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【良い点】
他の老舗大企業と同じく若手のうちはあまり、仕事を任されない傾向にあると思う。
教育制度は充実しており、自らキャッチアップしていける環境が用意...続きを読む(全82文字)
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東芝インフラシステムズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全22件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝インフラシステムズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東芝インフラシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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東芝インフラシステムズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
自己啓発（資格合格して上長が認めれば試験費用が払われる）やインセンティブ資格制度（定められた資格に合格するとレベルによって奨励金）があります...続きを読む(全98文字)
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新人研修やOJTをはじめ、階層別の研修や専門知識を学べるプログラムが充実しています。続きを読む(全42文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育は対して行ってもらえない。
上司に付き添いし見様見真似で、少しずつ業務内容を覚えていき、ある程度一通りの業務...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
以前を比べて教育の機会は明らかに減った。ミドル・シニア層に向けて具体的な仕事につながる形で...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
形だけ
eラーニングとかもあるけど
流しながら見る程度、何も身につかない
【気になること・改善したほうがいい点】
企画者が、資格勉強会のとき...続きを読む(全137文字)
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企業の中で転職も可能と聞いており、社員に提供している講義もあり良いと思う続きを読む(全36文字)
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【良い点】
全盛期の会社を支えた方々から色々教わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
さまざまな分野の教育が設けられてるが、申し込ん...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新卒でも中途でも関係なく、教育体制が整っている。また、同世代の同僚も多数在籍することが多いため、悩み事の相談もしやすい環境。
【気になること...続きを読む(全234文字)
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希望があれば移動も可能で社員それぞれのキャリアを歩めると説明会で聞いた。また東芝グループの続きを読む(全45文字)
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【良い点】
社員の教育は充実していると考えられるが、面白みのない研修は多い。
資格取得などにも力を入れておりインセンティブもある。続きを読む(全65文字)
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「言い続ければそれがかなう会社」と言われた。
社員の方の経歴を聞いても、半導体部門から重電部門への移籍など、社内転職も積極的に行われている印象。もちろん...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
業務に必要な資格は、社内の講習会に参加したり、オンラインの学習教材を利用することができる。私自身は利用する機会がなかったが、研修施設の利用も可能。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社内転職を行える機会が年に二回あり、自分の目指したいキャリアを形成できると感じている。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
教育は非常に充実している。
電気の専門ではない方も多いが、電気の基礎から学べる教育により、問題なく働けている方が多い印象。
また、コロナ以前...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
定期的にeラーニングの受講など教育には力を入れている。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
大企業で多くの人と関わり合う機会が多いので、社内での調整力はつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
東芝ルールが身につくばかり...続きを読む(全149文字)
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よい点は特に無し。改善点は定期的な研修を行ってほしい。また、その日によって教育担当が変わるので、人によって言うことが変わり混乱するので毎回同じ人を担当に...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
教育やOJTが入社してから３年目までにある。スキル無しでも、ノウハウを教えてもらえる。スキルチャレンジのため、３年目の終わりで発表会がある。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
入社時からかなり充実した教育を受けることができます。東芝グループでいろいろな教育が開催されていて別会社が主催する教育も自由に参加できます。教...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
歴史のある企業で、培われてきた技術の蓄積があり、それらを学ぶことでスキルアップできます。また、教育制度も充実しており、希望すれば研修を受けら...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
教育が多く、社員自ら受けたい教育を自由に選択出来る。
スケジューリングし、自分の好きな時に行くことが出来るというところが利点。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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東芝インフラシステムズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
東芝という大きな会社がバックであるため安定感はある
昇進も段階的に見込める
【気になること・改善したほうがいい点】
給料及び人の配置扱いが悪...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
電気設備のプロフェショナルになれる
メーカだけあり、受変電設備の詳細をしることができるため、他でも通用する続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性社員基本事務所で残業等が少ない
社内恋愛等もあり、移動も限られているため、長く続けられと思われます続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が配属された現場には女性はいなかった。日勤と夜勤の2交代制なのと設備点検などの仕事な...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大手企業のため、福利厚生はしっかりしていた。
給与以外にも有給休暇の日数やポイント制度などとても充実していた。
毎年もらえるポイントで家電な...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
シフト制なので平日にも休みが取れる。平日に休みが取れるので、病院や役所関係の用事がある時は得した気分になる。
慣れれば楽。ただ夜勤の鴇は3~...続きを読む(全193文字)
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今年度より東芝本体と合併した。そのため、給与等も本体を同じ条件になったとのこと。続きを読む(全40文字)
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回答者：
事業によっては現場勤務となり、屋外・夜間勤務があることがある。そのため真夏や真冬の勤務はかなり苦しい。続きを読む(全51文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
英語学習が推奨されており(半ば強制の場合もあるが)希望すれば会社の費用でオンライン英会話を受けられる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
どちらかといえば、自分で考えて進めることが多い。それに対して上司がアドバイスをくれるが、上司によりけりな気もする続きを読む(全62文字)
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【良い点】
研修やe-learningなど、教育に関する仕組みは完成している
【気になること・改善したほうがいい点】
規則などに関する講習ばかりで、業務...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
長くいればいるほど習熟度が増してくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でしか使えない能力しか養えないため、対外スキルはあまり向...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
資格取得に関する制度は充実しており、スキルアップしたい人にとっては非常に魅力的な会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望しな...続きを読む(全125文字)
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自分が学びたいことは、進んで研修を受けてた記憶がある。また、業務が変わった時も、必要に応じて研修を受けれたと記憶している。
【気になること・...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
- 資格取得支援制度がある
- メンバーとの勉強会を通じてナレッジの共有や自分の案件への活用ができる環境がある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)
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自社内での業務に必要なことだけは教えてくれる。ただし、自社でも手放したくなく、他社でも通用するようなことを目標とした人材育成という概念は無い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
資格取得をすると報奨金がもらえますが、その対象の資格が多くあり、とても良いと思いました。
情報処理試験については、高い報奨金が一時的にもらえ...続きを読む(全285文字)
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技術者のスキルアップを全面的に支援する体制がある。
eラーニングが豊富にあり、計測工学や統計解析といった専門分野から、GD&Tなどの知識まで...続きを読む(全208文字)
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東芝インフラシステムズの 会社情報
| 会社名 | 東芝インフラシステムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバインフラシステムズ |
| 設立日 | 2017年7月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 7,200人 |
| 売上高 | 3832億8500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 今野貴之 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 |
| 電話番号 | 044-576-6587 |
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