっているため、美味しい。続きを読む(全60文字)
株式会社大戸屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大戸屋のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大戸屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
レシピ本もきちんとあり、調理スキルのアップにはなりそうであった。かなり手作りにこだわっているため、美味しい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
マニュアル等がしっかりある。
特にキッチンの担当であれば、様々なメニューがあるため料理のスキル向上になると思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
オープニングスタッフのアルバイトでしたが、丁寧に研修をしてくださったため安心してオープンをむかえることができました。実際にお客様を想定したロー...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人がとても少ないので、しっかりとした研修体制は取れていないイメージ。よくわからず、キッチンに入れられやりながら覚え...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員からレベルアップしたいのであればチーフ検定を受ければチーフになれる。
またもっと上を目指したいのであれば店主も目指せることができる。続きを読む(全74文字)
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業務能力がある管理能力を持たない人が、管理職に就き、部下やバイトさんに対して、苦しい仕事になった。
業務と管理能力を分けて考える方が良いと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
学生時代にアルバイトをしていました。接客経験がありませんでしたので、基本から教えていただきました。
先輩のアルバイトの方は親切で、忙しい時間帯...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
基本的に店長として成果を出すとスーパーバイザーの道がある。
スーパーバイザーや本部社員を希望する場合、手を挙げれば、基本的に誰でも面接をしても...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
接客に対する意識はものすごく高いと思います。言葉の使い方など一つ一つ、良いものは良い、悪いものは悪いとはっきり教えてくださいました。
また日に...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
研修でしっかり料理をつくれるように、おしえてくれます。制限時間内につくれるように同期の人達やすこし先輩のかたたちと一緒にやります。 できないと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
わからない
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトとして働いていたので、社員がキャリアアップやスキルアップをどのように行なっている...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
かなり詳しく細かく研修をしてくれる。分からなかったり、難しいところは序盤なら何回でも質問できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚え...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
きちんとルールが決まっており、それに合わせて働けば問題なし。たまにイレギュラーが起きることがあるが、その時は社員の方へ相談することで解決するた...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人手不足の時に採用されたので、入った初日から、いきなり調理を任された。
1か月目からは朝の立ち上げと仕込みを一人で任された。
切実に実力者を...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
アルバイト入社にて厨房に入りました。また調理の経験はまったくありませんでしたが、しっかりとしたマニュアルがあり問題なく食事(商品)を作ることが...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
教育体制がしかっりしているので未経験でも安心だと思う。会社全体で役員と社員との距離が近く、同期とも研修で関わり合うので他の店舗の情報などがすぐ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
いい店主に当たると、いいところを見ていてくれるので褒めてもらえるのでそこを伸ばしたり、相談して今後の店主への道などを聞くことが簡単。
また、店...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
アルバイトから社員になれる制度があるようです。
社員にも種類があって、異動のない店舗限定社員や曜日固定できる社員もあるそうです。そうゆう面では...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
キッチンかホールか選べたが、どちらもやりたい場合は考慮してくれるの本人のやる気次第。
私はキッチンでしたが、揚げ物担当、鍋や炒め物担当、焼き物...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
より良い店にしていこうという志は強いなと思います。開店前の店内で接遇に関する研修のようなもの(昔のことなので名前は忘れましたが)もやっていまし...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
研修時 外を掃除をしたり、散歩したことを覚えております。
トレーニング施設で 調理や レジ打ちなどもしました。
実際にある 系列店の日本料...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
数ヶ月で配属される店舗が変わり、様々な店舗や客層を経験することができるので、接客のスキルが上がる。また来客も多いため、調理の機会も多く、経験が...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
積極的に多くの人が話しかけてきてくれました
また、店長は気さくで優しく元気の良い方でした、共通の話題等もあり私の店舗では多くの人が港みんな...続きを読む(全171文字)
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アルバイトしておりましたが社員さんの様子をみると休みもほぼ無く大変そうでした。とにかく回転率命で客単価を上げたいというスタンスだったので店員の負担が大き...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
これから個人で飲食店を開業する場合にはオペレーションや育成等々かなり参考になるとおもいますが単純に料理を覚えると言う点では少々ものたりないか...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
お客様によって柔軟な対応を求められ、期待に応えることでやりがいを感じる。特にお子様連れ(3世代でご来店)のお客様は様々なパターンが考えられるの...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
メリハリのついた職場でしたので、趣味の時間がとりやすかったです。控室では趣味が合う同僚と話をするなどしてリラックスできました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
バイトとして勤務させていただきました。
就職活動と学業に力をいれていきたいため、退職しました
退職前に必要な行動を教えてくださり、スムーズでした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スキルがある人は昇級できるので、やりがいをもって仕事ができました。バイトとはいえ、目標をもってやることができたことで、仕事への取組み方を教えて...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
店長とパートができてから シフトポジションにかたよりがあり次々辞めていった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長の質が悪すぎる。本部...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
休み希望以外はシフトにはいれたので稼げた。メインで働いていたので休みがとりずらくやればやるほど仕事が増えた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
すきなまかないが安くたべられた。新商品がでると練習がてら試作をしお昼に食べることが出きた。帰宅が遅くなる時は弁当をもってかえった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
店主の質がひどすぎる。できる店主は本部の人間になってしまうため だめだめな人ばかりが現場に残っていく。現場の声を聞いてほしい。
【気になること...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
まかないを食べることができた。
味も美味しいし良い制度であるように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトからすると福利厚...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗で見ると、子育てしているような女性社員はいなかった。
若い女性社員か、パートの女性しかいない。体力仕事のため大...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期だと育成できない。
店長に気に入られない人は目指したいポジションをやらせてもらえず退職した人が多い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
バイトに関しては自分で学び星を得ることで時給を上げることができます。
社員に関しても聞いた話なので詳しくはないのですが、自分で動画を見て学び...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
料理に関してはかなり学ぶ事ができたが、上司が良かったおかげである。
トップや会社には特に何も感じない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
独自の教育システムがあるので勉強はできる環境にある
【気になること・改善したほうがいい点】
環境はあるが店舗の忙しさによっては勉強する時間の確...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
しっかり研修がリスト化されて店長や先輩が教えてくれる部分は良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によって、教育の良し悪し...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
流れ作業なので一通り覚えてしまった後は特にスキルアップなどはないと思います。単調ではないので飽きにくいとは思いました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
3ヶ月ごとに店長と面談にて目標や自己評価の確認等の時間があり、契約内容の更新も同時に行うため働き方の相談はしやすいです。座学も度々組み込まれま...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
1年目は定期的に研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
意味があるかわかない研修があります。みんな寝てたり、内容はもちろん覚えてない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
教育制度:店長・マネージャーも店頭にでて仕事をすることがあるので、何かを相談したり要望を言ったりという事ができると思います。
外国人の労働者が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
レジ締めを覚えると時給が上がる為、よかったです。新メニューが出たときは書類だけでなく動画でも作り方を見せて貰えるため、覚えやすかったです。お昼...続きを読む(全127文字)
会社名 | 株式会社大戸屋 |
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フリガナ | オオトヤ |
設立日 | 2011年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 654人 |
売上高 | 204億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 蔵人賢樹 |
本社所在地 | 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1丁目1番8号 |
電話番号 | 045-577-0357 |
URL | https://www.ootoya.com/ |
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