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【良い点】
他の老舗大企業と同じく若手のうちはあまり、仕事を任されない傾向にあると思う。
教育制度は充実しており、自らキャッチアップしていける環境が用意...続きを読む(全82文字)
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東芝インフラシステムズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全22件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝インフラシステムズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東芝インフラシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自己啓発（資格合格して上長が認めれば試験費用が払われる）やインセンティブ資格制度（定められた資格に合格するとレベルによって奨励金）があります...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育は対して行ってもらえない。
上司に付き添いし見様見真似で、少しずつ業務内容を覚えていき、ある程度一通りの業務...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
以前を比べて教育の機会は明らかに減った。ミドル・シニア層に向けて具体的な仕事につながる形で...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
形だけ
eラーニングとかもあるけど
流しながら見る程度、何も身につかない
【気になること・改善したほうがいい点】
企画者が、資格勉強会のとき...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
全盛期の会社を支えた方々から色々教わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
さまざまな分野の教育が設けられてるが、申し込ん...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新卒でも中途でも関係なく、教育体制が整っている。また、同世代の同僚も多数在籍することが多いため、悩み事の相談もしやすい環境。
【気になること...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
社員の教育は充実していると考えられるが、面白みのない研修は多い。
資格取得などにも力を入れておりインセンティブもある。続きを読む(全65文字)
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「言い続ければそれがかなう会社」と言われた。
社員の方の経歴を聞いても、半導体部門から重電部門への移籍など、社内転職も積極的に行われている印象。もちろん...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
業務に必要な資格は、社内の講習会に参加したり、オンラインの学習教材を利用することができる。私自身は利用する機会がなかったが、研修施設の利用も可能。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社内転職を行える機会が年に二回あり、自分の目指したいキャリアを形成できると感じている。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
教育は非常に充実している。
電気の専門ではない方も多いが、電気の基礎から学べる教育により、問題なく働けている方が多い印象。
また、コロナ以前...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
定期的にeラーニングの受講など教育には力を入れている。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
大企業で多くの人と関わり合う機会が多いので、社内での調整力はつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
東芝ルールが身につくばかり...続きを読む(全149文字)
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よい点は特に無し。改善点は定期的な研修を行ってほしい。また、その日によって教育担当が変わるので、人によって言うことが変わり混乱するので毎回同じ人を担当に...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
教育やOJTが入社してから３年目までにある。スキル無しでも、ノウハウを教えてもらえる。スキルチャレンジのため、３年目の終わりで発表会がある。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
入社時からかなり充実した教育を受けることができます。東芝グループでいろいろな教育が開催されていて別会社が主催する教育も自由に参加できます。教...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
歴史のある企業で、培われてきた技術の蓄積があり、それらを学ぶことでスキルアップできます。また、教育制度も充実しており、希望すれば研修を受けら...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
教育が多く、社員自ら受けたい教育を自由に選択出来る。
スケジューリングし、自分の好きな時に行くことが出来るというところが利点。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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東芝インフラシステムズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
東芝という大きな会社がバックであるため安定感はある
昇進も段階的に見込める
【気になること・改善したほうがいい点】
給料及び人の配置扱いが悪...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
電気設備のプロフェショナルになれる
メーカだけあり、受変電設備の詳細をしることができるため、他でも通用する続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性社員基本事務所で残業等が少ない
社内恋愛等もあり、移動も限られているため、長く続けられと思われます続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が配属された現場には女性はいなかった。日勤と夜勤の2交代制なのと設備点検などの仕事な...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大手企業のため、福利厚生はしっかりしていた。
給与以外にも有給休暇の日数やポイント制度などとても充実していた。
毎年もらえるポイントで家電な...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
シフト制なので平日にも休みが取れる。平日に休みが取れるので、病院や役所関係の用事がある時は得した気分になる。
慣れれば楽。ただ夜勤の鴇は3~...続きを読む(全193文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
教育訓練やフォローアップ体制は整えられていた記憶があります。スキルアップは主体的に動かなければ実現しないと思います。言われたことだけや自分の...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
全社員が利用可能なeラーニング講座が質・量共に充実しており、自分が興味のある分野や資格取得を目指す分野について主体的に学ぶことができる。会社...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
会社が推奨する資格試験に合格するとお祝い金がでる。資格にもよるが最大５万程度
【気になること・改善したほうがいい点】
お祝い金はでるが、資格...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
全社的な研修はよくありました。
成長できるか出来ないかは個人によると思う。資格とったら報奨金とかもあります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
研修は色々と力を入れていて、比較的充実している印象ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務都合などは完全に無視して研修が放り...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼなかった。
大体で教えられ、ミスをすれば嫌な顔をされてました。
あれでは、人が育たないと毎日思って...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
教育体制が非常に整っています。入社後数ヶ月間の手厚い研修に加え、業務に必要な資格取得にかかる費用（受験料や参考書代）は会社が全額負担してくれ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
担当業務によってスキルアップや市場価値向上に繋げられるか変わってくる
昇級試験のネタに困る人もいた印象続きを読む(全57文字)
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【良い点】
基本となる作業に関しては教えてもらえます。
それは使う場面が割とありますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ研修に関しては不足...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
教育係的な人がついてくれて、丁寧に教えてくれました。仕事は簡単な作業が多かったです。工場や別の場所の倉庫への移動もありました。続きを読む(全69文字)
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東芝インフラシステムズの 会社情報
| 会社名 | 東芝インフラシステムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバインフラシステムズ |
| 設立日 | 2017年7月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 7,200人 |
| 売上高 | 3832億8500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 今野貴之 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 |
| 電話番号 | 044-576-6587 |
| URL | https://www.global.toshiba/jp/company/infrastructure.html |
