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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

市光工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全17件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、市光工業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に市光工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

市光工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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市光工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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市光工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 17

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格補助制度の適用される範囲が狭い。
配属先よっても変わるためハズレを引くととことん意味のない制度続きを読む(全78文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月13日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
品質管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入った社員しか昇進しない。続きを読む(全47文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数少ない、各部署のデキる人間を捕まえればその人たちが意識する視点を感じ、どういうものを作るべきかは見えてくると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全176文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
技能工(加工・溶接)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新しいラインを任せられることはあるようだが、基本的に同じ作業の繰り返しであるため、他社で通用するようなスキルはあまり得られないと思う。強いて言うならライン...続きを読む(全90文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
回路設計・実装設計
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒に仕事をしていくメンバーはゴリ押しする人間ばかり。その心は単に、上司が怖くて悪い報告をできないから。
この状況でいかにアウトプットを出して...続きを読む(全186文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年12月05日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
4年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応、階層別の教育システムはありました
【気になること・改善したほうがいい点】
Valeoになってから機能していないような・・・
また一部の人...続きを読む(全92文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年12月02日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンスやパワハラ等の世界標準的基礎は、親会社から強制的にだが学ばされる。勉強になるし転職しても使える知識は使える。
【気になること・...続きを読む(全221文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外教育等は希望すれば受けることは容易です。通常業務とのスケジュール調整が問題なくできれば受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全288文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資系のためか分からないが英語を見る機会が頻繁にある。そのため普段から意識して英語に触れていれば、読み書きは少しずつ少しずつではあるが上達する...続きを読む(全212文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近、外資系企業の子会社となった影響で、前よりさまざまな教育を受けることができる。また、社員1人1人がどのレベルまで教育を終えたかをシステムで...続きを読む(全190文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
購買・調達(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【スキルアップ・キャリア開発・教育体制について】
社内教育についてはほとんどありません。業務を通してスキルを身に付けられる部署もあるが、ごく一部である。資...続きを読む(全114文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
品質管理・品質保証(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
VALEOが親会社になったことで良くも悪くも外資系になって、色々な分析ツールの使用などが要請されるようになり品質管理、開発ツールとしては他に...続きを読む(全287文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

製造現場の配属の場合はラインオペレーターからスタートするが、自分自身の仕事の取り組みによって昇格していき班長、係長とスキルアップしていく事が可能である。た...続きを読む(全173文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一世代昔は、受講できるできないなどあったが、カリキュラムは多く存在していた。
現在は、新入社員教育を残し、教育はOJTに委ねられているよう感じる。
また...続きを読む(全185文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

生き残って上にあがりたかったら、マネージメント経験をつみ、海外出張、海外出向を経験すること。単なる技術で残るとすると、論文を書いて発表するようなレベルで無...続きを読む(全244文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年09月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアアップに対し特筆事項はありません(普通)
本社やいろいろな工場はもとより
研修センターすら売り払い
国内の同業に対し単独で追いつけ追い越すの...続きを読む(全158文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年09月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内教育として新入社員研修、スキルアップするための研修などが用意されている。毎年、外部教育の案内も届くので、受講したい講座があれば申し込みをする事が出来る...続きを読む(全161文字)

17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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市光工業の 他のカテゴリの口コミ

市光工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭が苦痛で仕事中心の生活をしたい人にとっては良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
多少は仕方ないと思うが1人当たりのノルマ...続きを読む(全98文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種保険や食堂などの福利厚生は一通りそろっている印象で、本社ビルや厚木工場も比較的新しい
額面上での休日も週2日+GW夏年末休暇がそれぞれ1週...続きを読む(全227文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業すればするほど評価される体質の為気にならない人なら良いのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出社など人の時間を気...続きを読む(全83文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する前に休業を取得してたが、その間少しだが給料をもらえてたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラは基本的に発生しているもの...続きを読む(全91文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
valeoという大きな会社の傘下に入ったためそれなりに将来性は見込めるのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
車業界が衰退すれば...続きを読む(全82文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員食堂や保険など一通りはそろっている印象 厚木工場が山の中にあるがシャトルバスがある
【気になること・改善したほうがいい点】
社員食堂に行く...続きを読む(全94文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フランス人とのコミュニケーションはかなりの難易度です。一方的に目標設定して、その結果を求められます。続きを読む(全56文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車メーカーの次期モデルの開発に参加できる醍醐味は、何よりも興奮します。そして新車として発表されます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全158文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は受け入れる準備は整っていると言っていたが、受け入れ教育はほとんどなく、OJTという名目でしばらく放置されました。続きを読む(全80文字)

市光工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は比較的おだやかな人が多かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部、言葉がきつい社員がいた。また、上司はかなりきつか...続きを読む(全151文字)

メーカー(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

富士計測システム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マンツーマンで教えてもらいました。
分かりやすく丁寧に教えてもらいました。
分からないことは質問しやすかったので良かったです。続きを読む(全69文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
実装設計(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があり、手を挙げれば、スキルアップを図る機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っていない。スキルの見え...続きを読む(全92文字)

日本電業工作株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごく一般的な外部研修はあったが、リクルート社の研修メニュー等の中から自身で選択して受講する形であった。独自の研修といえば、社労士事務所と提携し...続きを読む(全202文字)

株式会社デンソーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他の半導体関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも横の繋がりに差がないので気兼ねなく仕事が出来ます
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規が非正規を教える環境で人によっては...続きを読む(全168文字)

東芝テック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成長できるかどうか個人のやる気次第となる。
教育体制は全くなっていないため、いかに導入実績を残して知識を得るかとい...続きを読む(全138文字)

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社初期研修は特に手厚く、さすが一流企業といったところである。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア研修の質があまり良くなく、どち...続きを読む(全196文字)

FCLコンポーネント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外教育を選んで受講できる。何かやろうとすることに対して抵抗は少ないが支援も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが管理職...続きを読む(全95文字)

三菱電機ディフェンス&スペーステクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宇宙の回路設計のノウハウが学べる
宇宙の品質管理は特殊で、今後宇宙開発に従事する際は重宝される。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全110文字)

ニデック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たまに社外の研修を受けれるので、基礎を学ぶ事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった研修はなく、新卒に対しては、大...続きを読む(全118文字)

パナソニックスイッチングテクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり教育システムは整っていないと思う。けど、定期的にeラーニングなどがあるが正直やる意味があるのかは微妙。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)

市光工業の 会社情報

基本データ
会社名 市光工業株式会社
フリガナ イチコウコウギョウ
設立日 1939年12月
資本金 89億7200万円
従業員数 3,163人
売上高 1458億9700万円
決算月 12月
代表者 ヴィラット・C.
本社所在地 〒259-1145 神奈川県伊勢原市板戸80番地
平均年齢 41.6歳
平均給与 628万円
電話番号 0463-96-1451
URL https://www.ichikoh.com/
NOKIZAL ID: 1131386

市光工業の 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。