ベスタクスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

音楽業界では知名度が高く世界的にも有名なブランドなため洗練された会社であるイメージを持っていた。実際は少数の組織で従業員は３０名にも満たない規模で、開発、...続きを読む(全177文字)

【良い点】
当時女性社員の割合はまだまだすくなかったが、役員、管理職クラスに積極的に女性を登用しており、グローバルに事業を展開している企業なだけあって、能...続きを読む(全199文字)

【良い点】
９０年代にミキサー、ターンテーブル等の電子音楽機材特にDJ業界では圧倒的な知名度があり、ある程度のシャアを獲得していた。デジタル音楽の台頭によ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
１９９０年代〜２０００年代はDJ業界でのブランド力は絶大で多くのクラブで同社のミキサーが設置されていた。スクラッチ系のDJにとっては憧れのブラ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
当時音楽好きが講じて入社しましたが、イベント等で当社製品が使用される場合は関係者として入場できた点は業界で働いている実感を持てて非常に良かった...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ワークライフバランスは悪くはなかったです。過度な残業もなかったです。急なイベント対応の休日出勤や中国の工場に行くか？と言われたことはありました...続きを読む(全194文字)

【良い点】
いろいろと仕事をまかせてもらえました。グッドデザイン賞もとっている方の仕事を手伝えたのは良い経験でした。また自分の仕事が長い間商品として販売さ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
製品を割安で購入可能な点です。また、業界での知名度が高いので、イベントに優待で参加出来る事も何度かありました。音楽好きな人であれば悪くない環境...続きを読む(全203文字)

【良い点】
事務の方で女性がおりましたが、他には居なかった気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にもあまり女性は多い業界ではなかった...続きを読む(全178文字)

【良い点】
丁稚奉公的な勤務が好きな方には、向いていると考えます。何ができるよりも、何でもやらせてもらえる感じでした。ただ、それでも給料はバイト並みに低か...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社員の教育は充実していると考えられるが、面白みのない研修は多い。
資格取得などにも力を入れておりインセンティブもある。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性活躍推進中だったこともあり、海外出張の機会が多くあり海外との折衝などスキルアップにつながった。また、海外駐在員の増員中だったこともあり、若...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格補助制度の適用される範囲が狭い。
配属先よっても変わるためハズレを引くととことん意味のない制度続きを読む(全78文字)

【良い点】
基本の研修などは定期的に開催されているため受講が可能。
オンラインで受講できるものも多くあり気軽に参加できる。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内での勉強会は、一部の幹部社員が休日に行う「修行」レベル。
社外のセミナーなど、一般的な常識や法令、マナーなどを...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
総合職はジョブローテーションが多すぎて、長期的なキャリアをえがけない。
入社数年で海外へトレーニーに行かされ、帰国...続きを読む(全259文字)

【良い点】
社内外で希望する研修制度を受けられる。
研修費用がかかる場合でも、必要な研修であれば積極的に受けさしてもらえる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
・資格を取得するためにかかった費用を負担する
【気になること・改善したほうがいい点】
・資格を取得するためにかかった費用を負担すると言いながら...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無いに等しい。仕事のやり方はいくつかの業務に従事するうちに自然に身についていくもの、との考えが強く、仕事...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自分の場合、実務経験から身に付くスキルが専門性の高いものではなかった（誰でもすぐに出来るものだった）ので、焦りからオフの時間に自主学習をする習...続きを読む(全220文字)